Отзыв о работодателе «ООО «Петро-Хэхуа»»

Отрицательные стороны:
Непрофессиональный отдел кадров, трата времени, специалиста не видят. Берут только по принципу, кто-кому понравился, в профессии ничего не понимают. Янина совершенно некомпетентна. Общение с ней сразу показывает, что ей надо закрыть вакансию каким-нибудь непроблемным человеком, без навыков даже, только, чтобы человек был никакой, молчал, не высовывался, не выделялся.

Москва

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Рекомендации для юристов и других сотрудников, устраивающихся в ООО «Петро-Хэхуа». Никогда не читала и не относилась к отзывам серьезно, считала, что их пишут неудачники и обиженные на весь мир люди, но после того как одним из аргументов руководства компании в процессе работы услышала, нужно было читать отзывы, решилась написать) Читайте) Хочу Вам поведать свою историю не продолжительной работы в данной компании. 1. Учитывайте, что Вы устраиваетесь в иностранную КИТАЙСКУЮ компанию, к людям с другим менталитетом и другими ценностями. В компании нет никаких налаженных бизнес-процессов, есть Вы сам по себе,

Москва

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Бардак и хаос во всём , начиная с липовых отчётов, планирования работы, предоставления транспорта , кормёжки, работы склада во всех сторонах. Люди злые ( *xxxxx*). Девиз начальства : либо семья либо работа. Живут на работе за гроши и подставляют друг друга. Новых людей кидают как котят в болото . Начальство унижает подчинённых. Работает семейный клан, всё остальные для них отбросы для унижения и самоутверждения.
Положительные стороны:
Служебный автобус, соц пакет
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Очень кислотное руководство и кислотная среда. Это надо знать при трудоустройстве и если есть хоть малейший выбор не соглашаетесь там работать, пожалеете! . Премий лишают на раз два, и никогда не поймёшь за что. Просто начальник был не в духе, или сургутские надавили. Бизнесом управляет сургутская группировка, нанятая китайцами. Сургутские начальники поддерживают только своих и работают только на себя. На Подробнее>>

НОКК:
Отрицательные стороны:
Абсолютно непрофессиональный коллектив! Сброд со всей матушки России. Китайцы глупые и не совсем чистые от рабочих до руководителей. Русских специалистов презирают и разводят как хотят-от невыплаты премии и квартирных до кормежки вонючей баландой в грязной и тесной столовой, где все время падает потолок на головы. Честные и грамотные русские сотрудники поувольнялись, остались отбросы которые нигде никому не нужны и готовы лизать китайцам пятки за гроши. Качество строительства отвратительное! Надзор со стороны заказчика развалили китайцы мелкими подачками, внутренний безграмотный строительный контроль бездействует или исполняет указания китайцев.Забыли что строят Международный аэропорт. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Прежде, чем идти в бухгалтерию в подчинение Ганцевой ав, хорошо подумайте. "Начальников не выбирают", но это тот самый случай, когда можно сделать выбор, и принять правильное решение! Главный бухгалтер Хэхуа Рус незаслуженно считает себя самой умной и "звездатой", все остальные вокруг неё конечно дураки! Скидывает всю свою работу на подчинённых. Работать в коллективе не умеет. Считает что люди

Россия, Москва

Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Сотрудничала с этой компанией, как верстальщик. Могу сказать, что тех задания у них нет, т.е. "делай как сделаешь, а мы потом скажем подойдет или нет". Создалось впечатление, что руководитель сам не знает, что и как делать, и не особо понимает, что ему нужно от сотрудников. Деньги, действительно, не платят, кормят завтраками, мол ждем от клиентов поступления оплаты и сразу заплатим... Работала по ставке 20 рублей за полосу (включая распознавание текста и верстку). Из 40000 получила 10000.
Положительные стороны:
Как оптимист, могу сказать спасибо Петро-сервису за то, что благодаря этой конторке (на солидную компанию они никак не тянут) очень быстро вспомнила Word и Finereader. Собственно, все. ... Подробнее>>

Директор компании свято верит в то, что деньги он платит не за выполненную работу, а просто так, и по этой причине штатные сотрудники и фрилансеры должны испытывать к нему глубочайшее чувство благодарности. Перед фрилансерами постоянная задолженность, причем на расчет в полном объеме по предыдущему заказу можно рассчитывать только в том случае, если у него снова возникнет необходимость в ваших услугах. В противном случае можете не получить денег никогда. Отношение к людям со стороны директора Микуленка А. свинское и хамское. Сам Микуленок — человек вспыльчивый и неуравновешенный, неспособный контролировать свои слова и действия. Так что первое впечатление при общении, особенно по телефону, является обманчивым. Коллектив хороший, но директор делает все для того, чтобы его испортить. Например, там существует традиция, с которой мне не приходилось сталкиваться никогда ни на одном месте работы: директор любит проводить коллективное обсуждение сотрудников, отсутствующих в данный момент (вышел покурить/на обед ... Подробнее>>

Обязательно читать отзывы в интернете об Петросервис и Мукулёнок. По собственной неосмотрительности не прочитал. Подписываюсь под всеми негативными отзывами об этой компании - от обмана фрилансеров до срыва сроков и некачественного перевода для заказчиков. Бюро переводов Петросервис является примером того, какой компания не должна быть, а Микулёнок Алексей - каким не должен быть директор, не говоря уже про личные качества (каким не должен быть человек в принципе) и его психическую неуравновешенность. Фрилансерам советую держаться подальше от данной конторы, потенциальным заказчикам - тоже, т.к. качество перевода, верстки и т.п. на очень низком уровне. Читайте отзывы. Обман. Плохое качество. Подробнее>>

Бюро переводов "Петро-Сервис" кидает на деньги своих сотрудников. Я работал в компании 1 год, за последние два месяца не получил расчет. Зарплата всегда выплачивалась с опозданием 1-2 месяца. В компании царит хаос. Качество переводов - ужасное, постоянная текучка кадров дает о себе знать. Подробнее>>