11 января 2018:
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
При увольнении лишают 100% премии просто так.... Ни за что... Потомучто им так захотелось.
Устраиваешься на бармена-кассира в итоге ты и официант, раннер(уборщик посуды), посудомойщица. С кассой никто не поможет... Как её закрыть тоже никто не объяснит хоть спрашивай хоть.. не... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
позвонили, пригласили, пообещали денег. устроился туда.. и выяснилось, что фактически нужно биться за смены, чтобы выработать минимум часов и получить свой минимум денег. меньше работать можно (без оплаты, естественно), больше - ни-ни. переработки не приветствуются, оплата минимальная. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
з/п ничтожно мала,много требований по фигне. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Очень- очень много дополнительной работы (у всех), без доплаты. Форму покупаешь за свои (футболка 250, поло 750р). Заставляют сделать мед.книжку, паспорт здоровья и энцефалограмму в определённом "профессиональном" мед центре (6300 за всё). Обеды для сотрудников готовят из списаных продуктов(100р обед). Если не отработал три месяца, лишают премии на 100%(половина зп). Есть охрана, но следит она только за работниками. Дышать нечем, окна не открываются. Перерыв , один час(не оплачивается), это на вс се перекуры, уборные и обед. Выйти на улицу можно лишь трижды за день. Думайте сами. Подробнее>>
Зарплату систематически задерживают,переработки не оплачивают,текучка страшная! Подробнее>>
Отрицательные стороны:
За несколько месяцев работы сложилось впечатление, что руководство не заинтересовано в прибыли. За пару летних месяцев в организации сменилась 30-50% сотрудников (от официанта до зам.директоров). Кадровики работают в режиме конвейера. В компании человек - это расходник, бывало, что люди не задерживались дольше недели. Если сотрудника можно лишить премии без последствий, то так и произойдет (под предлогом отзыва тайного покупателя или еще чего-нибудь). Жесткие ограничения для персонала ресторанов (перерыв на обед, перекуры и т.д.), чаевые оставить нельзя, их вам выдадут потом (если будете себя хорошо вести). Из-за текучки кадров сотрудников перемещают между офисами или ресторанами для подмены, могут быть проблемы с отпуском. Офис на Киевской- это помещение около 40 кв.м на 20 человек с одной дверью без окон, вентиляции и куллера с питьевой водой. Есть еще один офис в пром зоне у платформы Очаково (БЦ Вест Парк). Сотрудники называют его между собой "Очково", если вас туда занесет, вы поймете. При приеме на работу обяжут подписать бумагу о конфиденциальности информации компании с штрафом в 1 млн.рублей (что уже как бы намекает...), обяжут купить фирменную спецодежду компании. Если вы не сотрудник ресторана или кухни, то вам вероятно придется пройти врачей для медкнижки и Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Зарплата серая, ниже рынка на 20-30%. Нерегулярная выплата, бывали задержки более 20 дней - редко, до 10 дней регулярно. Задерживают при увольнении, серую часть могут не выплатить. Серая часть зарплаты - 30% может быть отменена без объективной причины. Джоб оффер может быть отменен или снижена обещанная зарплата в 2 раза уже после того, как соискатель дал согласие на прежние условия и уволился с предыдущей работы. Нарушение санитарных норм в офисе - перенаселенный склад без окон в в центре и труднодоступный БЦ посреди промзоны, закрыты служебные туалеты, нехватает на текущее количество работников. В компании на высшем уровне нет никакой деловой культуры, общение и деловая коммуникация высшего руководства - на уровне лихих 90х. В компании рулят клановость, а не здравый смысл и компетенции. Сотрудники могут подвергаться психологическому и физическому насилию. Операционные стандарты на самом примитивном уровне. Нет сплоченной команды, за 1,5 года существования компании сменилось много топ менеджеров. Отсутствует корпоративная культура и система поощрения: на новый год сотрудникам выдали дисконтные карты на 5%, а через пять месяцев отменили скидки. Руководитель - Тетров - не пользуется ни уважением ни довериемкак, как у сотрудников, так и у и руководителей. Стиль руководства предполагает лицемерное нарушение Подробнее>>
Ужас, прошла собеседование, договорились на стажировку и когда приходишь, тебя не пускают, т.к. нет мед книжки!!!! Я у вас ещё не работаю. Возможно вы мне или я вам не подойду, о какой мед книжке говорить. Подробнее>>
Ужааааас. Если вы хотите быть рабом которого не принимают за человека, то вам сюда! Руководство гавняное . За небольшие деньги хотят чтоб ты был универсальным работником. Не советую. Подробнее>>
Приятные скидки сотрудникам на обеды, также скидки на товары из маркета. Стабильная официальная заработная плата, возможность профессионального роста, если ты работаешь качественно и в тебе живёт оптимизм) Вообще сам центр очень удобен, рядом с метро в пяти шагах! Оборудование новое, всё погружено в итальянскую атмосферу, продукты собственного производства, можно смело перед гостями этим хвастаться, действительно вкусно готовят и качественно. По итогам месяца награждают сотрудников грамотами и подарочными сертификатами, которые можно потратить в ресторанах и в маркете! График стабильный, для общепита работать до 23:00 это мечта, в пятницу и субботу сотрудники работают максимум до 24:00 сказка, хочешь переработать, пожалуйста, тебе за это заплатят. Много новинок и амбиций наблюдаю каждый день на работе, видимо у них, что-то изменилось в лучшую сторону:) Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ