"Балтийский завод"

Отрицательные стороны:
Частая смена руководителей в службе персонала. Самая сильная команда была 5 лет назад. Дукмас и [Л.] со своими непрофессиональными командами полностью развалили всё, что было наработано ранее. От былого величия осталась [К.] добивающая обучение и рекрутинг, в котором ничего не понимает. Как человек попал на эту должность и почему ей спускает руководство нарушение законодательства? То ли руководство совсем в этом Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
Рабочим сейчас платят неплохо в основных производственных цехах, согласен что им и должны платить за их тяжелый труд. Но надо платить и инженерам, технологам и др. персоналу достойно.Ведь все делают одно общее дело.

Москва,

Пожарный:
Отрицательные стороны:
Приехали смужем к8:30 . Витоге это женщина сказала ждать прождали до10утра отправила ккакому томужику итам ждать. Вам что нароботу так нужны люди что выихзаставляете все ждать. НЕ ХОДИТЕ сюда работать. работаю одни замы вотделе кадров.

Москва,

Отрицательные стороны:
Работала с ноября 2019 по май 2020. Зарплата наполовину не официальная. Устраивалась на одни условия по факту больше работы и сначала задержка зарплаты на недели, на месяцы. А после увольнения так и не выплатили до сих пор зарплату (10.08.2020) с января месяца. Не мне одной. Поэтому, если готовы заниматься благотворительностью, работать от скуки, или для повышения опыта можно поработать. Коллектив Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Людей увольняют по написаным анонимкам в службу безопасности нормальным специалистам нехотят нормально плать. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Пилят по своим карманам государственные деньги. Все тендеры забирают себе компании директора которые он открыл на подставные фирмы. Вот такой вот он их честный бизнес. Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
устраиваться на работу в эту компанию не советую. Отзыв готовиться.

Москва,

Аноним:
Отрицательные стороны:
На испытательный срок разводят на снижение зарплаты на 20%. После окончания испытательного срока сообщают, что з/п остается на уровне испытательного срока, якобы проблемы в производстве и т.п. Нач.отдела кадров от всего отказывается, отправляет к 1-му зам.ген.директора. Если не согласился на снижение з/п на испытательный срок, то после его окончания все равно снизят з/п, чем либо обоснуют. Вопросы по уровню з/п решает лично первый зам.ген.дир. - Пидник А.Ю. (28 лет отроду, МАНАГЕР-ЮРИСТ). Доверия к нему 0%. Мнение меняет в течение разговора, слово не сдерживает. Во время работы обеспечивать себя необходимым для работы надо самому. В дефиците ВСЁ. Позиция руководства по работе (ген.дир. и замы) - ваши проблемы, вы и решайте. Компетентность ген.дир. и его команды (директора по направлениям, ВСЕ) в кораблестроении никакая (они экономисты-преподаватели и юристы, из "золотой молодежи"). Старый коллектив остался в малом количестве, на нем все и держится, что может. Но их очень мало, поэтому кругом завал. Плюс их унижает манера отношений к ним как к своей собственности со стороны баринов. На новый год подарок работникам - шампанское за 50 рублей, для руководства элитный алкоголь по 5-7

Москва,

Алексей Ильич:
Отрицательные стороны:
Срочно нужно освободить завод от начальника отдела кадров Дукмас Ольги. Настоящая аферистка. Принимает людей на одни деньги, после испытательного срока "вдруг исчезают бланки с указанными деньгами после испытательного срока " и люди остаются на прежних деньгах. Увольняет хороших работников, самоутверждаясь на слабых и малограмотных людях. После этого занимает их должности. Сколько это будет продолжаться?! Устраивает иностранных граждан на работу за деньги, берет с них по 3000 руб и находит им рабочие места. Театр начинается с вешалки, а предприятие с отдела кадров. Так вот на БЗС ОК начинается с "ора" Дукмас О. Дама абсолютно не умеющая решать вопросы с простыми людьми, никакой тактики, пояснений на возникающие вопросы. Рабочие ждут под дверью целыми днями. Имеет кучу совмещений, простому рабочему не дает подработать денег. Играет огромную роль в депремировании рабочих. Ведь за счет рабочих живет администрация. Что вы творите??????

Москва,

Алексей Ильич:
Отрицательные стороны:
Срочно нужно освободить завод от начальника отдела кадров Дукмас Ольги. Настоящая аферистка. Принимает людей на одни деньги, после испытательного срока "вдруг исчезают бланки с указанными деньгами после испытательного срока " и люди остаются на прежних деньгах. Увольняет хороших работников, самоутверждаясь на слабых и малограмотных людях. После этого занимает их должности. Сколько это будет...»

Москва,