Отрицательные стороны:
после звонка по долгам Махалова Татьяна Ивановна 06.08.1951 на номер http://l2000.ru/13.htm +7 (351) 246 00 01 где ответил махалов владимир васильевич 07.02.1956 муж и директор фирмы ,мне перезвонило лицо черно [censored] национальности вх 89227005053 Магомед я буду все решать за них ,хамит и в итоге сбросило трубку и спряталось . Это быдло люди и быдло контора . Не связывайтесь с

Россия, Челябинск

Доброго времени суток читающим. Не так давно довелось устроиться на работу в эту «чудесную» компанию. И так, что же происходит в данной компании: 1. С работником заключается договор, где директором значится человек, которого никто никогда не видел. 2. Несвоевременная выдача необходимых документов (договора делаются по полгода, расчетные листы на руки вообще не выдают по непонятным причинам). 3. Безосновательные вычеты из заработной платы (на основании Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Снабженец. Дорога до работы сквозь ремонт. гаражи. Стандартное собеседование, но не были вовсе заинтересованы в поисках сотрудника. Заместитель директора [С.] не отвечала на звонки и я уже хотел уходить, но всё же hr дозвонилась и прождав 20 минут от назначенного времени началось интервью. Проводил собеседование директор, а его заместитель сидела молча рядом. Про данную ситуацию попросту и забыли и не изменились. Мне сразу уже не понравилось отношение к соискателю. И обратную связь никакую не дают. Для первой работы или на время возможно и пойдёт. Видел стоит вентилятор и обогреватель соответственно ...
Положительные стороны:
Сотрудник hr была вежлива приветлива (Отусорс) Молодые сотрудники в основном до 25.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Еще в 2019 году были задержки пару раз, но затем все стабилизировалось, за последние 3 года зп приходит четко , как надо. Руководство старалось идти навстречу, все старания замечали, поощряли. Спорные вопросы решали в работе , всегда приходили к компромиссному решению. Рад что работал в отличном коллективе , сейчас не часто можно такой встретить, ребята респект!
Отрицательные стороны:
Минусы есть, и для каждого они свои. Мне стало важно работать в офисе в виду семейных обстоятельств , но в связи с переездом стало сложно добираться
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В презентации к обучению компании указывают, что есть оформление по трудовому договору, на самом деле у всех агентский договор (Филькина грамота) на 3 месяца, а потом "возможно" ТК. Если вы не понравитесь руководителю, испытательный срок могут продлить. Замечательно, не правда...
Положительные стороны:
заработная плата 10го 25го от метро 5 минут пешком обеденный перерыв 1 час оборудованная кухня nдва помещения с кондиционерами
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Операционный директор Альбина Фардиновна разговаривает матом,унижает человеческое достоинство работников.Ген.директор у нее под каблуком,права голоса не имеет.Пластиковый пропуск сделать не могут в течении полутора месяцев-жадность зашкаливает.Те кто ещё помнит,что такое порядочность и честность,обходите эту компанию десятой дорогой.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Грузоперевозки по России и СНГ. Доставка выделенными автомобилями и сборные грузы от 500кг. Негабаритные перевозки. Доставка в труднодоступные регионы страны.
Подробнее>>

Положительные стороны:
Работаю в компании около 10 лет, огромная заслуга руководства создать такой дружный коллектив, коллеги всегда рады помочь,  любой вопрос можно обсудить с руководителем и найти правильное решение. Достойная заработная плата. Официальное трудоустройство. ДМС. Оплата корпоративной связи. Приятно работать в такой компании. Желаю компании дальнейших успехов в бизнесе.
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Директор Кузнецов М.А.Машины все старые, при устройстве на работу обещает ремонт в сервисе, а по факту хочет чтобы водители все ремонтировали за бесплатно, зарплату задерживает, постоянно нет солярки на карте, простои по 2-3 дня,не платит за платон, а потом пытается...
Положительные стороны:
Никаких
Подробнее>>

Положительные стороны:
из предложения о работе Мы предлагаем оклад премия в зависимости от квалификации: сертификаты опыт внедрений программных продуктов 1С. Оклад 150-200, премия 50-100 тыс, премия зависит от количества закрытых часов. Среднее количество закрываемых часов у программистов при работе 20 дня по 8 часов 160 часов, оплата в среднем от 200 до 300 тыс. Программист составляет ТЗ и согласовывает его с клиентом в том числе и количество часов которые потратит на работу, про участии руководителя с нашей стороны. Программист организационных вопросов с клиентом не касается. Работа ведется с 1-3 клиентами, ...
Отрицательные стороны:
фикция это все - вам отдадут своих клиентов !ха.
Подробнее>>