Богом забытая дочерка, про которую даже когда слышат сотрудники других дочек той же дирекции или пао понимающе кивают. Лучшим своим решением считаю свой уход из этой компании. Руководство выносит мозг нефтебазам по поводу и без, внутри офиса тоже бардак. Зарплата мягко говоря позорная для такой компании. Персонал офисный в большинстве либо бухает, либо на чёт то сидит, либо под антидепрессантами, чтобы справиться с подобным режимом.
Были отличные сотрудники, с кем действительно приятно работать (и благо некоторые из них при мне же увольнялись подальше от этой компании). С кем то до сих пор поддерживаем общение.
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Заплатила через терминал киви на интернет 500р, деньги не дошли. Позвонила в справочную службу, сказали что терминал не работает, деньги поступят после устранения неполадок. Уже неделю жду как они устранят эти неполадки. Как оказалось, многие люди клали через этот терминал и уже довольно таки давно, а деньги так и не поступили им, Терминал до сих пор не починили! Они воруют Подробнее>>
Николай:
Отрицательные стороны:
Работая на Чаяндинском месторождении, на субподрядную организацию! " Пром Сервис Автоматизация " ! Электромонтажником! За 2 месяца вахты увидел 20000 р. Зарплату! Уже вахта закончалась а зарплаты до сих пор нет!!!! ГДЕ МОИ ДЕНЬГИ??? Почему моя семья должна страдать из-за гребаной ПАРКНЕФТИ!!!! Подробнее>>
Юлия:
Отрицательные стороны:
Зарплата маленькая, график ужасный, мыть всю азс, ночью работаете по одному, платить не хотят , ужас, не советую идти Подробнее>>
Владимиро:
Отрицательные стороны:
Отношение к сотрудникам Подробнее>>
Aleksandr:
Отрицательные стороны:
Доброго времени суток читателю данного отзыва. Пишу этот реальный отзыв для предуприждения соискателей работы в УКСе АО»Газпромнефть-МНПЗ» и обращения внимания руководства ПАО «Газпромнефть» на данного руководителя. Этот отзыв о управлении капитального строительства (УКС) АО «Газпромнефть-МНПЗ», в котором бездарный руководитель Зинченко Аркадий Борисович !неоднократно! развалил все управление, а именно: из-за него уволились отличные специалисты и руководители отделов ОКСП, ОКС и косвенно из сметного отдела. Характеристика Зинченко Аркадия Борисовича: садист по натуре, с испорченной в детстве психикой, с детским лицом и не развитым подбородком (из-за этого носит бороду), с синдромом неполноценности и неудовлетворенности в жизни, интригант и сплетник, жадный, ханжа, не уверенный в себе, слабый как человек и руководитель, не умеет договариваться с людьми, постоянно дрожит голос, плохой семьянин и отец. Далее, данный горе-руководитель не имея нужного образования и опыта работы, непонимания простых вещей в строительстве становится из инженера по комплектации, начальником УКС, а затем ЗГД, все это благодаря блату своего отца на заводе и подставами компетентных руководителей выше стоящему руководству. Рабочий класс ОЧЕНЬ ПРОСИТ обратить внимание руководство ПАО «Газпромнефть» и принять правильные меры к данному руководителю. Подробнее>>
Сами знаете кто:
Отрицательные стороны:
В компании ООО "Газпромнефть-Снабжение" полностью отсутствует адаптация персонала. Если не прижился то вот отсюда. Новым сотрудником занимается не руководитель отдела, а просто сотрудник из отдела, ссылаясь на то, что руководитель очень занят и его совсем нельзя трогать. Так что если услышите имена Анастасия Рыбацкая, Александра Дмитриева и Любовь Яровая - бегите сразу. Очень бюрократическая компания, от предложения о работе до оформления проходит месяц. Сложная система пропусков и чтобы зайти в здание нужно приложение с тестом на короноаирус, который нужно каждую неделю сдавать. Бывало даже, что не загружали тест в систему и заставляли ждать 5 часов в кафе внизу и домой не отпускали. Через компьютеры нет выхода в интернет. Блокируется любой выход. Как хочешь так и работай. Важны не результаты, а время проведенное в офисе. Хотя есть сотрудники, которые уходили раньше и приходили позже. Говорили, что нужно присутствовать с 9 до 18 вне зависимости от задач. За опоздания страшно *xxxxx*, хотя сами опаздывают. Сотрудники очень пафосные, нет элементарного чувства такта. Контракт был оформлен на 0,5 ставки, а заставляли работать полный день за половину зарплаты. Задачи ставились не четко и даже хорошо выполненную работу критиковали. Через Подробнее>>
Мистер мистер:
Отрицательные стороны:
Недостатков очень много тебя заставляют как собаку постоянно находится на улице при наливе, а дождь там снег, зной и тд их не интересует постоянно придумывают свои правила, начальство тебя считает рабом и бригадиры у них считают себя выше всех. Отношение к работягам как быдлу. Придешь на заслуженный обед который прописан в договоре на час забегают и просто выгоняют и говорят не когда здесь тебе жрать. Налив идет. Заставляют выполнять ту работу которая не прописана ни в одной из инструкции. Да и инструкции это просто жесть. Не проработанные и просроченные по жатам только титульный лист меняют. Подробнее>>
Серега:
Отрицательные стороны:
Если вы хотите умереть от работы то вам сюда!!!работаю оператором автоматического автомата, ну или я так думал, по факту ручной труд, автоматические всего три линии а на остальных нужно пахать как ишак чтобы налить план и никого не волнует успеваешь ты или нет, план должен быть налит иначе начальник смены тебя сожрет. По факту тебя никто ничему не обучает, в первый день сразу отправили на линию где меня очень неприветливо встретил бывалый работник... руководство всегда требует, но никто не слышит своих сотрудников... хотя говорят - вы приходите делайте предложения по улучшению и так далее.... приходить надо уже в 7:30 уходишь тоже всегда позже... а ещё бесит что нужно как уборщица им там подметать и вытирать масло по всей линии , выносить мусор после смены, домой возвращаешься еле живой... а самое интересное что под предлогом ВАШЕЙ безопасности вам нужно носить каску, лямку от каски, очки, маску, ботинки по 3 кило каждый и куртку летом и зимой... Придумали свой СУОД дибильный на который всем *xxxxx*, кроме руководства и дрючат бедных работяг... лучше бы обучали работников чтобы повысить их эффективность. просто маразм.... короче оператором на линию никому не советую идти , Подробнее>>