Урок выживания в мире корпоративных уловок. Начнем с того, что оформление идет как самозанятый — уже неудобно, но это не главное. Вас заставляют выполнять множество тестов, участвовать в опросах и консультациях, которые оплачиваются, только если все идеально. Любая ошибка — минус в оплате, а иногда вообще ничего не получите. Обучение длится дольше обещанного, причем оплачивается только при условии, что вы отработаете месяц. Рабочий день формально 8 часов, но к этому прибавьте консультации, которые проводятся после смены, и не оплачиваются. Перерывы — отдельная тема. Чтобы их взять, нужно успеть записаться в гугл-таблицу, а если вы отвлеклись на звонок, то прощайте, обед. Звонки клиентов чаще всего с претензиями, потому что компания работает на подряде у СДЭК. Решить проблемы клиентов? Удачи, когда старшие не отвечают на звонки, а вы остаетесь один на один с агрессией.
Если есть плюсы, то это только возможность удаленной работы. Но и она теряет значение на фоне всех минусов.
Отрицательные стороны:
Люди везде есть разные, так что об этом не буду. А вот корпоративная политика, отношение начальства и "соц.пакет" заслуживают отдельного разговора. Прошло 3 года, а впечатление все еще свежо. Отношение - как к стаду рабов, сотрудников обдирают по полной. Белая зарплата - копейки, остальная часть, так называемая "премия" - тоже копейки, которые начальство может отобрать в любой момент просто по своей прихоти, что и делают (а что вы хотите, надо на что-то аэропорт строить)) Первая зарплата - через 2 месяца, при увольнении, под любым предлогом последнюю тоже не платят, итого минус 2 месяца (за неиспользованный отпуск - ВЫЧИТАЮТ!) Соцпакет практически отсутствует. Если хочешь на НГ-корпоратив - покупай билет. Получить бумажку по з/п невозможно: высылают по электронке, защищено от копирования и печати, попытка сфотографировать жестоко карается. А там - сплошные минусы, понять ничего невозможно, над этим специально нанятые бухгалтера ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Работаю по сей день лишь потому что в активном поиске работы.Как уже говорилось выше отношение компании к своим сотрудникам хуже некуда!Отсюда и постоянная текучка кадров,ибо новых сотрудников набирать намного выгоднее чем удерживать "старых",ведь форма и первоначальная учеба оплачивается из нашего кармана.Далее существует учеба по подтверждению квалификации(спустя 2 года).А если не отработаешь этот период то при увольнении снимут всё до последней копейки.В данный момент был введен курс английского языка.Опять же если сотрудник не отрабатывает год после прохождения курса то снимают в районе 52 тысяч рублей..В целом по зарплате всё плохо.Штрафы бесконечные.Даже если не было никаких штрафных карточек то обязательно найдут откуда чего снять.В принудительном порядке выход на подработки,которые тоже оплачиваются с нарушениями ТК. Истлайн одним словом...казалось бы такое крупное предприятие а такой бардак, что концов не найдешь.
Плюсы в работе:
Из положительных сторон хочу отметить выплату так называемой зарплаты три раза в месяц.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отношение к сотрудникам из рядо вон выходящее, такого кошмара, я нигде не видела и не дай бог. Штрафуют за все что тоько можно, з/п три копейки, повышения не увидишь как своих ушей, чтобы ее поднять хоть на сколько, надо столько кругов ада пройти. Когда устраиваешься на работу , распишут так что все просто супер, про штрафы молчат, а как поработаешь так все поймешь. Текучка кадров постоянная. Приезжают работать черти откуда, местных почти не осталось.
Плюсы в работе:
Единственный положительный отзыв, з/п выдают вовремя, но з/п копейки.
... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Про Ист Лайн можно говорить бесконечно. Основные выводы: Это концлагерь, который зарабатывает в том числе за счет своих сотрудников и охраняется огромным штатом СБ. СБшники это еще те уроды. Им ничего не стоит в общении с Вами сменить натянутую улыбочку на фразы типа: Сгною на зоне, поедем в лес тебе могилу рыть и т.д. Вдумайтесь! Это всего лишь работа. Все делается по внутренним методикам, шаг влево/вправо - расстрел. Зачастую ты понимаешь, что можно работать гораздо эффективней, но корпоративные инструкции это не позволяют. Зарплата черная, Штрафы за все, отношение к людям как к скоту и при этом Вы работаете в самом богатом аэропорту Европы.
Плюсы в работе:
Большинство коллег, серьезный опыт работы. Очень много красивых девушек.
... Подробнее>>
Это — не типография, а КИДАЛОВО! Такая текучка кадров, что народ меняется каждый месяц! Причем и продажники, и печатники. Причина проста: директор поставил лохотрон по подбору персонала. Человек приходит, месяц отрабатывает, ему объясняют почему он «не понял» систему мотивации и человек уходит без денег. Сам так прокатился. А поскольку народ меняется, то качество продукции — редкостное говно. Много отзывов Yell.ru. Причем кидают Подробнее>>
ООО "Брик Лайн", бывшая Компания "ВИТЭК", о которой тут уже говорили... Москва, Столярный переулок, д.3. Деятельность - Строительство и отделка помещений, девелопмент. На собеседовании пускают пыль в глаза, лишь бы заманить понравившегося кандидата) Уютный офис, милая обстановка, в общем все то, на основании чего складывается первое впечатление о работодателе вроде бы в порядке. НО.. главного Вам конечно никто сразу Подробнее>>
Семен Шатов:
Понравился бизнес-центр и большие офисы. Плюшки есть. Просто шикарно!!!!
Москва.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Стабильная заработная плата, есть места для приёма пищи и отдыха, корпоративы, часто и спокойно отпускают на учёбу или по личным делам. Работа подходит для студентов, так как работодатель и руководители готовы идти навстречу, если студенту нужно покинуть офис. Это очень удобно для тех, кто совмещает работу с учебой. Кроме того, в компании часто проводятся тематические мероприятия и конкурсы по результатам продаж, что делает рабочую атмосферу более интересной и разнообразной. Также сотрудники получают поздравления, что создает приятную атмосферу в коллективе. Что касается коллектива, то он, как и везде, состоит из разных ...
Отрицательные стороны:
Контакт Перфоманс, Директ Групп, Колл Эра, Макс Колл, Стратегия, Интеграция всё это названия одного и того же места, одной и той же компании, но разных юр лиц. Начать стоит с того, что это не самая святая и честная организация, потому что занимается она продажей (точнее аутсорсингом телефонных продаж) БАДов (биологически активных добавок), амулетов для похудения, денег, любви. Состав этих добавок, мягко говоря, не содержит ничего из того, что может вылечить или ввести в ремиссию такие заболевания как: простатит, импотенцию, зависимость от курения, алкоголизм, псориаз, диабет, похудение прочие кожные и инфекционные ...
Подробнее>>
Положительные стороны:
Прекрасное месторасположение: в пешей доступности от метро (5 минут); белая ЗП, два раза в месяц без задержек; внимательное, демократическое руководство; интересная корпоративная жизнь и другие "плюшки"
Отрицательные стороны:
офис находится в старом здании; ДМС не с первого года работы
Подробнее>>
Положительные стороны:
В ООО «Авангард-лайн» я устроилась в октябре 2024 года менеджером по продажам мебели. Скажу честно — после трёхлетнего перерыва из-за декрета было страшно как чёрту в церкви. Но здесь меня приняли нормально, без гонору и наездов. Старший менеджер Светлана сразу с первого дня села со мной за проекты, объясняла, как составлять дизайн-планы для клиентов, не орала, не закатывала глаза. 10 октября я оформляла свой первый заказ — шкаф-купе для семьи с тремя детьми. Руководитель салона помогал на каждом этапе,...
Отрицательные стороны:
В ноябре 2024 года я чуть не попала под раздачу из-за срыва доставки дивана для клиента. Производство задержало сроки, а клиент вцепился в меня зубами. Пришлось полдня решать, уговаривать, переносить доставку, хотя сама к их заводу отношения не имела. Никаких инструкций по таким ситуациям нет — спасайся как хочешь. График официально 5/2, но в реале в декабре перед Новым годом пришлось вкалывать все выходные. Касаемо зарплаты — её платят, но иногда приходится ходить к бухгалтеру три раза за...
Подробнее>>