Отзыв о работодателе «Консалтинговая группа «Гранит-Консалтинг»»

Отрицательные стороны:
Работала в компании недолго,но мне хватило...Начальство постоянно стращает шефом:"Не разговаривайте,а то шеф узнает--все получим...","Не смейтесь,а то шеф услышит --нам влетит","Не сидите в телефонах,а то шеф увидит --нам влетит" и всё в таком духе... Иногда некогда даже пообедать,всё срочно,срочно,срочно...Чтоб все успеть,обедали прям на рабочем месте.Один раз решила воспользоваться 45 минутами обеденного перерыва,а когда вернулась,сразу вопрос :"Где ты была????!!!" Задержишься в туалете--тебя уже ищут,где это ты ходишь??? Начальство покинет рабочее место по причине командировки,тут же начинают шпионы в кабинет приходить,заглядывать в мониторы(чем это ты там занимаешься?),либо под предлогом чайник включить,либо что-то ищут(якобы) в кабинете. При увольнении могут "потерять" твое заявление об увольнении ,либо тянуть и не подписывать его,потом могут попросить переписать его другим числом(в моем случае так было).Могут попросить отработать больше 2х недель,шефу так надо,а какие у тебя дела,никого не волнует.Ты должен. Короче,мутная контора.
Положительные стороны:
нет ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
начальство состоит из 2-х родных братьев. одному из них вообще без разницы на компанию, Владимиру Петровичу, а второму, который Николай Петрович, хочется играть в бога. Он вечно во всем перегибает палку. считает себя богом и что все ему должны, а сам жлоб и полагается только на своего стукача! з/п официальная 5-10т.р. и типо %.Но за эту сумму вы будите пахать так, как вам не снилось в страшном сне и ему будет мало вашей работы вы постоянно будите слышать упреки в свой адрес. в этой фирме все как-то поверхностно, никто ничего точно не объясняет, все все скрывают, даже зарплаты у всех разные т.к. у каждого свой придуманный начальством процент.есть его помощник который подхалим, но ни черта не делает. и есть Наташа-кадровичка, его протежешка-подстилка, если вы ей не понравитесь,то она напоет на ушко Петровичу и вы будите вечно огребать от него по поводу ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Наша компания ООО «Стройконсалтгрупп» заключила с ООО «СК «ГРАНИТ» несколько договоров в августе–октябре 2023 года: на электроснабжение, ограждение территории и изготовление клеток для приюта животных. Мы сделали всю работу, оформили акты КС-2 и КС-3, отправили счета на оплату — а в ответ получили частичные платежи и постоянные обещания расплатиться по оставшейся сумме в 2 622 349,65 руб. плюс 137 755,68 руб. неустойки . Когда в феврале 2025 г. Орловский арбитраж удовлетворил наш иск в полном объёме, мы вздохнули с облегчением . Но уже 4 июня 2025 г. «СК «ГРАНИТ» подал ...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На сайте заявлены замки Кале. А на самом деле оказался только корпус. Цилиндр установлен абсолютно неизвестной фирмы и степенью защиты. По телефону только отговорки. Деньги платишь за 4 класс определенной марки. А фирма в наглую экономит деньги и ставит сама не знает что. Оказалась по отзывам в интернете у других покупателей по другим дверям такая же проблема. К сожалению поздно нашла эти отзывы. Никому не рекомендую эту фирму! Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Работаешь с крупными компаниями, которые в Набережных Челнах продают нерудные материалы (щебень, песок) и думаешь: ну, тут-то логистика налажена, люди знают свое дело. А на деле — сплошное разочарование. Наш клиент, ООО "Бизнес Гранит Строй" (БГС), закупил у нас приличную партию щебня. Мы, как поставщик, обязаны были привезти, а они, как покупатель, обязаны были быстро разгрузить и отправить пустые вагоны обратно. По договору на разгрузку давалось двое суток. Всего 48 часов!Что получилось? Вместо того чтобы работать четко, они растянули процесс на неделю, а то и больше. Вагоны, в которых мы ...
Подробнее>>

Аноним:
Отрицательные стороны:
была вакансия помощника руководителя, на собеседовании сказали, что вакансия не в нексиа пачоли, а в НКО Деловая Россия, в финансовом департаменте. Руководитель этого департамента (судя по всему) Галина Изотова предложила работать первые 2 месяца без оформления (под честное слово, что меня не обманут). "если не нравится - то до свидания". К тому же официально я числился бы в нексиа пачоли, а по факту находился и работал бы в другом месте, причём з.п. белую получал бы от нексиа пачоли и ещё конверт от Галины Изотовой; цифры не обговаривались. Я сказал, что это невозможно и со мной сразу распрощались. Пытаешься создать минимальную защиту, и тебя сразу сливают, поэтому человек показался очень сомнительным

Москва, Спасоналивковский 2-й пер, 6 - 3 этаж

Мишель Власюк:
Отрицательные стороны:
Но лично мне его испортили сотрудники Самарского филиала "Капитал-консалтинг". Обманным путём затащили на "собеседование с руководителем",.которого и не планировалось. прибыв к назначенному времени я увидел массу удивлённых людей (человек 30 точно пришли), которые как и я рассчитывали на собеседование, а не на участие в "тренинге - заманухе", которые проводят структуры похожие на Гербалайфы всякие. Вообще в Самаре есть 2 места где такие жуки водятся - это ТК Струковский и ТК Скала. Никому не советую даже соваться туда. Обходите стороной эти гнездилища!

Москва, Ермолаевский пер, 27 ст1 - 311 офис, 3 этаж

Егор:
Отрицательные стороны:
Это зоопарк во главе с комнатным фюрером. Собрали 30 человек в помещении. Первые его слова претендентам были - на три вакансии (было указано, что можно без опыта) откликнулись 2000 человек. Было очень заметно, как ему это льстит. ОК, хорошо. Час писали на коленке какую-то муть из разряда тестов. Затем зашел Сам Бакшт и попросил написать на бумажке ФИО с зарплатой, читали ли его книжки и наличием опыта в продажах. Сдали, через 5 (ПЯТЬ!) мин заходит и прощается с 26 (!!!!!) людьми. При этом - внимание! - говорит выгнанным - Вы не расстраивайтесь, я могу вам подписать одну из своих книжек ))) Он всерьез думает, что люди с его книжками ходят. Вопрос - у них там есть отдел персонала и если есть, какого они дергают людей в таком количестве? В очередной раз показать как Бакшт Велик ))) Если есть желание поучаствовать в клиническом исследовании под названием Мания Величия - милости прошу. Незабываемо ... )

Москва, Ермолаевский пер, 27 ст1 - 311 офис, 3 этаж

Сергей:
Отрицательные стороны:
Всем доброго времени суток! Никому не советую ходить на собеседования в данную "компанию", особенно на руководящие должности. Поверьте, они уже давно заняты или их не существует!!! Схема следующая: в интернете публикуют вакансии типа "Коммерч. дир.", "Дир. департамента продаж", "Нач. отд. продаж" (аналог предыдущей) и т.п. Заметьте иногда шифруются как ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СИСТЕМЫ ПРОДАЖ. Вы все скопом являетесь во вполне приличный офис, где получаете на руки анкеты, а затем, во время заполнения Вами анкеты, Вам всем объявляют, что директор Саратовского филиала уже давно работает и покидать свой пост не планирует, но как будто бы все названные выше вакансии в силе. Затем (внимание!!!) - каждому раздается бумажка, где вы должны отметить Ваши зарплатные предпочтения (в объявлении ЗП не указывалась) и отдать их менеджеру сразу. По истечении 5-7 минут выходит человек и зачитывает фамилии, чьи предпочтения не сопоставляются с их возможностями и технично с ними прощается. Остальные продолжают трудолюбиво заполнять несколько выданных ранее тестов. А теперь кульминация - если ты идешь на руководящую должность которой нет и в помине (!!!), чтобы удовлетворить твои зарплатные ожидания тебе предлагают переехать в Москву, снимать там жилье и

Москва, Ермолаевский пер, 27 ст1 - 311 офис, 3 этаж

Феоктист Шнырев:
Отрицательные стороны:
Собственно, отзыв должен пролить свет на ряд закономерных и несложных явлений, происходящих с фирмёшкой Бакшта. Сразу оговорюсь, поскольку он (Костик) является моим классовым и идейным врагом, ничего доброго о нём и его делишках я не напишу, поэтому всем ему сочувствующим не рекомендую читать мою писанину. Одна Самарская фирма, в которой я трудился, наняла Бакштовкую конторку для создания отдела продаж. Мои впулили в это дело почти лям рублей. Эффекта - ноль. Отдел проработал месяца три, потом всех манагеров разогнали. Пользы просто от них не было ни какой. "Методика", которой так гордится фирма "Капитал-Консалтинг", совсем не методика, а сборная солянка из простейших писхологических принципов, которые весьма неграмотно преподаются в тренинге, и маркетинговых инструментов, совершенно нежизнеспособных для Российской действительности. Система продаж, под которую затачивают новоиспечённых манагеров, ни чем не отличается, скажем, от "Комусовской" или "Амвэйевской". Ведущие - эпилептоидно-истерического склада, которые, кстати, не скрывают своего негативного отношения к директору и конторе, в которой работают. Приезжал какой-то Саратовский боров, вечно на веселе. По пятницам - это вообще маразм какой-то. Бухает каждый день. Отличительная черта любой профанирующей организации - это доказывать, что только они знают

Москва, Ермолаевский пер, 27 ст1 - 311 офис, 3 этаж