Михаил:
  Стабильная буровая компания. Заявок много. В коллективе давно трудятся опытные инженеры. Стараемся чтобы любой монтаж был максимально качественным.

Москва

Пурловка:
  Договор заключали в 2020 году, когда собственно у нас стал не правильно септик работать. С тех пор инженеры обслуживают и меняют детали в нем. Услуга качественная. Претензий нет.

Москва

Отрицательные стороны:
Работают там действительно странные люди. У них явно что то с головой. Начиная от руководства, заканчивая обычными сотрудниками. Слушать их во время работы просто невыносимо. Ничего не могут сделать вовремя. Планируете что то на выходные? не планируйте. не выйдет У вас по любасу появится работа. Платят такие жалкие копейки. А еще вы будете дарить очень много своего личного времени работодателю. Потому что после работы вы будете задерживаться. Потому что только очень тупой человек мог придумать 30 минут на закрытие. Ты и там и тут ты везде. Тебе могут позвонить и ...
Положительные стороны:
Вкусная еда. На этом все.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Все что обещают всё выплачивают, форму выдают, дорогу и отпускные платят, задержек нет уже давно. Подробнее>>

Положительные стороны:
Информация об организации подтверждена 2017-09-20 18:06:22

Российская Федерация, Волгоградская область, Волгоград, Героев Сталинграда проспект, 5

Положительные стороны:
Очень терпеливо работаю с клиентом на этапе согласования проекта, учитывают все пожелания. Предоплаты никакой не просили. Строят качественно и по графику. Бригада строителей согласовывала с нами все детали. Подробнее>>

По просьбам моих новых друзей, выражаю огромную благодарность сотрудникам компании “220help” Николаю Александровичу и Владимиру Сергеевичу. Конечно, считаю очень важным упомянуть и руководство данной компании. Я думаю, что не без её дозволения, персонал компании уговаривает клиентов писать честные отзывы о Вашей компании. Да еще и на информационных площадках интернет. Довожу до Вашего сведения, что все заказные работы по договору от 23.03.2014 за номером 45-03-14, выполнены качественно и в положенный срок. Сотрудник Вашей организации Володя, очень корректно рассказал, как пользоваться системой Умный дом. Володя продемонстрировал на живом примере, как работает электронная система безопасности моего дома и система включения света. Подробнее>>

- Всеобщий непрофессионализм, начиная от линейных сотрудников и заканчивая высшим руководством; - Низкая квалификация менеджеров. Лидерские качества отсутствуют у подавляющего большинства управленцев; - Отсутствие адекватной и понятной стратегии развития компании в России; - Большая текучка кадров: сред. стаж работы инженера составляет 2 года. Сильные специалисты выдерживают макс. 1 год. - Неконкурентная оплата труда; - Выпускаемая продукция низкого качества. Подробнее>>

Привыкла к своей работе, привыкла к своим коллегам, к коллективу — это главный плюс вообще для меня в работе. Нормальное и адекватное начальство, которое идёт на уступки, всегда поддержит, всегда поможет, если это необходимо. Подробнее>>

- Жесткая архаичная корпоративная культура, командный стиль управления в духе армии - Высокая степень бюрократизации - Очень быстро накапливаются отрицательные компетенции - Никуда не годится баланс работы и жизни: ненормированный рабочий день, работа в выходные, переносы и отмены запланированных отпусков Подробнее>>