Дальновосточный филиал оао мегафон - Изменение тарифного плана без согласия абонента

Всем здравствуйте! Я крайне удивлена, что на данном сайте еще никто не оставил свой отзыв - ведь негатива так много. Проработав достаточно долгое время в данной кампании и многого натерпевшись, считаю своим долгом предупредить и защитить тех, кто думает пойти на собеседование, или, тем более, трудоустроиться в Контактный Центр (как в Мегафон Ритейле не знаю, пишу строго по поводу КЦ). Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Федеральным законом нам была выплата за работу на вредном производстве и оплата проезда раз в два года. Это ничего не соблюдалось. Зато начальство и начальство войсковой части каждые выходные ездили в баню, которую построили за счет компании. Но в документах об объектах недвижимости эта баня не числилась. Начальство нас за людей не считало. Приходилось перед сдачей смены убирать от снега огромную территорию, которой даже не пользовались. Достаточно было просто расчистить тропинки для прохода
Плюсы в работе:
был удобный график ... Подробнее>>

Плюсы в работе:
Нет
Отрицательные стороны:
Бесчеловечное ворье ... Подробнее>>

Хотелось бы предупредить соискателей - последнее время отношение к некоторым категориям работников изменилось - достаточно многих в IT перевели на ненормированный рабочий день (добровольно-принудительно), не хотят оплачивать работу ночью (ссылаясь на ненормированный режим работы). Если вы ждёте от компании такого уровня тщательного следования не только букве, но и духу ТК - имейте ввиду, при наличии ссылки в договоре Подробнее>>

Не вздумайте люди соглашаться работать в данной компании, в качестве сотрудника колл-центра. Вашей личной жизни, здоровью и карьере придет финиш. Неуважение к сотрудникам в целом и в частности у всех вышестоящих руководителей. Будь то руководитель группы, который с выпученными глазами будет вас упрекать в невыполнении бестолкового плана по продаже никому не нужных услуг, до бухгалтерии, которая зажмет при увольнении выплаты, Подробнее>>

1. В любой момент могут выкинуть на улицу, даже если ты хороший продавец. Мегафону не выгодно платить нормальную зарплату опытным сотрудникам, выгоднее держать стажёров за 10 тысяч. Создать текучку-политика компании. Увольняют всех, и управляющих, и продавцов. Так что, если ищете постоянную стабильную работу, обходите Мегафон стороной. 2. Долгая стажировка, куча экзаменов. Экзаменами и потом замучают. 3. Работа как в дурдоме, Подробнее>>

Купил в салоне мегафон на Каменоостровском 42 в Санкт-Петербурге телефон ZTE, дома выяснили, что телефон не заряжается. 4 марта отнес телефон обратно в салон, где его приняли и сказали, что отправят в сервисный центр в Москве. В течение 30 дней будет ответ. Ответа не было два месяца. Сегодня телефон вернули, с формулировкой, что в сервисном центре неисправностей не обнаружили. Телефон Подробнее>>

Отрицательные стороны:
В этом филиале всё построено на кумовстве и имитации бурной деятельности. Аня — "руководитель" — по факту секретарь с амбициями королевы. Ее ближайшая подруга Алёна — якобы ведущий менеджер, но занимается всем, кроме работы. В январе 2024 ей натянули премию за "план", которого не было. Отчёты рисуются, звонки липовые, сделки фальшивые. Две менеджерши, одна с татухами, вторая с голосом, как у уличной торговки, сидят целыми днями, пьют кофе и орут матом. Продаж нет вообще, но зато «движуха» — полный...
Положительные стороны:
Работал в Липецком филиале Промстройконтракта с сентября 2022 года по март 2024-го. Если быть честным — из хорошего только офис тёплый и туалет работает. За это спасибо, всё остальное — сущий позор. Зарплата капала стабильно, хотя не всегда вовремя, но хоть не кинули. Из людей, кто реально старается, могу вспомнить только Катю из логистики — она не вытягивает всё, но хотя бы пытается держать хоть какой-то порядок. В феврале 2023 она одна разгребала всю транспортную кашу, когда остальные тупо...
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
ооо «гэх тэр» Московский филиал, директор Самбур Сергей Андреевич 67 лет. Офис филиала находится на ул. Годовикова 8, стр.2. Организация занимается ремонтом теплосетей, коммунального оборудования, электрикой и пр. Скучная во всех отношениях организация. Зарплаты невысокие: оклад премия (которую могут дать или не дать..). Последние годы текучка сотрудников приобрела заметный характер. Окружение людей, сформировавшееся вокруг директора уже с трудом решает поставленные задачи. Отношения внутри напряженные. Внутреннее развитие отсутствует. Бесконечные согласования, придирки при оформлении любой заявки или работы. Кто хочет впустую потратить время и потрепать себе нервы может здесь поработать
Положительные стороны:
нет задержек по зарплате
Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Номер дела: 2-98/2020 ~ М-7/2020Дата решения: 02.06.2020Дата вступления в силу: 03.07.2020Истец (заявитель): Зубарев Владимир СергеевичОтветчик: Общество с ограниченнной ответственностью "Сеть Связной" Филиал Западно-Сибирский, Общество с ограниченной ответственностью "Сеть Связной" Филиал Западно-СибирскийРезультат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН ЧАСТИЧНО        УИД 22RS0010-01-2020-000008-29РЕШЕНИЕИменем Российской Федерации02 июня 2020 года                                г. Камень-на-ОбиКаменский городской суд Алтайского края в составе:председательствующего: Хрипуновой О.В.,при секретаре Мананниковой П.П.,рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское

Россия, Барнаул