Парикмахерский магазин

Отрицательные стороны:
Москва!!!!Постоянная текучка, в каждом магазине не хватает персонала, и это никого не волнует, отдела кадров не существует вообще, есть учебный центр, который требует оценивать персонал! Только кого? Пришёл ПК , работает неделю, и уже давай его оценивать, ничему не научили, так как юнит-менеджер работает в другом магазине вместо продавца, так сказать затыкает дыры, а обучать должен! Вынуждают продавцам ставить 6/1 график, и ни УРС ни КУРС это не волнует, они сидят втыкают в монитор, трындят по телефону и у них всё замечательно! Один юнит-менеджер (управляющий магазином) на три точки, в каждом магазине должно работать по 2пк, по факту 1пк, а недостающих ищите сами, то есть управляющий и продавцы сами должны себе найти коллегу по несчастью....А раз не нашли работайте, как хотите, если хотите выходные, то управляющий должен отработать 12ч и дать продавцу выходной, чтобы тот кое-как ...

Краснодар, Москва

Людмила:
Всё дорого. Этот же товар можно найти дешевле. Консультанты слабые.

Иркутск, Пролетарская, 13а (2 этаж)

Отрицательные стороны:
Маленькая зарплата!!! При приеме на работу говорят, что при желании можно зарабатывать 30-35000 и больше. Якобы предыдущие девочки ужасно ленивые, ничего не делали, поэтому у них з/п по 15000. По факту планы ставят такие, что выполнить их не реально, если только все сотрудники будут работать без выходных, то может быть. Например, одна из сотрудниц отработала 28 дней в месяц, у нее даже 30000 не вышло. З/п начисляют не понятно как. За что-то отнимают, ведомости не показывают, как они насчитывают не ясно. В общем, дурят сотрудников и имеют как хотят. Графика 2/2 там нет, так как постоянно не хватает кадров, постоянная текучка, приходится пахать. Помимо всего прочего заставляют иногда приходит к 8 утра (вместо 9:30, хотя при собеседовании говорят, что график с 10:00), чтобы делать полную уборку, якобы потому, что прийдет директор. Чаще всего он не приходит. Так же приходится оставаться ... Подробнее>>

Маленькая зарплата!!! При приеме на работу говорят, что при желании можно зарабатывать 30-35000 и больше. Якобы предыдущие девочки ужасно ленивые, ничего не делали, поэтому у них з/п по 15000. По факту планы ставят такие, что выполнить их не реально, если только все сотрудники будут работать без выходных, то может быть. Например, одна из сотрудниц отработала 28 дней в месяц, у нее даже 30000 не вышло. З/п начисляют не понятно как. За что-то отнимают, ведомости не показывают, как они насчитывают не ясно. В общем, дурят сотрудников и имеют как хотят. Подробнее>>