Волков Василий Борисович

Отрицательные стороны

РЕШЕНИЕИменем Российской Федерации25 июня 2020 года г. БирючКрасногвардейский районный суд Белгородской области в составе: председательствующего судьи Выродовой Г.И.при секретаре Сидельниковой Ю.С.рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Красногвардейская зерновая компания» к Волкову В.Б. о возмещении причиненного ущерба,с участием представителя истца -ООО «Красногвардейская зерновая компания»- Гудковой Н.В. (по доверенности),установил:29.04.2020 года ООО «Красногвардейская зерновая компания» группы компаний Агро-Белогорье обратилось с иском в суд к Волкову В.Б., с учетом уточненных требований, о возмещении причиненного ущерба в размере 22868 рублей 86 копеек, расходов по государственной пошлине в сумме 886 рублей. В обоснование требований указав, что ответчик в период времени с 13.03.2019 года по настоящее время работает в должности подсобного рабочего, затем машинистом зерноочистительного агрегата. В связи с выданным авансом на основании его заявления от 15.07.2019г. в счет заработной платы, за ним имеется задолженность в сумме 22868 рублей 86 копеек, которую в добровольном порядке ответчик не погашает, на работу не является с 16.01.2020 года.В судебном заседании представитель истца Гудкова Н.В. заявленные требования поддержала по изложенным в иске основаниям, просила удовлетворить в полном объеме.Ответчик Волков В.Б. в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещен, об отложении дела не ходатайствовал.В силу ч. 3 ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося ответчика.Исследовав материалы дела, выслушав объяснения участвующего в деле лица, суд приходит к следующему.В силу ст. 238 Трудового Кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.Статьей 242 Трудового Кодекса Российской Федерации установлено, что материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных этим кодексом или иными федеральными законами.Перечень случаев полной материальной ответственности установлен статьей 243 Трудового Кодекса Российской Федерации.На основании части первой статьи 247 Трудового Кодекса Российской Федерации до принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.Согласно части второй статьи 247 Трудового Кодекса Российской Федерации истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.Из материалов дела следует, что на основании приказа №-лс, Волков В.Б. принят на работу в ООО "Красногвардейская зерновая компания" на должность подсобного рабочего с тарифной ставкой 71 рубль 30 копеек с испытательным сроком 3 месяца.Согласно трудовому договору от 12.03.2019г. заработная плата выплачивается 2 раза в месяц, 14-го и 28-го числа каждого месяца.На основании дополнительного соглашения № к трудовому договору от 15.07.2019г. Волков В.Б. переведен машинистом зерноочистительного агрегата с тарифной ставкой 88 рублей 40 копеек.На основании его заявления от 29.07.2019г., и как следует из карточки сотрудника, Волковым В.Б. получены денежные средства в качестве аванса в размере 44000 рублей, который удерживался работодателем. Согласно представленным расчетам ООО «Красногвардейская зерновая компания», остаток долга составляет 22868 рублей 86 копеек.Трудовой договор с ответчиком не расторгнут.Согласно представленных актов, Волков В.Б. на работу не являлся, о причинах отсутствия не сообщал.Из материалов дела следует, что ООО "Красногвардейская зерновая компания" 25.02.2020г. в адрес Волкова В.Б. направлено требование о возврате задолженности, которая до настоящего времени не погашена.В нарушение ст. 56 Гражданского процессуального кодекса РФ ответчиком не представлено доказательств, достоверно и объективно свидетельствующих о том, что он надлежащим образом исполнил обязательства по погашению задолженности.В соответствии со статьей 241 Трудового Кодекса Российской Федерации за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено данным кодексом или иными федеральными законами.В связи с чем, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению.В силу п. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.Согласно материалам дела при подаче иска истец оплатил государственную пошлину в размере 886 руб., таким образом, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию указанные расходы.Руководствуясь ст. ст. 194 - 199 ГПК РФ, судрешил:исковые требования ООО "Красногвардейская зерновая компания» к Волкову В.Б. о возмещении причиненного ущерба- удовлетворить.Взыскать с Волкова В.Б. в пользу ООО "Красногвардейская зерновая компания" в счет возмещения причиненного ущерба денежные средства в сумме 22868 руб. 86 коп. и расходы по оплате государственной пошлины в сумме 886 руб.Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Красногвардейский районный суд.Председательствующий судья- Выродова Г.И.

 

Положительные стороны

---

 

,