корал клин чебоксары: Невыплата зарплаты

в час пик покупки ж/д билетов в вокзале делали ремонт. в зале было полно народу, все пассажиры и гости города возмущались. начальник вокзала станции чебоксары княгина людмила петровна на мнение пассажиров не обращает внимание. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Речь пойдет о главном офисе. Компания турецкая, всё руководство (за редким исключением) турецкое, поэтому к русским сотрудникам отношение не всегда адекватное. Если вы не знаете турецкого и не имеете за плечами серьезного опыта работы, то будьте готовы ишачить на должности младшего специалиста, а если спустя 300 лет вас повысят, то будьте готовы ишачить в 300 раз больше. При этом турки карьеру там делают молниеносно, независимо от их вклада в работу компании. Коллектив зависит от отдела, в который попадете. Где-то чуть лучше, где-то чуть хуже, но начальство в основном специфическое, часто агрессивное и задерганное хозяевами из Турции. (Да-да, будьте готовы к тому, что у вас будут не просто начальники, а хозяева. И разницу вы прочувствуете!). Вся накопленная агрессия естесственно бурными потоками говна выливается на рядовых сотрудников. Развитие в компании минимальное и очень медленное, нужно иметь железные нервы и терпение, чтобы не обращать ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отзыв о компании, которую никогда никому в жизни не порекомендую, даже врагу. Данная организация нашла меня сама на HH.ru (работают они по принципу холодных звонков, т.к. у них ОГРОМНАЯ текучка). Мне позвонили с компании Coral Travel Market. Сразу смутило то, что оператор не представилась и не назвала вакансию. Согласилась пойти на собеседование по той простой причине, что данная компания имеет большую известность на туристическом рынке. Приехала на собеседование в отдельно стоящее здание (позднее они обосновались в БЦ «Новь» на м. Бауманская), начала заполнять анкету, как в это время подошла женщина и ...
Положительные стороны:
---
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Серая зп. Оклад на карту, все остальное конверт. Нет карьерного роста. У офисов продаж нет будущего. Руководитель по продажам Елена, самодур. Очень не компетентная. Кроме тотального контроля нет от неё толку. Если в любимчиках тебе повезло, если нет, то будешь у неё на мушке. Напоминает надзирателя, нежели руководителя по продажам. В компании большой минус в том, что нет системы SRM в офисах продаж. Вы теряете продажи. SRM поможет вам сохранять все контакты, менеджер всегда будет на связи с туристом итд. Заявок и входящих звонков очень мало всегда. Бронировать кроме продукта Корал нельзя. Точнее забронировал другого ТО, получил 5% комиссии, хотя эти ТО платят агенскую комиссию от 10% и выше. Елена в чем проблема не удерживать комиссию с менеджеров??? Елена, я рекомендую ввести в компании SRM, наладить заявки и контакты в большем количестве, план по продажам и конверсии. Все это даст ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Во первых хочу сказать, что при таком общении на собеседовании общаться не захочется, тем более работать. Во, вторых, вакансия по факту - продавец, а не помощник менеджера, продавать в магазине оборудование и 20% где-то от раб. времени делать звонки по клиентской базе. 1.Наврали про график работы -в вакансии был указан сменнный, по телефону СПЕЦИАЛЬНО было уточненно сменный? (2 через 2)-Да, мужчина-кадровик говорил о сменном графике. Но пришла Администратор, для организации стажировки и выяснилась правда -график 5ч2 с плавающими выходными, которые прописываются заранее в графике, в выходные и праздники-выход обязателен. 2.При устройстве на работу 2 недели надо работать бесплатно, их оплачивают, только если остаешься в компании после этого. Палка о двух концах, с одной стороны понять компанию можно, т.к. берут без знаний о стоматологическом оборудовании, с другой стороны, это работа, а не обучение, и работа бесплатно. 3.Администратор - очень неприятная женщина, я бы не ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
обращался несколько раз за услугами к ним, но такой не профессионализм и безответственность в компании ,что это удивляет.Совершенно не грамотные и не чего не знающие сотрудники.
Положительные стороны:
Большинство работников в компании не известно чем занимаются. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Отработал в компании пол года. Очень странное отношение к зарплате. Белая часть на карточку, получите без проблем(20 процентов). А вот про остальное найти концов будет сложно, особенно при увольнении. Никто не знает к кому обращаться... Обращаюсь в суд.
Положительные стороны:
Хотите работать на халяву, велкам.... ... Подробнее>>

Пришёл к ним на должность инженера конструктора. Просидел у них 40 минут, вышла деваха, дала анкетку. Заполнил. Через 1 час!!! Вышла другая девочка, сказал приедь в Автово, там с "тобой" поговорят, 90-е прямо))) Поржал, и ушёл. Контора ужас. Никто ничего не знает Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Всем добрый день! Призываю вас даже не ходить к ним на собеседование, не тратить времени! Разводят красивыми речами ещё на собеседовании.Ммол 4 недели обучаетесь, получаете 20 тысяч.,составляем при этом ученический договор. А после тестирования направляем в офис поближе к дому. В итоге после успешно пройденного первичного собеседования, я приехала на Зведную 1-й день учиться. Внимание! После цикла лекций по Кипру и лекции преподавателя про туристский продукт и технику продаж, мне и ещё одной девушке провели стрессовое интервью. После нашего вопроса: когда же будет договор на учебу- нам просто отправили смс-ку

Санкт-Петербург

Отрицательные стороны:
Откровенная "замануха" с плачевными последствиями! Директор -Федоров П.Н. в документах не фигурирует,все на подставных лицах. Занимается "прокруткой" ден.средств туристов,обналом и нарушением всех Законов( трудового кодекса, защиты прав потребителей и т.д.). Увольняет одним днем людей, без предупреждения, зарплату не выплачивает!

Санкт-Петербург