нет
Москва
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Для добавления информации, пожалуйста, авторизуйтесь.
Положительные стороны:
Зарплату платят вовремя, да еще подняли с этого года. Коллектив хороший, что на объекте, что в офисе. Но за пьянку выгоняют сразу.
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Заказали пластиковые окна домой и алюминиевые окна на дачу в фирме Регион ДСК по совету знакомых (в рассрочку на 6 месяцев) и очень этим довольна, и благодарна этой фирме. Ребята там хорошие, быстро всё делали, как закажешь - назначат время, всё по срокам. Я очень довольна и фирмой, и ребятами, кто там работает (Саше и Юре особенно). Большое им спасибо за всё, что сделано. Рекомендовала знакомым.
Светлана Мирзоева, г. Северск.
Российская Федерация, Томская область, Томск г., Фрунзе проспект, 152, оф. № 312
Подробнее>>Этим летом я строил загородный дом во Всеволожском районе и мне нужен был облицовочный кирпич. Через бесплатную газету нашел фирму ООО "ДСК Ресурс"(инн 4705050209). Позвонил, поговорил с директором Владимиром Андреевичем Беловым. Он приехал к мне на стройку и насчитал материалу на сумму около 2 млн. Через день перезвонил и сказал что есть возможность взять материал по-дешевле. Я естественно согласился-как-никак скидка Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Увольняют одним днём, в случае несогласия, угрожают уволить по статье. Уже не первый случай.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не выплачивают обещанную зп, не выплачивают за доп обязанности зп, сначала да да , потом нет вы что, никто не в курсе. И самый фарш это когда ты передал Объект , подписал все бумаги, передал реально адекватно все отчетности , и тебя уволили, отдали трудовую, тебе выплачивают только внимание белую какую то зп. А на черную зп говорят руководством было принято решение выписать вам штраф за халатное отношение К работе. Да как можно халатно относится к работе ? Когда ты понимаешь , что общепит очень тесен и нельзя уходить плохо. ...
Положительные стороны:
Их почти нет, они фанатики все кто давно работает в бруснике, как зомби, помешанные , и вечно натянутые улыбки, как забвенные. Когда устраиваешься все бы ничего, но после того, как ты собираешься увольняться , начинается ад.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
владельцы воруют деньги не платят налоги на это и существуют они и их отпрыски. глупые недалёкие и завистливые мой директор рассказал как они на собраниях считают деньги в чужих компаниях и негодуют почему они столь ко же не зарабатывают .негативные отзывы удаляют за деньги, чёрная касса пьющие директора и тараканы . вот визитная карточка . а ещё на деньги убогих ставить за то что взяли списаный пирожок домой штраф 100тр ,будет интересно запишу продолжение .
Положительные стороны:
нету
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
После общения по вакансии просят отправить портфолио, якобы для ознакомления и принятия решения о трудоустройстве. По срокам называют "в течение недели". Собственно по прошествии времени, ни звонка, ни письма, ни смс. На вопросы в WhatsApp сначала отвечают, а после того как проходит почти две недели, тишина. Читают и молчат. Удивительная контора. Слово "компания" в данном случае неприменимо. Чем занимается отдел кадров и руководители, увы непонятно. Также неизвестно куда попадут личные наработки из портфолио. Возможно будут так сказать "прихватизированы" и использованы в собственных проектах. А без предоставления портфолио даже не рассматривают.
Положительные стороны:
Никаких
Подробнее>>
Положительные стороны:
Везде хорошо где нас нет. Работаю 4 года в данной компании, зарплата серая, условия работы нормальные. Всё как и везде утром наплыв и вечером наплыв, очень нравится коллектив, все всегда помогут и морально физически!
Екатеринбург
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю больше 2-х месяцев. Понял главное, главное коллектив, если свой, то как в семье, беды и радости общие! Колектив классный и за это особый респект директору! зарплата во время. знал... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Таких ,,управляющих", как Кислова А.надо гнать палкой. И чем быстрее, тем лучше. Чтобы не позорила своим непрофессионализмом компанию.С такими спецами компания уйдет на дно. Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ