Я пришёл 05.02.2024 и ушёл 15.09.2025, и это были самые изнаночные полтора года моей жизни. Коллектив — сплошная стая хамов и недобитых «вояк», где дедовщина поставлена в ранг нормы. Уже в первый месяц меня дважды пытались «поставить на место» теми, кто ходит с татуировками и рассказами про «связи в ФСБ», и мне прямо сказали, что лучше молчать и не лезть в конфликты. На корпоративах 12.11.2024 и 23.02.2025 меня таскали по рюмкам «за компанию», а когда я отказался — начались намёки и открытые подколы в течение недели. Столовая — издевательство: порции смехотворные, макароны без нормальной заправки и «хлебная» цена, буфет — сплошная сахарная дрянь. Снаряжение спортзала — груда металлолома на чердаке без душа, тир — сырая холодная кладовка в полчеловека ростом с пневматикой, которую тут называют «стрельбище». Зимой отопление оставляют отключённым на ночь, по утрам в цехах реально холодно, люди кутаются в куртки. Служебный транспорт по Каширке делает дорогу в ад: полчаса в толчее, автобус битком набит коллегами, и это каждый день. Медстраховки нормальной нет, только прикрепление к поликлинике с вечной проблемой записи, ДМС не дают, всё за свой счёт. Атмосфера давления и шантажа: новичкам прямо намекают, что «ты здесь не свой» и рассказывают истории про «решения вопроса» толпой, чтобы держать в страхе. Охраны труда нет, на вопросы о безопасности отвечают равнодушием, а начальство игнорирует жалобы. В итоге даже если работа и важная, люди здесь ломаются, мораль падает, а профессиональный рост тонет в болоте бескультурья и насмешек.
Белая зарплата приходит вовремя, это, пожалуй, единственный реальный плюс за весь мой год здесь. Иногда попадаются нормальные люди, с которыми можно по-человечески пересечься в смене и обсудить работу без ненужной нервотрёпки. По делу платят, налоги платят, бумаги в порядке — если для кого-то это главная ценность, то тут её можно найти. Техника и разработки есть, люди с опытом остаются ради проектов, а не ради условий. Пока предприятие работает, у тебя есть шанс на стабильность и возможность сделать в резюме громкое место работы.
Положительные стороны:
Руководство производства электроники, Марина Евгеньевна хорошо обучает, стажирует и аттестовывает монтажников. Если хотите знать разряд как следует Регион очень хорошее место для работы. Хорошие рабочие места. Даже обогрев рабочих мест есть, в межсезонье не заболеете на работе. Денежки хорошие платят.
Подробнее>>
Положительные стороны:
Заказали пластиковые окна домой и алюминиевые окна на дачу в фирме Регион ДСК по совету знакомых (в рассрочку на 6 месяцев) и очень этим довольна, и благодарна этой фирме. Ребята там хорошие, быстро всё делали, как закажешь - назначат время, всё по срокам. Я очень довольна и фирмой, и ребятами, кто там работает (Саше и Юре особенно). Большое им спасибо за всё, что сделано. Рекомендовала знакомым.
Светлана Мирзоева, г. Северск.
Российская Федерация, Томская область, Томск г., Фрунзе проспект, 152, оф. № 312
Подробнее>>Добрый день, Уважаемые пользователи данного ресурса! ООО «АСТ – Регион» в лице генерального директора Татьяны Владимировны Андроновой поздравляет вас с праздником весны: «Милые женщины! От всей души поздравляю вас с праздником 8 марта! Желаю вам крепкого здоровья, безграничного счастья, пусть сбудутся мечты, а в доме всегда будет тепло и уютно! Особые слова признательности выражаю труженицам предприятия АСТ – Регион. Своей неустанной каждодневной работой вы украшаете и преображаете облик сегодняшнего производства, закладываете прочную основу для будущего. Неоценим ваш вклад в сохранение семейного очага и воспитание детей. Позвольте выразить вам искреннюю благодарность за преданность своему делу, проявленный оптимизм в выполнении наших общих Подробнее>>
Мы благодарим вас за оставленные отзывы. В последние несколько лет компания Петрол Плюс Регион активно развивалась, реорганизовывалась и участвовала в большом количестве слияний. Не удивительно, что при столь активных темпах роста возможны сложности в организации корпоративной жизни. Мы не замалчиваем очевидные факты, а работаем с ними. Ваши пожелания и конструктивную критику вы можете отправить по адресу feedback..[]..transitcard.ru. Мы обязательно учтем ваши пожелания! Подробнее>>
Ищу работу третью неделю и за это время было около 25-30 приглашений на работу: помощником руководителя ,бухгалтером, менеджером, оператором 1С, администратором ... Зарплата от 25 тыс и выше На самом деле это Тяньши, это очередной КИТАЙСКИЙ развод. Приходишь в зачуханный "офис" , толкают планшет с анкетой ничего не объясняя, затем якобы собеседование с выряженными "куколками" на показ (как хорошо у Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Оформление не сразу а после испытательного срока! Зато сразу вам ставят серую заработную плату, (минимальную )а заработать хрен дадут так как зарабатывают только старинькие, Но идёт постоянная текучка кадров для того чтобы сделать больше прозвон. + Очень конфликтное руководство Подробнее>>
Оформление не сразу а после испытательного срока!! Зато сразу вам ставят серую заработную плату, (минимальную ) А заработать хрен дадут так как зарабатывают только старинькие, Но идёт постоянная текучка кадров для того чтобы сделать больше прозвон. + Очень конфликтное руководство Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Как же достали эти конторы распространителей всякого китайского [censored] Очередная контора по адресу Вербовая 11а под названием Регион Опт или Регион 123. Куча вакансий, обновляются каждый день, требуются административные сотрудники, помощники директора, сотрудники в офис и т.п. Ну вы достали врать и со своим распространением достали! Подробнее>>
Добрый день, уважаемые пользователи данного ресурса!Хотим предоставить вам информацию о работе отдела персонала ОАО "АСТ-Регион" за апрель 2015года:"ООО "АСТ - Регион" продолжает держать марку стабильного предприятия в Арзамасском районе. Апрель еще раз доказал, что на предприятии сложился коллектив настоящих профессионалов своего дела. Руководство создает благоприятные условия деятельности для персонала, повышения производительности труда работников и взаимной ответственности, достойный уровень заработной платы, профессиональный рост, качественные социальные гарантии. Специалистам предприятия предоставляются, в соответствии с графиком, ежегодные отпуска продолжительностью 28 календарных дней с сохранением места работы (должности) и оплаты труда в соответствии с трудовым договором. Сформирован график, в соответствии с которым определена очередность предоставления Подробнее>>
От компании двоякие ощущения, коллектив вроде кажется неплохим, веселым, молодым и позитивным. Есть у них НАИПРОТИВНеЙШАЯ девушка Екатерина, начальник отдела маркетинга, позиционирующая себя как позитивный человек, но ведущая абсолютно по-хамски, грубо и омерзительно с соответствующим выражением лица и всего остального. Принимали в организацию -и по телефону и лично она общается как заведенный автомат, никаких человеческих эмоций, кроме презрения и равнодушия, Подробнее>>