ЦБС «Гагаринская». Библиотечно-музейный центр «Олимпионик» - библиотека № 31 ...

Услуги: Информационно-библиографические услуги  Разработка и поддержка сайтов  Переплетные работы  Компьютер для начинающих  Бесплатный доступ пользователей к фонду электронных ресурсов библиотеки; правовым базам данных ("Консультант-Плюс"; "Гарант") Интернет-зал Подробнее>>

Осторожно фирма Музейный центр, Начальство хитрое, переработки не оплачивают, заболел должен выйти на работу, не вышел по болезни день не оплачивается, больничные тоже врядли получишь. На деньги жадные. . Подробнее>>

Добрый день! Информация для бухгалтеров, которые туда пришли устраиваться якобы на постоянную работу. Колягинова Ольга Юрьевна на время отчетного периода предлагает Вам попробовать временную подработку без оформления. В результате, когда я сказала, что нашла себе основную и ухожу-начались придирки, что есть вопросы к моим отчетам и пока не проверят, что я там "наделала" расчета не будет. Позвонила днем позже ее Подробнее>>

Пришла туда в надежде именно работать, а не сталкиваться с очередной "королевой". Увы, не получилось, вышло так, что заместитель директора Наталья Сергеевна Щенникова и директор Теленкова Светлана Юрьевна ещё те стервы и "королевы". Постановлени задач, не соответствующих профилю именно методиста (организация досуговых мероприятий и ведение сайта - так классно, особенно за зарплату в 9500 рублей). Они есть тот самый "чайка-менеджер". Подробнее>>

Отрицательные стороны:
достоинств нет Подробнее>>

Серейчик С.С., Кущенко Ю.Н. В ЦБС Фрунзенского района продолжает царить произвол. В открытую сказали, что надо убрать уборщиц и нанять клининговую компанию (так дешевле). И.о. директора Кущенко Ю.Н. практически полностью самоустранилась, все дела вершит её заместитель Серейчик С.С.(судимый за мошенничество). Подробнее>>

Кущенко Ю.Н., Серейчик С.С. Цинизм по отношению к сотрудникам в ЦБС Фрунзенского района продолжается. И.о. директора Кущенко Ю.Н. окончательно передала права своему заместителю Серейчику С.С. (судимому). В открытую было сказано, что будут убирать уборщиц и нанимать клининговую компанию (так дешевле), сообщили о том, что сотрудников будут уведомлять об увольнении или ликвидации его должности за 2 месяца (ПО ЗАКОНУ). Произвол процветает. Подробнее>>

Сектор культурных программ библиотечной системы Приморского района та еще шарашкина контора. Отдел существует где-то 3-4 месяца, для чего он был создан, непонятно даже тем, кто в нем якобы работает. Сотрудников и руководителя в отдел наняли со стороны, в библиотечном деле и системе в целом ничего не смыслят, оттуда и все их проблемы. Грамотных специалистов среди них нет ни в какой сфере вообще. Руководитель - молодая девушка, впервые дорвавшаяся до места начальника, ей явно не хватает ни знаний, ни опыта на руководящей должности. К тому же ведет себя крайне неадекватно, неуважительно к коллегам и подчиненным, позволяет себе оскорбления, мат и Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Как и во многих госучреждениях на хороших должностях сидят сват и брат, которые показывают кто тут хозяин , пробиться в руководящие должности нелегко, можно сказать «почти нереально» даже, если вкалываешь 24/7, много текучки и сокращений (буквально вынуждают людей уходить), невысокие зарплаты, с ковидом и вовсе все с ума посходили, готовы увольнять больных и людей с инвалидностью, что бесчеловечно Подробнее>>

В ЦБС Фрунзенского района твориться полный бардак. Работников заставляют выходить 8 сентября в день выборов на работу, в добровольно-принудительном порядке заставляют подписывать приказы, что люди согласны выйти в свой выходной. И.о. директора Кущенко Ю.Н. ведет себя так, как-будто нынешний коллектив не работал с ней до этого, ведь коллектив принял ее , когда она вернулась из другой ЦБС и помогал ей, Подробнее>>