Здравствуйте! Работал в компании Glance он же ООО ПЛК (официальное юр.лицо); Профменеджмент (на сайтах hh, superjob, rabota и т.д.); Легпроммаркет (их черная компания, которую лекведировали); Ивента (черная действующая компания) и множество различных черных фирм, через которых перегоняют деньги. Работают исключительно с Китаем и покупают только самые дешевые ткани за 1 доллар, из которых невозможно ничего считать, а потом требует у Китайцев еще 50% скидки. Бригады на фабриках жалуются так как все время работники травятся от этих тканей из-за того, что обработаны ткани очень плохими химикатами. Так как годами лежат у них на складе эти ткани и что бы не портились, обрабатывают специальными средствами. З/пл на половину белая до 50 тыс. максимум, а остальную сумму платят в конверте через 2 недели. Белую з/пл. задерживают на месяц, а черную на 1.5 месяца. Люди которые приходят на работу их не предупреждают, что з/пл они получат только через 2 месяца. Сотрудник новый об этом узнает через месяц, а если не устраивает - то уходи. Если уйдешь то получишь эту з/пл только через 2 месяца. Если будешь звонить им каждую неделю, то повезет и выплатят через месяц. После испытательного срока, который переваливает 4-5ый месяц, тебе сообщают что з/пл после испытательного не увеличиться (как было обещано на собеседование) и находят миллион доводов. Поэтому выходит изначально тебе предлагают хорошую з/пл а потом работаешь и получаешь мизер. Обещают увеличение зарплаты и уверяют что все зависит только от тебя. Люди перерабатывают в надежде того, что увеличат з/пл, но после того как снова заикнешься себе ответят, что не заслужил либо проходи аттестацию. Месяц собираешь всех для аттестации и в итоге во время аттестации начинают тебя опускать и унижать и звучать такие фразы, что ты получаешь сейчас больше чем заслуживаешь и люди бояться заикаться о з/пл., если только у тебя лично нет хороших отношении с лунатиками руководством. Которые появляются на работе не раньше 17:00 а по средам не раньше 15:00 и до часу ночи с ними сидят подхалимы, которые делают видимость, что работают. Так как в течение дня тоже ничего не делают а только когда появляется руководство. Всем глубоко наплевать на работу свою, но делают видимость, что всем все очень нравиться. Текучка жуткая, людей увольняют, тех которые отработали в компании по 10 лет а на старости лет их выкидывают на улицу. Не компенсируя абсолютно нечем. Придумают миллион причин, пройдутся по тебе и всех призывают что бы никто не связывался с этими людьми. А потом после этого проводят собрание и призывают и убеждают что мы семья! Люди которые там работают они похоже на лунатиков. Никакого престижа работать в этой компании нет. Компания банкрот и имеет очень много долгов. Среди поставщиков никто не уважает их и работают с ними только после долгих убеждении менеджером, которым тоже мозги промывают и зомбируют их. Уверяют поставщиков, что Glance очень надежная и стабильная компания, а на самом деле набирают долги по нескольку миллионов долларов и закрывают фирмы, а потом переезжают с одного офиса в другой. Это компания первая в моей жизни про кого я решил написать такие отзывы, потому что они вытворяют с людьми это мерзко и ничтожно. Им все это возвращается.
нет
Вики 2014-08-01 02:22:28
зоя 2012-08-21 15:18:44
Денис:
Несоблюдение сроков поставки. Незаинтересованность в клиенте после оплаты. Жду уже 3 месяца.
Заказал шкаф в августе 2015 в Гранде, привезти д.б. в сентябре. Привезли 3 ноября, но без дверей и стяжек, о чем стало известно 4 ноября при сборке. Уже три недели в комнате стоит полусобранный шкаф. В салоне решение вопроса откладывается каждую неделю. Жду теперь информацию уже 1 декабря. Никогда не перезванивают, хотя обещают.
Привезут или кинут?
Моск. обл., Химки г., Бутакова ул., д. 4, МЦ Гранд-2
Подробнее>>
Аноним:
Обучение по программе МВА (преподаватели ВШЭ). Правда работать вам будет некогда.
Если Вы ре
Москва, Ленинская Слобода, 26 - 2 этаж, МЦ Roomer
Подробнее>>
Аноним:
Обучение по программе МВА. Сотрудники с интеллектом.
Москва, Ленинская Слобода, 26 - 2 этаж, МЦ Roomer
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
20 июня 2015 года мною был подписан договор на изготовление Детской комнаты. Срок изготовления по договору 29 рабочих дней. Ребенок живет "на чемоданах" - нет ни кровати, ни стола, а планировалось к школе подготовить комнату.
31 июля (ориентировочный срок готовности заказа) сотрудник единой справочной службы Елена сообщила, что ожидаемый срок доставки - начало сентября. После переговоров меня уверили, что крайний срок доставки 24 августа, но детские в приоритете и скорее всего готова будет раньше.
Сегодня 28 августа мебель я так и не получил.И меня опять "футболят" на 2-3 сентября. Отношение к клиентам просто свинское, никогда больше не обращусь в FILIPPE GRANDY.
Плюсы в работе:
нет
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
20 июня 2015 года мною был подписан договор на изготовление Детской комнаты. Срок изготовления по договору 29 рабочих дней. Ребенок живет "на чемоданах" - нет ни кровати, ни стола, а планировалось к школе подготовить комнату.
31 июля (ориентировочный срок готовности заказа) сотрудник единой справочной службы Елена сообщила, что ожидаемый срок доставки - начало сентября. После переговоров меня уверили, что крайний срок доставки 24 августа, но детские в приоритете и скорее всего готова будет раньше.
Сегодня 28 августа мебель я так и не получил.И меня опять "футболят" на 2-3 сентября. Отношение к клиентам просто свинское, никогда больше не обращусь в FILIPPE GRANDY.
Положительные стороны:
нет
... Подробнее>>
Работала в этой компании в центральном офисе. Не советую принимать приглашение от данного работодателя. Все что вам озвучивают на собеседовании hr-менеджер будет далеко от реальности. Будьте готовы к дикому количеству собеседований с левыми людьми не принимающими решения! Вас ожидают: регулярные задержки выплаты з/п + отсутствие переиндексаций зп и каких-либо шансов на повышение дохода, да еще работников офиса склоняют к схеме перехода Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Руководство компании очень противоречивые люди, которые не следят за своими словами и поступками (вернее все, что ими сказано, не соответствует их действиям). Руководство позволяет себе обращаться к сотрудникам в оскорбительном тоне и обвинять их в преступлениях, не доказав вины. Вообще что хотят, то и творят.
Москва, Ленинская Слобода, 26 - 2 этаж, МЦ Roomer
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Самая большая проблема компании на мой взгляд несогласованная деятельность топ менеджмента. На очень длинных собраниях у гендиректора все происходит грамотно, принимаются решения. Но как только дело спускается ниже на ступень, начинаются проблемы. Сами директора подразделений не делят четко зоны ответственности, а в результате на одного сотрудника могут свалиться две диаметрально противоположные задачи. Согласовать, что-то можно только одним способом подписать документ у гендиректора. В противном случае будете бегать по инстанциям вечно и не важно, что сроки проходят и т.д. т.п. Ведь главное то, что решение одного из директоров не устраивает другого. Еще более загадочным выглядит стремление вставить палку в колеса у руководителя одного подразделения другому. Карьера практически не возможна. Как говорили ранее, действительно в цене не реальные дела, а подхалимаж. Нормирование рабочего времени никого не интересует кроме как на совещании. Грузят до тех пор пока можешь двигаться. Профессионализм, к сожалению, не в цене. В компании люди даже по своей профессии обязанные владеть компьютером часто не умеют пользоваться даже Microsoft Word. И это при наличии вроде как MBA. Процветает постановка задач вроде - сделай то, не знаю, что, но быстро, качественно и вчера. Совсем туго для
Москва, Ленинская Слобода, 26 - 2 этаж, МЦ Roomer
Подробнее>>
Аноним:
Отрицательные стороны:
Гигантские планы и минимальные результаты. Бесконечные собрания, где говорят обо всем вообще, и ниочем в частности. Прекрасное место для любящих делать карьеру за счет интриг, такие в компании преуспевают. Компания давно держится "на плаву" за счет перекрестного кредитования. За время более чем года работы в мебельном направлении не было сделано ничего, что заслуживало бы упоминания. Если Вы ушли из компании большинство сотрудников тут же перестанет общаться с Вами, что бы не попасть под подозрение руководства "В нелояльности". Кстати, если решили уйти - будьте осторожны, могут не выплатить зарплату за последний месяц.
Москва, Ленинская Слобода, 26 - 2 этаж, МЦ Roomer
Подробнее>>
Валентин 2015-10-02 13:54:53