Лилия:
Жильцы дома 28а по ул.Жуковского, выражаем свою благодарность нашему дворнику Раббимову Ахмаду Хайруллаевичу. Ахмад Хайруллаевич замечательно справляется со своими должностными обязанностями. Во дворе всегда, в любое время года чистота и порядок! Помимо всего, Ахмад Хайруллаевич прекрасный, отзывчивый и добрый человек. Оказывает помощь пожилым людям. Уважительно относится к жильцам, не пьет, не курит. Всегда чист и опрятен. Спасибо ему большое за ответственное отношение к работе и человечное отношение к жильцам.
Артур, Сергиев Посад:
Достоинства
Недавно продлил с ними договор на охрану своего коттеджа , и в итоге сотрудничаю уже третий год и бед не знаю. Очень надежные и профессиональные ребята. Подробнее>>
Антон, М.О. г. Сергиев Посад:
Достоинства
Отличный коллектив, зарплата, уважительное отношение к сотрудникам Подробнее>>
Евгений, М.О. г. Сергиев Посад:
Достоинства
Зарплата, премии - несомненный плюс.
Коллектив большой, но при этом дружный.
Соц. пакет внушительный Подробнее>>
Вадим, М.О. г. Сергиев Посад:
Достоинства
Дружный коллектив, руководство относится уважительно к своим сотрудникам. Стабильная белая зарплата и соц. пакет Подробнее>>
Максим, М.О. г. Сергиев Посад:
Достоинства
Большой опыт по работе с различными видами систем безопасности Satel, Paradox, Caddex, Болид, Jablotron. Подробнее>>
Константин, М.О. г. Сергиев Посад:
Достоинства
Руководство у Посада отличное. Мой непосредственный начальник добрейшей души человек. Рабочий день пролетает быстро, много интересных проектов по наладке структуры датчиков и камер, опыт накапливается очень быстро. Зарплата очень высокая, я больше нигде среди конкурентов таких не видел. Подробнее>>
Бурунов Дмитрий, Сергиев-Посад:
Достоинства
Честно оплачивают за всё отработанное время, никакого обмана со стороны руководства нет Подробнее>>
В доме № 2 по улице Залесная очень сильно пахнет канализацией. Я живу на первом этаже, в квартире дышать невозможно, на улице зима, а у нас комары летают. Это продолжается уже месяц. Когда же, наконец, откачают воду из подвала и продизенфицируют? Подробнее>>
Отрицательные стороны:
В дополнение к предыдущему отзыву. Ежедневно начальство ездит с проверкой и слушает за углом как ты общаешься с клиентом. Ты должен поздороваться, принять платёж, сдать сдачу(безнала нет, только наличные деньги, суммы большие!). Также ты должен предложить лотерейный билет на сдачу, должен развести клиента на страховку, и на прощание должен сказать счета не копите, к нам пр ходите! Если что то Подробнее>>
Отрицательные стороны:
HR-манагер - секретарша Ксения, допущенная до первичного подбора, каких, к сожалению, в России очень много. Звездная болезнь, ощущение власти, давление на соискателей, желание унизить, здравствуйте-пожалуйста-раздевайтесь-садитесь в принципе не обучена (10 минут общалась по телефону, кстати, прилюдно кому-то передавала личные данные, человек был вынужден стоять и ждать несмотря на договоренности). Прикрывает свои комплексы и грубость требованиями компании. Не понимает сути своей работы - при первичном подборе познакомиться с соискателями, поскольку люди пришли не трудоустраиваться, а вначале понять, подходят ли они друг другу. Не знает ТК ("по соглашению сторон", срочный трудовой договор, подряд - для нее не существуют). Упорно настаивает на свой точке зрения в грубой форме. Интересно, если она разведется, то формулировка "уволена" будет применяться к кому - к ней или ее мужу? "Расстались" - это корректная формулировка профессионального HR, проявление уважения к кандидату. Через такой фильтр в компанию могут попасть ... Подробнее>>