СитиКом

Положительные стороны

---

Отрицательные стороны

Позвонили по телефону. Представились как компания, которая представляет консалтинговые и юридические услуги. Цель работы: набирать различный персонал (юристы, консультанты и т.д. вплоть до уборщиц). Зарплатой заманивают хорошей 65000 р. оклад (полностью белый) плюс премия в 5000 р. за каждого вышедшего работника. При беседе создалось впечатление, что звонят из колл-центра (в трубке был слышен фон от переговоров ещё как минимум десяти человек). При штате 200 человек они почему-то держат 6 рекрутеров. Хотя и одного будет предостаточно. Почему-то помимо найма рекрутер также должен обучать каждого нового работника его работе. Т.е. рекрутер почему-то должен обучать юриста, как этому юристу надо работать. Даже если на работы выйдет уборщиц а, то и ее тоже нужно будет обучить, как ей нужно будет работать! Такие требования были изложены. У самого звонящего почему-то в руках был списочек только с фио и номерами телефонов кандидатов, а сами резюме почему-то находились у какого-то начальника, с которым предстояло собеседование. Почему у рекрутера не было резюме кандидатов, это очень странно? И почему не рекрутер, а начальник отбирал резюме, а рекрутера скидывал только фио и номера телефонов. На мой вопрос, назовите хотя бы сайт, в ответ мне сообщили, что сделать этого не могут, что мне проще найти компанию в интернете по ее названию. Поиски в интернете вывели меня только на эту компанию. Оказывается, у этой компании до недавнего времени был другой адрес и другой профиль деятельности. Сейчас они сидят на Тульской в бизнес-центре и предлагают консультационные юридические услуги.

 Россия, Москва