Время работы в компании более года. Собеседование проходила с директорами, трое мужчин совладельцы бизнеса. Цель при трудоустройстве привести производства к соответствующим санитарным нормам формализиция тех.процессов, ведение и разработка документации, сотрудничество с контролирующими органами, участие в прохождении аудитов. Объем работы был большой, т.к. производство было "молодым" и только набирало обороты. Коллектив был очень доброжелательным, заинтересован в создании новых позиций продукции, заведении этих позиций в тс. Все понимали поставленные задачи и уверенно шли к цели. И шли очень успешно! Разработчики просто чувствовали то, что хочет потребитель и создавали позиции, которые успешно продаются по настоящий момент в тс. Была ведущий менеджер по продажам, так же прекрасно "чувствовала" какая продукция будет успешно продаваться сетями. В общем с той самой командой были заказы, объёмы поставок и развитие производства. Руководство было заинтересовано в развитии кондитерского направления. Но пришло время псевдокоммерсантов. Штат менеджеров по продажам резко расширился, равно пропорционально и влияние на руководящий состав. На двери кабинета директора появилась табличка с надписью Кабинет психологической разгрузки. Ну тут просто и добавить нечего. У руля встали менеджеры. А чуть позже к коллективу присоединилась шеф кондитер. И понятие коллектив перестало существовать, как и сам коллектив. Просто люди приходили на работу как и раньше, но только и слышали от шеф кондитера какая она опытная, но именно слышали. Т.к в деле были 100% противоположные результаты. Человек не выносящий проф.конкуренции, критики своей работы и вообще абсолютно видящий в людях только заговорщиков против неё. И вот эта сплоченная команда менеджеры+шеф кондитер регулярно посещали Кабинет психологической разгрузки, жалуясь и докладывая директору, как же все не по корпоративной этике в коллективе. Но хочу отметить, что тут двойные стандарты уважать, жалеть и молчать нужно было всем, кроме посещающих сеансы псих.разгрузки. Поэтому если вы попали не в ту команду, то с вами очень быстро расторгнут трудовой договор, основание для этого доходят до полного абсурда! Вывод если вы профессионал, самодостаточны как срециалст, стрессоустрйчивы, то вам не в эту компанию. Сюда нужно тем, кому нужна псих.разгрузка( доносы, жалобы и жалость к себе вот это тот перечень качеств, которые ценятся директором компании). . Подробнее: nahjob.top/black_list/%D0%BE%D0%BE%D0%BE %d0%b2%d0%ba%d1%83%d1%81%d0%bd%d1%8b%d0%b5 %d0%b8%d1%81%d1%82%d0%be%d1%80%d0%b8%d0%b8
нет
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Отрицательные стороны:
Вроде бы все хорошо, но постоянные переработки. Усталость страшная. Обстановочка в цеху напряжённая. Не так посмотрел начинают под тебя копать выводить из себя и последнее увольнение. Работают две дамочки Аня и Наташа которые подмяли даже директора производства под себя. Без их ведома он ничего не сделает. Если хотите быть рабами то вам сюда. По зарплате не обижают всё честно и Подробнее>>
Положительные стороны:
Мой любимый продукт среди снеков. Алкоголь я не употребляю, но под киношку люблю что-то вкусненькое заточить. По-моему, это хорошая альтернатива привычным чипсикам. Плюс состав точно лучше.
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Часто вижу салямчики в гипермаркете. Пробовала пару раз. Неплохие колбаски по испанскому рецепту
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Отличный вариант и для омлетов, и для быстрых перекусов. Иногда просто нарезаю кружочками и добавляю в дошик, получается сытно. Аромат при нагревании аппетитный, на сковороде не трескаются. Вкус именно классический, как и заявлено
Отрицательные стороны:
Отсутствуют
Подробнее>>
Положительные стороны:
Иногда покупаю такие колбаски к обеду или ужину. Они хорошо хранятся, не теряют вкус. Можно брать с собой на работу, не разваливаются и не пачкают руки. Приятный, сбалансированный вкус
Отрицательные стороны:
Вроде нету
Подробнее>>
Положительные стороны:
Все в основном сейчас работают через приложение озон джоб, только премиум товары на штатных сотрудниках озона (смартфоны, ювелирка, дорогая техника, это то, что только нам доверяют), а сама работа, в принципе та же самая. Смены стандартные 12 часовые, бывают и...
Отрицательные стороны:
нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Заметил мясные слайсы у товарища. Он их к пиву подал. Марку я запомнил. Купил себе такие же. Теперь сам ем их, как снэки. Качество годное. Цена не завышена
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Почитал отзывы из интереса. Вижу мнения разные. Решил и своим поделиться. Удивило меня, что многие их покупали только на природу и для охоты. Ну да, колбаски так и называются, но это не значит, что по другому поводу их нельзя есть...
Отрицательные стороны:
Цена щадящая, снижать отметку не буду
Подробнее>>
Положительные стороны:
Вкусный алкоголь за такую невысокую цену. Созвонился и сделал заказ еще в январе. С доставкой не подвели, товар приехал вовремя.
Отрицательные стороны:
Не увидел
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплату учреждает гигемон Бондарев и. в. Он же решает быть сотруднику или не быть, кто много знает про его махинации, может организовать подставку, мутная компания.
Подробнее>>