Forward sport

Отрицательные стороны

При приеме на работу собеседование проводит исполнительный директор Баландин Олег Геннадьевич: Озвучивается одна сумма оклада + премия через месяц получаешь в 2 раза меньше Объясняется различными трудностями компании Политика мотивации изменяется за день до премии Руководство компании заставляет продавцов выполнять обязанности не прописанные в должностной инструкции (ежедневная раздача листовок на улице) Учредители принимают на работу некомпетентных родственников и друзей которые работают на других условиях (оклад у продавца больше чем у директора) + данному сотруднику никто из административного состава не может указать на его не профессионализм, в противном случае будешь обвинен в вымышленных ошибках и тут же последует звонок учредителю компании. Качество товара отвратительное, шьется все в Китае, весь товар мокрый и с запахом плесени. Швы кривые, длинна брюк на всех низах разная, длинна рукавов и размер плеча так же не совпадает. Нет сертификатов соответствия- ни на один товар. Магазин в техническом плане не готов: Нет ответственных Нет огнетушителей Нет плана эвакуации Для персонала не проведены инструктажи, а так же нет ни одного журнала. (охрана труда, техника безопасности).

Положительные стороны

нет