Сеть отелей Теремок

Отрицательные стороны:
Не рекомендуем строительную компанию Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Врагу не пожелала бы эту работу! Работа в Соло на Рубинштейна. Во-первых смена 1400 за 24 часа! Пошла туда, надеясь на свою коммуникабельность, что за счёт комиссий от сданных номеров заработаю. Так вот, комиссии есть только от сданных номеров частным лицам, которые случайно зашли в отель. Согласна с предыдущими отзывами, таких людей за весь месяц бывает всего 3-4 человека! т.е. получаешь в месяц в сумме около 12-13 тыс. Далее чудесный отель нарушает законодательство не оформляя сотрудников и ведёт систему штрафов которая в РФ запрещена. Вычитают из з/п за что угодно: горничная не пропылесосила номер - минус 200р. из з/п, потому что ты не проверила! и таких штрафов целый список. Генеральный директор сумасшедшая женщина! Приходит и орёт постоянно по любому поводу, не смотря что ты первый день работаешь. Обращается к тебе как к животному и ты не в праве сказать слово против, даже ... Подробнее>>

Сеть мини-отелей Гостевой Дом. Устраивают без трудовой книжки или трудового договора. зп обещают в сутки 1500-2000, якобы выплачивается она 2 раза в месяц. На самом деле,если она и выплачивается (мне - нет) те условия работы , которые обговариваются на собеседование не выполняются. Тоесть по сути требовать могут все что хотят и если вы все таки дотерпите до зарплаты - мои поздравления. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Дерьмо, а не отель, менеджер валерия, которая только и может что вешать штрафы, хотя они по ТК РФ запрещены, шарашкина контора, соло мойка и Исаак площадь

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Оформление не официальное. Можно сказать, ты просто приходишь и начинаешь работать, надеясь, что не обманут и выплатят з/п. В общем-то её выплачивали. По-настоящему отрицательные стороны работы в отеле Соло - мизерная оплата и директор. Но об этом можно многое рассказать. 1800 за 24 часа - очень мало. В месяц выходило тысяч 12-14. Вместе с комиссией получалось не больше 16. Но за такие деньги с нас выжимали по полной - и гостей прими, и отчеты подготовь, завтрак приготовь, номера перепроверяй за горничной (и не дай бог директор увидит, что складка на шторе не такая, как ей нравится), Посудомойку загружай/разгружай, столы в кафе вытирай и вообще держи отель в чистоте. Ты - хозяйка в свою смену. Только за гроши. И при этом не тронь ни кусочка из холодильника - приноси еду с собой. А ещё тебя любят штрафовать даже за то, что ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ну конечно, самое главное вы никогда не получите зп, как в объявлениях. Даже не надейся, официальный оклад это 60,33 коп час, по документам вы работаете с 9 утра до 18 00.а вот остальное время до следующих 9 00( вы ведь работаете сутками) бесплатно. Стажировка не оплачивается отпуск минимально, да и фиг уйдешь, ведь текучка ужасная и ты будешь пахать за себя и за того друга( спасибо никто не скажет, не надейся. Спать негде. Как начисляют зп никто не понимает даже те горничные которые работают по 13 лет кстати, это единственные ...
Положительные стороны:
Если только то, что вся эта мизерная зарплата белая
Подробнее>>

Мало Подробнее>>

Удобные условия составления графика. Прекрасный старт для студентов - активная и интересная работа. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1й месяц работы-испытательный, договор не заключается, работаете на доверии, если во время этого срока решили, что эта работа вам не подходит или семейные обстоятельства мешают, вам ничего не заплатят, кидают только так!! просто шорашкина контора какая-то!! в гостинице днем находитесь вы, менеджер и горничная, дак вот менеджер-это что-то, совершенно не деловые люди, просто гнут пальцы, в гостиничном бизнесе ничего особо не понимают, оч высокомерны, только из-за такого персонала работать не хочется, совершенно не заинтересованы, хотя работники требуются только так!!! Так что. если вы прочитали этот отзыв, советую туда не суваться даже!!
Плюсы в работе:
график 1/3, ночью можно поспать, дают раскладушку и спите на кухне!))) ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
1) Маленькая зарплата при огромных требованиях. 2) Пообещали периодически перебрасывать с одного отеля на другой при отсутствии доставки транспортом предприятия. 3) Недельная бесплатная стажировка! Т.е. ты должна неделю бесплатно работать на отель, а после этого ещё тебе могут отказать в трудоустройстве. Ладно бы днём было обучение, так стажировка по полной, сутками. 4) Тётеньки в кадровом отделе вели себя странно. Не сказали о многих моментах, о которых должны были сказать, а когда я начала их спрашивать, делали недовольные лица, и даже прозвучала фраза "ну наконец-то закончились у Вас вопросы?" Женщины, да Вы сами должны были оговорить ту элементарщину, о которой я спрашивала! Позорно, что не предусмотрели, так ещё и недовольный вид делают. Спрашивала о том, оплачивается ли стажировка, о наличии премий и проч. Это такие неожиданные вопросы? Когда выходила из кабинета, услышала, как они пересмеиваются. Над собственной тупостью, видимо, смеялись. Короче, ... Подробнее>>