Поиск отзывов
Результаты поиска
Петренко Федор Александрович
Отрицательные стороны
Наша компания каждый год принимает участие в одной выставке, проходящей в Экспоцентре в Москве. Обычно мы выставляем оборудование, но в этот раз исполнительный директор решил, что нашу фирму и так все хорошо знают, что можно слишком много оборудования не выставлять, а достаточно поставить только переговорные столы. Участвовать в выставке должны были сотрудники отдела продаж и их руководители (администраторы). Цель выставки - вести переговоры с клиентами (имеющимися и потенциальными), а не завлекать их оборудованием. Чтобы донести до рядовых сотрудников компании эту великую цель, наш исполнительный директор написал инструкцию о правилах поведения на выставочном стенде (см. ниже). После прочтения данной инструкции Вы сможете составить свое мнение о психическом состоянии человека, который управлял нами почти пять лет. Самое интересное заключается в том, что всех сотрудников в обязательном порядке ознакомляли под расписку с содержанием данного шедевра администраторского таланта нашего бывшего исполнительного директора Петренко Федора Александровича. Сейчас это может показаться изощренной шуткой, а для нас это была правда жизни. Надо сказать, что у нас в фирме всем было известно, что исполнительный директор страдает психическим заболеванием. На примере этой инструкции вы можете посмотреть, какой оборот могут принять события, если психически больной человек станет руководить здоровыми людьми. Общие правила поведения на выставочном стенде Отдел продаж - специалисты 1. Основные позиции специалиста отдела продаж: за пределами стенда, прохаживаясь вдоль перил или у витрин/оборудования (позиция 1); за ресепшеном (позиция 2); за переговорным столом (компьютеризированном или нет)/в VIP переговорной (позиция 3). 2. Норматив нахождения за одним ресепшеном 2 чел. 3. Запрещается: находится в VIP переговорных в иных случаях, кроме участия в переговорах; сидеть за переговорными столами в иных случаях, кроме проведения переговоров; стоять за ресепшеном в количестве, превышающем норматив, т.е. 2 чел. 4. Требуется: при отсутствии переговоров, если Вы не за ресепшеном, немедленно, а также в свободное время, покинуть стенд и занять позицию 1; если за ресепшеном менее нормы (2 чел.) сотрудников, а Вы находитесь в позиции 1, немедленно занять позицию 2, т.е. встать за ресепшен; если, находясь за ресепшеном, Вы вступили в переговоры с клиентом, перейти в позицию 3, т.е. пригласить клиента пройти за переговорный стол; при приглашении администратора и получении клиента перейти в позицию 3, т.е. пригласить клиента за переговорный стол. Отдел продаж - администраторы 1. Администратор постоянно находится за ресепшеном, производит диспетчеризацию контактов и ведет календарь встреч с сотрудниками компании. 2. Запрещается: покидать ресепшен для переговоров; покидать ресепшен по личным нуждам до передачи поста другому сотруднику. Общие положения Переговоры за переговорным столом могут перемежаться с демонстрациями оборудования и других материалов. Во время переговоров сотрудник, ведущий переговоры, может по своему усмотрению сделать заказ напитков и питания официантам. Запрещается покидать стенд и прилегающую территорию без крайней необходимости и передачи своего поста. В частности, запрещается покидать территорию для "общего ознакомления с выставкой", "ознакомления с конкурентами", "посещения бара", "поиска потенциальных клиентов" без явной команды/разрешения руководителя отдела.
Положительные стороны
нет
Комментарии:
Аноним 2012-08-31 01:21:25
Аноним 2012-08-31 02:22:52
Очень старый сотрудник IT 2010-09-06 11:54:01
манагер 2009-11-11 00:00:46
Василий 2009-06-05 02:49:39
Похожие отзывы
Положительные стороны:
Здравствуйте! Я хочу выразить глубокую благодарность гинекологу Замотиной Ирине Владимировне. Мой недуг по женской части длился несколько лет, было много врачей, которые предлагали свои схемы лечения, разные клиники со своими методиками лечения, но мой недуг возвращался ко мне снова и снова. В клинику Медикал он груп и именно к Ирине Владимировне я пришла по хорошим рекомендациям знакомых и до сих пор не нарадуюсь этой встрече. Лечение мое проходило в несколько этапов, совмещая это с физио. процедурами клиники: ВЛОК, оздоровительные капельницы, УЗ-НЧ во влагалище с чудодейственный Орнитом, тампоны с лечебной
Балашиха
Подробнее>>
василий петренко:
Положительных сторон нет вообще, кругом хамство,неуважение к своим собственным сотрудникам,руководство просто бездари!!!!!!
Москва, Викторенко, 5 к1 - БЦ Victory Plaza
Подробнее>>
Андрей Петренко:
Жена на 17 недели беременности, ходили в Санатеру на УЗИ. Нас предостерегли, что могут быть патологии у малыша и сказали, как это предотвратить, дали рецепт на лекарства. Жене очень понравилось, говорит, атмосфера душевная.
Санкт-Петербург, Стремянная, 12а - вход с ул. Невский проспект
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю на погрузчике. Физически не тяжело. Но сам объем работ большой. Но зато можно под работать, этим мне очень нравится акушерство. На складе есть душ и удобная раздевалка. Для офисных сотрудников есть даже чай и кофе.
Москва
Подробнее>>Я, Петренко Д.А., пострадал от Винера Вадими Александровича на сумму в 12.500 рублей наличными. Винер обещал мне помочь получить с турфирмы причитающийся мне долг в полном объеме, работу свою не выполнил и не собирается. Подробнее>>
Максим Петренко:
Отличная компания! работал и в других, но только в этой всегда есть что продавать, ребята на СТО всегда чётко и грамотно работают. Что касаемо оформления, то меня оформили в соответствии трудовым кодексом с первого дня по трудовому договору. Кстати, при оформлении можно выбрать зарплатный проект, что для меня тоже плюс, так как везде пихают Сбербанк, а мне он не подходит. Недавно сделали ДМС. В целом, плохого ничего не могу сказать о компании, мне всё нравится.
Симферополь
Подробнее>>
Евгений Петренко:
Впечатления о компании только самые положительные! Коллектив очень дружный, сплочённый, если, что всегда помогут советом. Начальство требовательное и справедливое, как мне кажется должно быть везде. Достойная зарплата позволяет мне с уверенностью и оптимизмом смотреть в будущее.
Москва, Донецкая, 30
Подробнее>>
Г. Петренко:
Отрицательные стороны:
Не стесняясь, не держат обещаний - ни по зарплате ни по премиям. Премии обещают, но не платят. Начальников высшие руководители поощряют обманывать подчиненных в зарплате и в премиях. Хозяин компании - мелкий гопник, его приближенная свита - тоже. Банда нацелена на воровство - у продажников вымогают клиентскую базу, у технарей - приглашают приходить "со своей командой", чтобы потом тебя уволить, а команду и клиентскую базу оставить. Чтобы остаться в компании - необходимо восторгаться гениальными руководителями, но не достаточно - могут и так уволить. Подробнее>>
Устроилась в данный центр тренером по растяжке и йоге. Все было хорошо, клиентов было не много, но я не жаловалась. В центре уютно и тепло, коллектив очень хороший. Но руководитель... Есть текст переписки, где он говорит, что интим это часть трудовых отнашений. Это касалось не только меня, но и других новеньких в коллективе. Которые так же там не задержались. Так Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Просьба всех, кто пострадал от мошенницы Шенк Ольги Виктороны связаться со мной по электронному адресу petrovyamal@yandex.ru
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>
Ольга 2010-11-08 22:11:13