ГК "ИНЖЕНЕР" - МОСОТДЕЛСТРОЙ-5, президент А.П.Левченко, активный член организации "Деловая Россия". Стараниями "президента" в компании созданы непереносимые для работников условия. Можно упомянуть отвратительный моральный климат, нездоровый объём отчётности, добровольно-принудительные выезды московского персонала в выходные дни на объект в Кратово, а также на акции, проводимые "Деловой Россией", увольнения без объяснения причин до истечения испытательного срока, увольнения за невыход по болезни, увольнения за опоздание на 10 минут. При приёме работнику, якобы на испытательный срок, вместо "Трудового договора" предлагается подписать "Договор об оказании возмездных услуг", в котором присутсттвуют пункты, нарушающие нормы законодательства РФ. По истечении срока договора (3 мес), оформление по ТК ничем не гарантируется и никем не проводится. Говорить о соцпакете даже не приходится. А.П.Левченко, известный своим самодурством, предлагает своим работникам бесконечный психологический террор, низкую техническую обеспеченность и неконкурентноспособную зарплату, дождаться которой удаётся немногим. Сайты ГК "ИНЖЕНЕР": ingener.ru/ kreatovo.ru/
нет
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Тоже имела опыт работы в данной компании, но слава Богу вовремя разобралась что к чему, все,что написаны выше действительно правда. Шанс получить нервный срыв-очень большой, зарплату-практически нулевой. Никому не рекомендую. Подробнее>>
Я туда не пойду, хотя меня и пригласили, спасибо за инфо товарищи ) Подробнее>>
Все кто пострадал откликнитесь! Так больше не может продолжаться! Нас много!!!! Его за решётку пора!!!! ЛЕВЧЕНКО-за решётку!!!! По всем статьям трудового кодекса!!! Подробнее>>
Личность отвратительная, сторается подбирать в свою комнду таких же как он сам. Главным его достоинством является унижение прав человека по всем статьям, все что у него нажито и построено за счет рабов которых он держит на своих объектах за скудную еду и проживание в списаных бытовках. Условия антисанитарные. Построена система штрафов, за опоздание на развод на пять минут можно лишиться месячной зарплаты, что и практикуется регулярно. Особенно когда приближается момент здачи объекта. Врезультате затраты на строительство составляют в основном расходы на стройматериалы, Экономия по зарплате составляет грубо 30 тыс.руб умножить на 120 человек Итого: 3,5 млн.руб. Такое мог Подробнее>>
Инженер группа компаний из Санкт Петербурга не составляет никаких трудовых договоров и увольняет не выплатив обещанную зарплату. Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ