Поиск отзывов
Результаты поиска
Группа компаний «Триумф»
Отрицательные стороны
Триумф, Гелиос, Лэйн Гранд и множество мелких фирм. От собеседования до увольнения все проходит через "одно место". На собеседовании часами ждешь хозяина-собственника бизнеса: Золкин Олег А. На собеседование он посылает кого угодно, это могут быть разные специалисты даже не твоей сферы, которые передадут ему свое личное мнение. Затем возможно придет лично. Это делается специально- если человек готов ждать часами, то типа этот человек прогнется и с правилами работы согласится. Прием производится на словах, трудовую книжку не берут, не заполняют, трудовой договор не заключают, з/п черная и если устроят официально, то 20% белыми, выплата 1 раз: 28-30 числа следующего месяца за отработанным!! Хозяин предлагает всем специалистам, стать ИП и заключить договор с его фирмой, чтобы не платить налоги с зарплаты в бюджет. Правила работы неопределенные, их вообще нет. Нет регламентов, инструкций в отделе, по которым работает сотрудник. Сотрудник сам догадывается за что ему взяться, хватается за все подряд. Нет передачи дел, знакомства с коллективом, поставленных целей, обсуждения, совместного принятия решений, нет диалога с руководством. Долгие утомительные и регулярные совещания, на которых хозяин бессмысленно рассказывает о своих прежних подвигах, "историях из жизни", его мысли часто уносит куда-то не по делу, только отнимает время у сотрудников, которые молча сидят и соглашаются с ним. Но решению дел это никак не способствует, а только забирает рабочее время. Ему нравится выглядеть ярким (в уме и одежде), и чтоб его ему поддакивали, и всегда соглашались. Если возразишь, даже по делу, считай отработала. Свое мнение все скрывают, что очень вредит делу, т.к. нет диалога, боятся высказать свое мнения, возразить. В главных его помощниках-руководителях находятся 2-3 человека, давних знакомых, не имеющие опыта, ничего не понимают, как решать вопросы не знают, а только поддакивающие ему, не смеющие сказать своего мнения. (понятно, что это не топ-менеджеры профессионалы, а просто так..удобно со своими. Для бизнеса губительно. И похоже, делается не для получения прибыли, а для создания вида бизнеса) Получается, любой вопрос он замыкает на себе, даже мелочи, сортирует полученную почту сам... Поэтому никто ничего не решает, нет дилегированных полномочий, как в нормальных организациях. И если вы не будете поддакивать и соглашаться со всем что говорится, то "вас уйдут". Ваша инициативность, предложения по работе, по делу, не будут поддержаны, т.к. надо делать только так, как говорит хозяин. Но сформулировать ясно свои мысли он не может, поэтому не может и адекватно потом оценить ваш труд (придумает на ходу то, что не говорил раньше, задним числом -, а почему вы это не сделали, и все поддакнут, никто не поддержит) Приходит на работу около 16, выспавшись, и поэтому совещания-совещания до полуночи, а с руководителями и дальше. На них сменяются юристы, програмисты, менеджеры, кадровики, бухгалтеры...Рядового сотрудника могут вызвать и продержать до полуночи (при этом будут пытаться непрофессионально вникнуть в то, что он делает; в мелочах третировать, доводя до срыва, называя "чуханами", "мудаками" при всех) Обижается, что сотрудники не выходят по выходным (без оплаты). Маленькая прелесть: на совещании, он охранников заставляет приносить себе еду, охранники ее разогревают и приносят, и он ест ее не взирая на присутствующих на совещании людях, распространяя запах и чавканье. ) Сотрудники приходят и уходят постоянно. Это касается и юристов, кадровиков, программистов, бухгалтеров. Повторяется несколько лет из месяца в месяц. Сотрудник, который привык к самостоятельности, четко выстроенной работе и адекватной ее оценке, тут столкнется с тем, что это не нужно и в итоге повернут так, что ты неправа. Когда увольняешься по собственной инициативе, то з/п не отдают сразу, (т.к. з/п выдается только 28 числа следующего месяца - для того чтобы сотрудник в любой момент увольнения имел отработанную, но неполученную з/п), чтобы был зависим от этой ситуации. Тебе назначают день, приходишь, ждешь часами хозяина, который с издевками будет вызывать в кабинет где идет совещание, допытываться что ты сделал для ее получения (надо перечислить), отправлять за дверь, говоря "подумай и зайди через 15 мин"., и делать так 5-6 раз. Так происходит "получение" своей черной з/п, которую он достает из своей барсетки.
Положительные стороны
недалеко от метро Пролетарская
Москва
Отрицательные отзывы
Мы являлись сотрудниками обособленного подразделения без образования юридического лица в г.Новокузнецке ООО Триумф. Центральный офис ООО Триумф находится по адресу 11бо5114 г.Москва, Дербеневская набережная, дом №7, стр 2, пом1, ком 35. ИНН/ОГРН 7725527686/1047796984817. Просим разобраться в незаконных действиях нашего руководителя Багирова Эмина Константиновича и начальника отдела кадров Бондаренко Натальи Юрьевны, в том что не уведомив сотрудников за два месяца о Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Хочу предупредить ВСЕХ! В городе Санкт-Петербург орудует банда или бандЫ! Есть три варианта развода: 1. Вас просят оформить санитарную (медицинскую) книжку ТОЛЬКО у них за 2500 рублей, даже если у Вас есть своя действующая, вместе с тем, Вы подписываете липовый договор, где указано "за оказание информационных услуг", если спросите "Почему так в договоре указано?", они ответят: "потому что мы не можем в договоре прописать, что это за оформление санитарной книжки!". Так же в договоре будет указан ИНН, ОГРН ,юридический адрес, название другой организации, к ним никак не относящийся, у них вообще нету никакой организации. Они работают под чужими фирмами!
Далее Вам говорят, что перезвонит кто-то не зная кто и скажет подъехать не зная куда за санитарной книжкой и пройти инструктаж! Вам позвонят на следующий день и скажут, что такого-то числа будет готова санитарная книжка, но куда подъехать и во сколько, естественно, ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ну, садись по-удобнее, мой маленький читатель. Данное повествование адресовано в первую очередь тем, кто идёт/был на собеседовании в Триумфе. Дизайнеры, разработчики, системные аналитики и прочие потенциальные цирковые хомячки, которых заманивают развивать "социальный проект", это все для вас;)
Если тебе чуждо чувство собственного достоинства, у тебя нет личной жизни, многочасовые моральные уничтожения тебя и твоих соратников приводят тебя в восторг, а в душе ты всегда ощущал себя чуханом - Триумф это то место, которое тебе нужно.
"Оставь надежду всяк сюда входящий" - эта фраза должна красоваться над главным входом в эту юдоль скорби. Перешагнув порог данного заведения в свой первый рабочий день, ты потом ещё долго будешь вспоминать эту дату, ведь больше ты никогда не станешь прежним.
Что же получает сотрудник работающий над социальным проектом:
- разнообразный букет психических расстройств. Какой цветочек из этого букета достанется тебе, зависит от твоей стрессоустойчивости. Многочасовые и ежедневные ... Подробнее>>
Другие названия: БРиТ, Барристер, Триумф 1. Все, кто работает больше 3 месяцев - старожилы, достойные пенсии за муки. 2. Все, кто хочет белую зп, соц пакет, страховки, работу в западной компании и пр и пр - ВОНЮЧИЕ ЛЕНТЯИ! 3. ЗП МОЖЕТ задержать лично босс, если ему показалось, что ты не выполнил свою работу. Критерии оценки - на глаз. 4. Аналогично Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Позвонил, хотел уточнить небольшой нюанс в объявлении, неточности описания адреса. Просто бросили трубку, ни какого конструктивного диалога, хамство! Дмитрий Валерьевич, если хотите продолжить заниматься в этой отрасли, будьте пожалуйста сдержаннее. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Позвонил им первый раз и сразу же только негативные эмоции, работают хамы. По телефону ничего нельзя уточнить, приезжайте и узнаете. Во время разговора бросают трубку. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Безграмотный юрист, наглые риелторы, хотят халяву не прилагая усилий. Договор не могут грамотно составить. Совет - не связывайтесь. Подробнее>>
Аноним Аноним:
Отрицательные стороны:
Если бы вы Лола остались в студии и поработали хотя бы на две недели, то поняли, что Алексей не знает, что он хочет и не знает кого он хочет видеть и плюсов бы не стало.))) И дружеский коллектив это вы ошиблись))) Это ваши иллюзии ))) Уважаемые коллеги, если вы себя уважаете, и считаете себя профессионалом, то выбирайте другого работодателя.
Москва, Большая Ордынка, 53
Подробнее>>Подлость, жадность, ханжество, унижение, все подстраиваются под руководителя, подчиненные стадо недоумков (официальные официальные выражения жестче), все тупые ничего сделать по человечески не могут. прекрасное место для лиц с наклонностью к мазахизму, маразматиков и полных пофигистов.... Этим людям там дорога... Да девушки легкого поведения Вам тожде сюда, Пред... вечно в мыслях о порносайтах.. Подробнее>>
Аноним о Группа компаний «Триумф»:
Отрицательные стороны:
Получила на hh от них приглашение на собеседование на секретаря-переводчика. Дозвонилась по телефону, который был в письме. Зашел разговор о зп. В вакансии написано "Уровень заработной платы обсуждается индивидуально с успешным кандидатом". И теперь я понимаю, почему. Мне сказали, что на руки они выплачивают 35к, допустим, но в трудовой пишут минимально допустимый размер, то бишь 6к. Я, конечно, не из тех, кто надеется на хорошую пенсию (увы, но не в этой стране), но лучше уж копейки, чем совсем ничего. Однако спасибо за честность, предупредили сразу. А я предупреждаю всех, кто туда пойдет - имейте в виду. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Кидают людей на деньги
Компания не выплатила деньги за работу по строительству школы Ривер Парк ! Будьте внимательны при работе с данной организацией, больше двух лет Бузикевич Иван Евгеньевич обещает расплатиться с ИТР Подробнее>>
Очень интересное направление, но текучка ужасная, руководство не считает нужным беречь кадры, считают нас за низших, типа кризис с работой, и проблем нет, что бы пригласить новеньких, на Ваше место очередь стоит. Не советую, потеряете время и будете надеяться, что вы подошли, но не тут то было, утром придете на работу и можете без причины уволены или в течении дня, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Кто работал в этой компании?? Можете ли что-нибудь сказать о работе в ней??
Положительные стороны:
Не указаны
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Побеседовал неадекват. Который мне сказал, что я Hr и должен себя продать, а они нет. О компании ничего не рассказали, сказали, чтоб я сам все рассказал им о них. Завалили вопросами, не разморозили. Не сов работал в этой конторке.
Положительные стороны:
Нету!
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сделать заработную плату белой. Убрать ежедневные и ежемесячные отчеты. Дать доступ разработчикам для установки стороннего ПО. Начать писать тесты. Отказаться от паршивой умершей библиотеки и взять что-то нормальное. Следить за контролем качества кода. Перестать проводить ежедневные длиннющие совещания. Не устраивать совещания, чтобы потешить своё тщеславие. Ни в коем случае не повышать голос на сотрудников.
Россия, Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Вакансия КАМ висит на hh у этой компании вечно. По телефону мне сказали, что предлагают уровень ЗП, указанный в моем резюме, но на собеседовании девушка директор в наглую огласила сумму на 60% меньше заявленной мной и рыночной, мотивируя это тем, что клиенты уже есть. Но самая жесть была на собеседовании с коммерческим директором. Это вроде бы женщина. Унижает достоинства прямо в глаза, в общем то все ее собеседование построено на том, что она цеплялась к каждому моему слову, чтобы принизить мои профессиональные качества и достижения. Ни кому не советую тратить свое время на эту компанию. ЗП гроши предлагают и оскорбления.
Россия, Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В моем случае чуть далековато, до работы добираюсь долго
Положительные стороны:
Работа в IT-проекте группы компаний Триумф включает разные направления — фронтэнд и фулстек-разработки, С++ и 3Д, на питоне. Поэтому есть, где развернуться программистам и реализовать свой потенциал. Приобрел здесь хороший опыт, теперь уже не просто бывший студент универа. Рекомендую компанию как надежного работодателя. ...
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Есть некоторые вопросы по организации, иногда приходится убивать кучу времени на абсолютную ерунду. Также не устраивает отсутствие медицинской страховки.
Положительные стороны:
Зарплату платят всегда вовремя, никогда не обманывают с расчетом. Это самый большой плюс. На самом деле дофига чего можно улучшить, но начальство не всегда прислушивается к подчиненным. Хотя прессинга тоже не заметно. Потому работаю и не собираюсь увольняться. ...
Москва, в Московской области
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Задерживаться иногда приходится, но крайне редко.
Положительные стороны:
Занимаюсь разработкой, и тут у меня появилась возможность показать все свои таланты и креатив. Реально все ориентировано на сотрудников, которые желают работать. В плане зарплаты нет претензий, график стабильный ...
Москва, в Московской области
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Впервые в жизни столкнулась с такой ситуацией:
Работодатель, ознакомившись с моим резюме пригласил на собеседование.
На первом этапе оно проходило с менеджером по персоналу. Потратив 4 часа своего рабочего времени, пройдя положительно тестирование, со мной обещали связаться в ближайшее время.
Т.к. обратной связи не последовало, а хотелось получить результат, я связалась с менеджером по персоналу самостоятельно. Приветливый молодой человек, сославшись на склероз обещал выслать письмо на электронную почту.
И тут я получила следующее:……
"Добрый день, Людмила
Уточнил еще раз у фин. Директора.
Он отказал Вам.
Мотивировал свое решение так: « Я посмотрел резюме и тест – они мне понравились, всего два места работы – надежность. Заглянул на страницу ВК, там Людмила – это мама, для нее явно на первом месте семья, а нам нужны карьеристы….»
Успехов Вам в поиске.
С уважением,
Менеджер по персоналу
ГК Триумф"
Я считаю, что моя квалификация, образование и опыт работы соответствовали заявленным требованиям работодателя. Возмутило ... Подробнее>>
Работала в отелях данных,слава богу не долго.Еще после увольнения ходила выпрашивала свою зарплату.Ужасный коллектив ,постоянно увольняют сотрудников без причины.Утром можешь придти на работу,а тебя уже уволили ,причём не предупреждая и не объясняя причину.Работников отеля не уважают,за недочёты могут ещё и обозвать .А именно увольнением ,доносом не правдивым занимается сама любовница Хачитура Гигамовича ,естественно косвенно и делает вид ,что не причём Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В августе 2017 в полном составе уволились бухгалтеры из Клинского молочного завода (это тоже проект Золкина Олега). Причем бухгалтерия из московского подразделения полностью в количестве 4 человек увольнялась уже таким же образом в марте 2017 г. Это бухгалтерия - отдел который любой собственник старается держать, бухгалтеры владеют большой информацией о делах (тем более серых делах). Представьте себе уровень этого горе-собственника Золкина, у которого даже бухгалтерия разбегается уже несколько раз в полном составе, не говоря уже о других специалистах!!! А те соискатели, кто пойдет туда бухгалтером - представьте какой там бардак в бухгалтерии, если она сменялась уже 3 раза. Те, кто приходили вместо прежних еще не успевали навести порядок, и увольнялись. Вам придется это разгребать, но всех собак собственник спустит на вас за прошлые косяки, и вы наверное, тоже решите "разбежаться" от такого руководителя!
Положительные стороны:
от метро близко ...
Москва
Подробнее>>Принимали участие в фестивале «Аква-Темп» от «Триумфа». Нам фестиваль очень понравился, все грамотно организовано, программа подобрана очень интересно есть время и отдохнуть, и узнать много нового и интересного на мастер-классах и экскурсиях и проявить себя в конкурсной программе под строгие взгляды уважаемого жюри. Сам фестиваль проходил в невероятно красивом городе Сочи. Надеемся остальные ваши конкурсы, в которых мы планируем принимать участие, будут на столько же классными.
Россия, Санкт-Петербург, ул. Большая Морская, д. 19, литер А
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Очень хотелось бы, чтобы поднимали зарплаты. Но понятно, время сейчас для всех непростое.
Положительные стороны:
Собственно, к компании особо больших претензий нет. Все условия по договору она выполняет и деньги выплачивают без задержек. Начальство не нудит, сотрудники позитивные, требования понятные. ...
Москва, в Московской области
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Все как и везде - бывает сомнительный народ в коллективе, иногда приходится задерживаться чтоб все успеть
Положительные стороны:
Устроилась супервайзерам в Группу Компаний Триумф, точнее в Лэйн Гранд, просто в ГК Триумф входит несколько компаний. Работа конечно не легкая, сложно контролировать большое количество сотрудников . Есть конечно отдельные личности, которые косячат, но это поправимо, вопрос решаем на месте. Начальство адекватное, деньги всегда во время. Есть куда расти по карьерной лестнице. ...
Москва, в Московской области
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
-
Положительные стороны:
Прошло уже больше года после того, как я устроилась в ГК Триумф. Офис возле метро, коллектив крутой. Читала отзывы, которые писали про начальника. Ребят, это самый адекватный человек, на встречу всегда идет, так что не несите фигню тут. График меня вполне устраивает, платят нормально, без задержек, не сравнить с шарагой, в которой работала до этого. ...
Москва
Подробнее>>Хочу выразить благодарность юристу Юридической компании «Триумф» Манохину Виктору Александровичу за большую и кропотливую работу в рамках подготовки к судебному процессу. Только благодаря его высокой квалификации и профессинализму удалось достичь положительных результатов. Моя дочь пострадала в 2017 году в ДТП и только своевременное обращение к Виктору Александровичу помогло решить нашу проблему. Он очень грамотно нас проконсультировал, помог оформить документы - обращения в госструктуры (прокуратуру МО, в управление МВД по МО), благодаря которым разбирательство по факту ДТП не было «спущено на тормозах»: проведено следствие, судебно-медицинская экспертиза и возбуждено уголовное дело. Мой вопрос был решен и виновник ДТП возместил моральный и
Россия, Москва, ул. Покровка, д 3/7, стр.1
Подробнее>>
Мария:
Были с сыном у мастера Натальи,женщина лет 40-42,на голове взрыв",вроде она и дображелательная,но мастер не очем.Я долго объясняла что надо,половина она не услышала и сын сказал ,что ему не нравиться,у него была истерика.Я в шоке вообше. По бокам лесенка,сетка не укладывается,бока не убраны,зато геля на голову наложила кучу(.больше не пойдем к ней!!!!!
Тула, Ленина проспект, 112а (1 этаж)
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Все положительные отзывы - явно от кадров по заказу от руководства, потому что никто не идет сюда работать. Вы можете тут каждый день проводить на совещаниях по несколько часов до 22/23.00 и неважно какие у вас дела или семья. Вы даже не будете знать когда эти совещания будут проводиться и не сможете планировать свой день. Смысла в таких называемых совещаниях никакого (скорее кровь из ушей пойдет от услышанного бреда). Будет лишь публичное унижения каждого. Элементарной задачи никто поставить не может - вы всегда будете виноваты. Ну и черная зп - вам спокойно могут выплатить оф. часть за месяц, если руководство что-то не устроит. Нстественно никаких бонусов в виде дмс и пр...
Положительные стороны:
близость к метро. ...
Москва
Подробнее>>