HEX | Human EXperts

Отрицательные стороны:
Кидалово Подробнее>>

Товары: Автостекло Услуги: Замена автостекол Ремонт автостекол Страховой случай Мобильный сервис Записаться на замену стекла   Подробнее>>

Отрицательные стороны:
полное кидалово, по зарплате. Обещыют хорошую зарплату, на самом деле ходишь стажером вообще за копейки если даже опыт очень большой. потом если сдашь даже не реальный экзамен, постоянный завал на работе и лишение зп за любую мелочь... работаешь на точке сразу и менеджером и страховым агентом и установщиком стекол при 2ой нагрузке в итоге работаешь за 6рых а получаешь за 0,5...
Положительные стороны:
нет ... Подробнее>>

полное кидалово, по зарплате. Обещыют хорошую зарплату, на самом деле ходишь стажером вообще за копейки если даже опыт очень большой. потом если сдашь даже не реальный экзамен, постоянный завал на работе и лишение зп за любую мелочь... работаешь на точке сразу и менеджером и страховым агентом и установщиком стекол при 2ой нагрузке в итоге работаешь за 6рых а получаешь за 0,5... Подробнее>>

Я пришла в эту компанию сразу после университета и не особо разбиралась в тонкостях ТК, знала только о трудовом договоре. На первый (или второй) день договор я, конечно, подписала, только на руки с подписью работодателя получила его через месяц (потому что головной офис со всем руководством, принимающим решения, находится в Екатеринбурге, была долгая история с посылкой и получением его обратно). В итоге оказалось, что это НЕ трудовой договор, а ученический, поэтому регулирует взаимоотношения мои с компанией не ТК РФ, а Гражданский кодекс, согласно которому в суд в случае непреодолимых разногласий можно подавать только по месту нахождения этих мошенников ( в Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Полностью поддерживаю предыдущий отзыв. Абсолютно никакой слаженной команды там нет. В первый рабочий день можно понять, что попал в не самый удачный коллектив: грубость, унижение, нецензурная брань, разборки, всеобщее равнодушие и т.д. Ты однозначно будешь изгоем, по-другому у них не бывает. Директор (Савеличева И.) позволяет себе не только орать на сотрудников, но и постоянно употреблять мат. Менеджеры и программисты лицемерные. Могут выспросить информацию и доложить её директору, стукачи по большому счёту. Есть ещё Никитина Екатерина, она занимается подбором персонала. Считает всех туповатыми, недалёкими людишками. У неё синдром всезнайки. Откровенно грубо общается и считает это нормальным. За глаза все сотрудники подтверждают, что Катенька не от мира сего и с ней не стоит много общаться. Относительно оплаты труда-это отдельная песня. Выставляют вакансии, заманивают на вид приличными условиями, по факту всё не так. Я расчёт так же не получил, якобы, потому что не ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Атмосфера в коллективе жуткая - демонстрируют друг другу искреннюю расположенность, но стоит кому-то одному выйти за дверь, как начинаются перемывания косточек, оскорбления. По отношению к людям там у начальства (и у тех, кто ему поклоняется) есть четкая установка: все вокруг идиоты, и очень трудно среди этого быдла жить. Это касается и сотрудников, и кандидатов, и клиентов. А сами - яркие представители этого самого быдла. Тьфу, как вспомню, передергивает. Текучка у них огромная. Новичок работает стабильно месяц. Подходит срок выплаты з.п. - ему сообщают: "Прости, друг, ты нам не подходишь. Ты не один такой )))". Зарплату, разумеется, не выплачивают в первые 3 дня и добиваться ее приходится долго (если в течение месяца отдадут - считайте себя счастливчиком) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Начну сначала.У данной компании много раз менялось название, местоположение и я была у них, когда они еще назывались KPG Resources, делая ребрендинг в "Human capital". Как утверждает Наталья Марченко, мол мы партнеры, и представляясь одной компанией набираем в другую, такие дружеские отношения.Что ж.Странные методы.О том,что это за методы остается только догадываться.Возможно это такой способ экономии,но нуждается ли серьезная компания в таких способах,вот в чем вопрос.По факту - вранье с самого начала!Это первое,на что стоит обратить внимание при попадании в эту контору.О том,что это вовсе не "Human capital" вы узнаете только на собеседовании.Какое примерно объяснение вы получите,я думаю вы уже догадались.Ровно как и на остальные ваши вопросы,поверьте,ответ найдется!;) Далее хочется рассказать о самой работе.Компания не оформляет вновь принятых к себе сотрудников в течение первого месяца!!!То,что ты работаешь в данной компании вообще никак не подтверждается,все на словах.Зарплата в первый месяц 12000,потом 15000 - ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Не созданы условия для работы - ноутбуки старье, сотрудники сидят "друг на друге", смешные зарплаты, и постоянные задержки выплат!!! Никаких льгот нет, серая зп, сомнительные корпоративные ценности - сидеть на работе до допоздна, особенно, если начальство в офисе, работа превыше всего... Вместо того чтобы быть разными, пытаются уровнять всех под одну гребенку, твоего права нет - ты ДОЛЖЕН ходить на все корпоративы, отчитываться о своей жизни вне работы, ну и, безусловно, поклоняться директору, чьи решения, очень сложно назвать обоснованными и рациональными. Гадкий коллектив, готовы друг друга сожрать. Но место под солнцем достается только любимчикам генерального...
Плюсы в работе:
Нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Контора крыс. Если кто-то решит там поработать, имейте в виду, что сотрудникам нельзя говорить ничего лишнего, всё это доходит до начальства. Хотя "начальство"-это громко сказано. Сидит там эта ирина савеличева-типа директор. Ни организаторских навыков, ни управленческих, умеет только орать и изрекаться матом. Даже общий вид у неё деревенский и абсолютно не достойный. Набирают они консультантов по персоналу и менеджеров по продажам. И те, и другие должны как работы висеть целый день на телефоне. Первые пытаются как рекрутеры навязать определённую вакансию-заказ, а вторые должны делать тупо холодные звонки. Обучение, корпоративная культура, адаптация сотрудников, уважение и тд-это не мыслемые понятия для конторы. В том смысле, что в их деревенские головы такая информация не поступала. Ребята, не советую покупаться на их с виду заманчивые предложения и обходить стороной офис на Комсомольской, 37. Офис, кстати, 306. Берегите своё время, да и нервы на неродивых ... Подробнее>>