Адрес: Москва
Автор: Бывший сотрудник
- ЗП один раз в месяц - карьерного роста не наблюдается 1) условия работы в подчиняющемся офисе на Волгоградке не ахти: холодно и по вечерам темно в офисе, потому что с приходом нового руководителя (руководительницы) за полтора месяца ничего вообще не поменялось.... И по сему приходится постоянно "убивать" зрение, чтобы закончить работу и рабочий день. Может это и мелочь, но это мелочь тогда, когда решается этот вопрос в течении дня или двух, но когда эти сумерки продолжаются полтора месяца, то это уже ,как минимум, НЕ ЖЕЛАНИЕ руководителя решить мелкий, бытовой, офисный вопрос от которого зависит работа и здоровье всего персонала офиса. А теперь о желаниях руководителя офиса на Волгоградском проспекте: 1) Бесконечные, ни кому не нужные утренние "встречи" на которых ни хрена не решаются вопросы, а только в пустую тратится время менеджеров,как минимум час !!!! 2) Бесконечные вызовы в течении дня в кабинет руководителя во время работы менеджера, что руководителя это вообще по большей части никак не интересует, что менеджер пытается и хочет выполнять свою работу и обязанности. 3) Бесконечное требование отчётов в течении дня от менеджеров, когда менеджер ещё не успел прийти в офис и начать работу - дай отчёт ! И в течении работы такой бред продолжается до конца дня ! (чтобы предоставить отчёт, нужно поработать в течении дня, а не бегать через каждые 15 минут в кабинет руководителя по его велению и желанию). 4) Руководитель данного офиса не способен решать вопросы самостоятельно, о на против работает по принципу - пришли ко мне с проблемой, то тащите за ней три варианта решения, а руководитель выберет......а самой решить проблему слабо !?!?!? 5) Я уже молчу про обеденный перерыв .... - готовтесь обедать в кафе за свои деньги, о не пользоваться обеденной паузой 20 - 30 минут в офисе о которой было столько просьб ! 6) Имеет и такое мнение: РУКОВОДИТЕЛЬ ДОЛЖЕН ДАТЬ ЗАДАЧУ И ПРОВЕРИТЬ ЕЁ ИСПОЛНЕНИЕ ! и на этом работа руководителя заканчивается !?!?!?! Да кстати ....! Свои функциональные обязанности будете писать вы себе сами ! Так требует этот руководитель .. Хотя во всех нормальных офисах этим занимаются руководители ! 7) Лично руководитель не владеет информации о вакансиях: кто, куда, для чего и на каких условиях нужен сотрудник, а это прямая обязанность руководителя во всех нормальных офисах работающих в направлении подбора персонала ! 8) Ну и пожалуй самое главное: в центральный офис доносится исковерканная, не правдивая, ложная, не проверенная информация о работе и словах менеджеров, которая в центральном офисе принимается "за чистую монету" и от этого страдают сотрудники, которые, по-настоящему работали и приносили пользу компании - и всё это называется - ПОДСТАВА!....После осуществления которой руководитель и далее сидит в офисе, делая вид, что работает и получает свою ЗП, которая ВООБЩЕ не соответствует проделанному - а как для должности руководителя не было проделано ничего !..... ИТОГ: 1) Результат работы подбора - зависит исключительно от менеджеров по подбору, а не от руководителя офиса на Волгоградке, который даже прособеседовать отказывается.... 2) Бюрократизм ! .... Который в конце концов сведёт функциональный результат менеджеров по подбору на нет ! 3) С приходом нового руководителя - нет никаких изменений, а только пустая трата времени, нервов и денег. 4) Принимать решение Вам !
Дорогие читатели и те кто ищет работу ! Ранее этого не приходилось делать, но теперь думаю это будет необходимо ! Компания SLG имеет 3 или 4 офиса по Москве .... Мне более известны Волгоградский проспект и Лужнецкая набережная (центральный офис). По сути дела компания не плохая и там можно работать и получать определённые, оговоренные деньги - зарплату раз в месяц, но лучше КОНКРЕТНО, ДЕТАЛЬНО обговорить все нюансы на собеседовании, потому что потом могут сказать: мы такого не обещали.... Не упоминая имена и должности хочу написать, что в центральном офисе в БОЛЬШЕЙ его части сидят адекватные и разумные люди-управленцы с которыми в принципе можно обговаривать и решать определённые вопросы, но не глобального характера ! А теперь о отрицательных сторонах....
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Положительные стороны:
Мне нравится тут работать, платят как договаривались, без задержек, старший менеджер помогает, можно попросить дополнительно выходной когда надо или удобный график
Отрицательные стороны:
У меня нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Компания с ответственными сотрудниками и серьезным подходом к клиентам , оказывают всестороннюю поддержку в вопросах предоставления и оформления персонала
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Опираясь исключительно на длительный опыт сотрудничества могу смело рекомендовать данную компанию, лично знаком с руководством и ведущими специалистами, уверен в надежности и качестве оказываемых услуг. Сотрудничаем на постоянной основе
Отрицательные стороны:
Их нет
Подробнее>>
Положительные стороны:
Хорошая надёжная компания, с которой приятно иметь дело , доброжелательные менеджеры, 24/7 на связи, ответят на любые вопросы
Отрицательные стороны:
С негативными моментами не сталкивались, от совместной работы пока только положительные впечатления
Подробнее>>
Положительные стороны:
Хорошая организаци, обратились за помощью в предоставлении персонала в наши магазины, теперь сотрудничаем на постоянной основе.
Отрицательные стороны:
Хорошая организаци, обратились за помощью в предоставлении персонала в наши магазины, теперь сотрудничаем на постоянной основе.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Быстрое заключение договора и вывод персонала. Менеджеры работают круглосуточно. Компания работает по всей России
Отрицательные стороны:
Не увидел
Подробнее>>
Положительные стороны:
Помогли с поиском и выводом персонала на магазины, сами бы не справились, нужно было срочно
Отрицательные стороны:
Не столкнулись с проблемами
Подробнее>>
Положительные стороны:
Выражаем благодарность компании SLG за предоставленный складской персонал. Планируем сотрудничать с данной компанией в дальнейшем
Отрицательные стороны:
Отрицательных моментов не наблюдаем. Предельно понятная схема работы, быстрый вывод персонала
Подробнее>>
Положительные стороны:
Комфортно работать, серьёзное отношение к рабочему процессу , работа в коллективе слаженная
Отрицательные стороны:
Нет
Подробнее>>
Обманывают профессионально- представились менеджерами ресторана, даже не сообщили, что это кадровое агентство. Красавчики. Хочу, чтобы весь интернет про этих людей узнал. Подробнее>>
З.п вовремя и все условия для работы,корпоративы, и.т. Рекомендую, хоть меня и не справедливо уволили. Коллектив хороший . Подробнее>>
Компания очень хорошая, руководство лояльное. Заработная плата выплачивается вовремя.!!! Нет слов. Подробнее>>
Очень приятные и хорошие партнёры, хорошая работа менеджеров! Быстро справляется Договорной отдел, как у них это называется-"отдел развития". Поражена компанией, как партнёром. Раньше работала с подобными компаниями, эффект был хуже. Тут же я вижу обратное. Подробнее>>
Работаю в компании "SLG" довольно долгое время. Отличный дружный коллектив, в котором все работают уже долгое время и всех все устраивает. Высокая зарплата, которую выплачивают вовремя. Корректное руководство, которое направляет и учит, если есть вопросы — всегда вовремя получаю на них ответы. Барьеров в общении нет, общаться легко. Мне этого более чем достаточно, чтобы работать тут и дальше. Теперь непосредственно о самом процессе работы... Что меня прельщает в моей работе – так это воз...можность продавать отличную услугу (аутсорсинг;аутстаффинг), за которую потом не приходится выслушивать от клиентов, о которой ... Подробнее>>
С компанией стали работать совсем недавно, около полугода. И уже очень хорошие отзывы, компания нас выручила много раз, за что мы им очень благодарны, отношение менеджеров к нам, как к Клиентам очень хорошее, передать словами невозможно, но мы рекомендуем их! Подробнее>>
Компания SLG, как работодатель очень хорошая компания, заработная плата выплачивается вовремя, изначально думал, что обманут, не верил, как и везде, но отработав 4-ый год в компании, никаких проблем не возникало. По отношению к своим клиентам, компания очень лояльно относится, всевозможными путями избегают ссоры и конфликты. Подробнее>>
Начал работать в компании с 2018 года и очень рад, что попал именно сюда. Раньше всегда попадались компании с трудностями в расчете зп, здесь же расчет выплачивают вовремя, авансы и зарплата приходят на карту, карту для перечислений можно дать любую. Если не хотите на карту, зарплату могут привозить менеджеры прямо на объект. Они же всегда помогают в той или иной ситуации, к ним всегда можно обратиться, хорошие ребята. Работой и условиями доволен. Подробнее>>
Работаю по вахте поваром в ресторанах. Платят исправно, без задержек и не обижают. Работаю так уже третий год. Живу хорошо,и планирую работать тут и дальше. Спасибо! Подробнее>>
Компания супер! Стабильная! Зарплата в срок. Коллектив офигенный, руководство старается над этим. Руководству тоже отдельное спасибо за все, за корпоративные выходы, ежедневные обучения. Карьерный рост здесь достаточно прыткий, если ты не глупые и не ленивый. Подробнее>>
Работаю в компании с марта 2022 года. Коллектив прекрасный, постоянное развитие , неограниченные возможности для карьерного роста- естественно для тех, кто сам к этому стремится. Нигде не будет рости зп, если к этому не прикладывать усилий. Подробнее>>
Замечательная надежная компания, топовые руководители, вкладываются в своих сотрудников, оказывают содействие в продвижении по карьерной лестнице, все сотрудники трепетно относятся друг к другу, а так же к клиентам компании. Очень рада что работаю в таком коллективе единомышленников Подробнее>>
ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ