группа компаний пиар - ЧУП "группа компаний "ПИАР"

Автор:[email protected]

Работаю веб-дизайнером здесь с прошлого года, поэтому общался и с тем руководством, что было до мая и с новым руководством, которых набрали с июня. Хотя меня устраивало и старое руководство, зачем поменяли не знаю, я так понял была реорганизация, все полностью поменялось, набрали всех новых. Новые руководители вроде больше стараются, постоянно спрашивают, всего ли хватает и все ли хорошо. В офисе всего хватает, в этом плане жалоб нет. Раньше были терки по компам, но потом поставили более мощную технику и вопрос отпал. В нашей работе от техники многое зависит и чем быстрее и лучше она работает, тем лучше. Когда меняли компы, привезли в офис сканер, принтер, хотя мы ими и не пользуемся, думаю это уже было лишнее. От меня офис далековато, хотелось бы что-то поближе, но так как работа нравится, буду работать здесь до конца контракта. У нас контракты на три года, для меня это не проблема. Зарплата вовремя,премии,надбавки,все платят без проблем. Только наладьте работу менеджеров, пусть нормально шлют макеты, а не тяп-ляп и отправили. Пусть все макеты именуют правильно, чтобы их можно было сразу загружать на сайты. И сразу распределяют по правильным папкам, так как нам некогда сидеть, в разбираться. что куда, очень много работы, приходиться обслуживать сразу несколько сайтов компании, из-за чего возникают задержки на работе, что-то приходится доделывать в выходные, многие менеджеры присылают архивы с макетами, которые даже не подписаны, приходится нам самим сидеть и все макеты распределять, подписывать, на это уходит много времени. Технические задания шлют такие, что иногда ничего не разобрать. Сидишь потом все это переделываешь за них, а дизайнеры не должны этим заниматься. Понимаю, что это не вина руководства, а больше вопросы к менеджерам, неужели нельзя делать нормально. Что касается текучки, есть она или нет, этого я не знаю. Как написал в начале, в этом году поменяли руководителей. У нас здесь все кого взяли, все работаем. Для меня всегда самое главное было это стабильность. Чтобы тебя не сократили вдруг ни с того ни с сего, как у меня однажды было. Здесь наоборот, работы много, видно, что они нуждаются в людях. 

 

написал все вместе, читайте кому интересно