Отрицательные стороны:
Я бы хотела предупредить тех, кто идет сюда на собеседование - лучше разворачивайтесь и убегайте. Иначе вас заставят заниматься мошенничеством, обманывать клиентов, все это спишут лично на вас, а в конце не заплатят деньги (тк зарплата черная), пару месяцев покормят завтраками и заявят, что ничего вам не должны. А руководитель пойдет и купит на эти деньги маленькую собачку или билеты в Италию. Офис, кстати, в подвале, без окон, а тараканы бегают прямо по столу. Потом еще и будут рассказывать истории про ваше недовольство. Мне, например, говорили, что предыдущая сотрудница приставала к директору, и ее за это уволили. На деле же ей просто не заплатили ее деньги.
Плюсы в работе:
Поначалу всё может показаться неплохо. Особенно если поверить лжецу-руководителю ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
машенник Подробнее>>

Отрицательные стороны:
У всех компаний один собственник Маевская Э.В. Следовательно отношение к сотрудникам во всех компаниях одинаково. У Э.В. очень интересный стиль управления компанией и сотрудниками. Она контролирует сотрудников каждую минуту. На обед нельзя уделять больше 20 минут (по договору 1 час), оттсутствие в кабинете более 5 минут - преступление (даже в обед). По ее глубокому убеждению сотрудники обязаны работать круглые сутки. Если дизайнер появился в скайпе в час ночи и вы с ним не обсудили рабочие вопросы, то готовьтесь - завтра утром ждут крики и рассказ о твоей не полноценности. Общение между сотрудниками запрещено, только рабочие вопросы. Если вы говорите на нейтральные темы, то опять же готовьтесь к крикам. Очень часто бывают вспышки не адекватного поведения. ЭМ может кричать, оскорблять сотрудников и даже их семьи, говорить о неполноценности людей. и самое интересное, что ее решения меняются координально за 4 минуты (в ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Если Вы специалист и готовы работать В усмерть за 20 000р то Вам надо обязательно сюда.ЗП считается вообще непонятно как,по усмотрению директора.В уши льют про команду,про заработки, а на самом деле надеются на дураков и [censored] В конторе фирмой ее назвать язык не поворачивается реальная текучка кадров, человек отработав неделю другую понимает, что ловить нечего уходит, да еще и деньги

Бердск

Положительные стороны:
Впечатления от поселка остались положительные, после ознакомительного посещения. Был вместе с супругой, ездили на автомобиле. Добрались быстро, нашли поселок достаточно легко. Сразу обратили внимание на красиво оформленный въезд - не просто шлагбаум, а оформленная в том же стиле, что и...
Отрицательные стороны:
на данный момент не выявили
Подробнее>>

ИП Утенков, они же Наш Продукт на Болдина 22. Постоянно набирают бухгалтеров, причем, как выясняется позже, необходимо вначале пройти у них стажировку (неоплачиваемую), потом, даже если вы их и устраиваете работать без трудового договора и оформления. Чуть стоит заикнуться об этом, говорят позже сделаем, а не хотите - идите на все 4 стороны. Расчет не дают, а если и надавить, Подробнее>>

Положительные стороны:
Не могу не написать слова благодарности и очень хочу поддержать Ваган Симоняна. Это единственный бизнесмен, который мне известен, что бы столько сделал для города. Взять к примеру прекрасный парк в... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
За звучным названием стоит большая свалка мусора и полчища крыс. Доставки транспортном нет, поэтому иногда трудяги просто не выходят на работу. Чистая зарплата 20штук. Остальное могут и не дать. Производство кроме истерично го смеха ничего не вызывает. Людей тут смешивают с [censored] когда из [censored] не получается корм для собак. Кто эту продукцию покупает? Текучка ужасная и рабочие и начальники Подробнее>>

Отрицательные стороны:
в праздничный день хочется поздравить работников с праздником.Восхищаюсь мужеством людей пришедших сюда работать.Тут человек ничто и никто. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
компания производство корма для с/х животных руководитель Чумакова(Луговая) Людмила Николаевна, зарплата белая 20% от основной, далее платят не во время, с задержками вычитают штрафы за любые ошибки, социального пакета нет, текучка кадров, начальники смен параллельно занимаются в лаборатории (для этого должны быть лаборанты), оборудование старое, отношение оставляют желать лучшего

Ступино