Поиск отзывов
Результаты поиска
Отзыв сотрудника сотрудник-химик о компании Научно-производственное объединение «СПЕКТРОН»
Отрицательные стороны
Проработала на испытательном сроке на должности инженера в компании пару месяцев, впечатлений получено много, нервов потрачено еще больше. Проходила обучение, т.к был хороший сотрудник, который все объяснял (он впоследствии уволился из-за трений с начальством). Без обучения там делать нечего, а сейчас обучать стало некому, отдел завален работой, т.к организовать работу грамотно -- некому. Отношения в отделе разработки методик отвратительные, начальство просто плюет на новеньких. В лаборатории -- бардак, вытяжка работает плохо, запах жуткий, все завалено, места не хватает, со всех щелей дует, исправлять это никто не собирается. В помещении с приборами кондиционер дует так, что в первую же неделю заработала себе ангину.Помещения в целом жуткие, коридор заставлен ящиками. Руководитель Григорьев А.В -- закомплексованный очкастый колобок с синдромом вахтера, на все мои вопросы огрызался, давал невыполнимые задания, которые не даются на этапе испытательного срока (например, обучать клиентов настройке прибора, в то время как сам новый сотрудник этого ни разу не делал). Не понравилось, что после рабочего дня все остаются работать, а если уходишь вовремя, то ты плохой сотрудник. Очень жалею, что потеряла время и вообще пришла в эту гнилую компанию. Когда увольнялась, услышала в отделе кадров, что передо мной также выгнали еще несколько сотрудников. Неудивительно, ведь терпеть отвратительное отношение никто не хочет. Очень надеюсь, что мой отзыв сбережет кому-нибудь нервы, жаль, что не встретила такой отзыв, когда сама искала работу.
Положительные стороны
их нет
Санкт-Петербург
Комментарии:
И мрачная была как ее потенциальный начальник Александр. Но что позволено юпитеру... Да, завхимлаб - человек тяжелый, неуживчивый. ожидает что все сами будут работать, он же не начальник , а больше технарь. Здесь вообще все начальники отделов кроме одного - в первую очередь специалисты, и во вторую - руководители. Фирма небольшая, в угле не отсидишься.
Про ящики и коридоры - чистая правда, всем мешает, сейчас еще один этаж тысячу метров ремонтируют, нас вниз, химиков оставляют наверху в новых лабораториях. И про "выгнали несколько" тоже правда - сначала директора, который начал звездить и орать на людей, а потом пару продавцов, говорят - за "нерабочие отношения". По мне так еще человек 5 лишние.
Короче кто придет - сам увидит, не хуже чем везде, а зарплата и премии выше чем по рынку
Отзывы о компании
Отрицательные стороны:
У начальства какието европейские замашки на управление фирмой и по итогам ничего не получается. Идеи западные реализация и зарплаты отечественные. Саму зарплату не повышают но количество работы увеличивают. Гениральный редко появляется и отвлекать его значит получить выговор, ведь он очень занят и управляющий директор не в стране, когда возвращается начинает что-то внедрять, потом опять уезжает и нужны результат. Сын его ходит вечно с кислым лицом. Никакого взаимодействия с начальством нет и быть не может чтобы не писалось в вакансиях. Начальники отделов 50 на 50. Где-то нормальные, где-то полные ...
Положительные стороны:
Зарплата без задержки, вся белая, отпуск, больничные оплачиваются.Но это не преимущество, а соблюдение трудового кодекса России. Раз в Полтора года бывают корпоративные выезды.Есть полис добровольного медицинского страхования. Но ни разу не пользовался, но он есть. С коллегами приятно работать, хорошие нормальные люди почти все Метро рядом
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Итак. 1. Премии смешные, непонятно как считают. Если вообще заводить разговор про деньги - или игнорируют, или кормят обещаниями, или "а за что вам платить? Ничего сверхъестественного не делаете" 2. Зп уже ниже рынка. Кадры не ценят. Набирают глупых и не компетентных людей. 3. Сами приборы, которые выпускают, уже не так хороши как раньше. Постоянный не комплект по деталям, снабжение нихрена не работает. Людей набрали, деньги им платят, а толку никакого. 4. Руководство не прислушивается к мнению сотрудников. Как в старом фильме "начальник самодур". Пытаются внедрить модные бизнес-процессы, ...
Положительные стороны:
Выплаты за без задержки ДМС Лояльное отношение к удалённой работе и больничным Отдельный + за бухгалтерию и фин.отдел, никогда таких адекватных бухгалтеров не встречал.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Карьерный рост, как таковой, отсутствует, в силу своей специфики. До недавнего времени в компании все работало, как часы. Пока не взяли одного человека. Имя называть не буду, кто в теме поймет о ком речь. Опять же сужу со своей колокольни и это чисто моё мнение. В компании есть свой конструкторский отдел, который разрабатывает новые модели и модернизирует старые. И в Подробнее>>
Отрицательные стороны:
минусы:нет классического карьерного роста (если важно ежегодно подниматься на ступеньку выше по карьерной лестнице не получится). достаточно "плоская", горизонтальная орг. структура.не плюс, не минус, просто важно понимать если не вписаться в коллектив работать будет сложно. Это связано как раз с особенностями небольшой компании, где все всё друг про друга знают. И отношения во многом пострены на доверии и личных Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Всё-всё-всё собеседование было направлено на то, чтобы узнать как хорошо (или плохо) я умею предлагать откаты потенциальным покупателям. Все 50 минут! С разными живо обрисованными ситуациями и гипотетическими лицами. Ни опыт работы, ни знания....только умение грамотно и "законопослушно" впендюрить откат.
Не взяли:)
Плюсы в работе:
Ощущение движухи деятельности в компании и что контора в тренде - было!
... Подробнее>>