В компании огромное множество минусов: описание вакансии не соответствует функционалу зарплата не соответствует указанной в вакансии структуры никакой, сотрудники каждый раз устраивают батл за входящие запросы инженерный уровень отсутствует, исключительно купи/продай Так сотрудники Нефтегазового департамента вообще занимаются кидаловом на деньги и разводом по служебным обязанностям персонала который к ним устраивается, за это ответственны : руководитель Нефтегазового департамента [С.] [С.] [И.] руководитель проектов( ведущий специалист) [С.] [А.] [А.] а также сотрудники этого Нефтегазового отдела в лице: [П.] [А.] Юрьевны, [Б.] [А.] [В.] Заявленные обязанности в вакансии не являются таковыми. Лень большинства сотрудников, никто не делает свою работу качественно Абсолютная неспособность что то изменить. У компании есть проблемы с выплатой зарплаты сотрудникам. В компании есть руководители, которые орут (кричат в буквальном смысле слова) и Yнижают своих сотрудников. Могут орать 4 часа в подряд в не конструктивной основе. При устройстве на работу нужно обязательно проговаривать данный вопрос с кадрами. Возможно для Вас это будет не приемлемо. Особо стоит отметить финансовый сектор, большего бардака в финансах вы не найдете нигде, финансовый директор [М.] [В.] д. больше озабочена тем как подчинить себе других. Давно по ней плачут прокуратура и сумасшедший дом, а также Прокуратура, потому что все там в темную. Иногда задумываешься зачем такие позорные фирмы вообще существуют, ответ лишь один: для того чтобы удовлетворять алчность учредителей. Люди, в этом случае, как расходный материал. Если ты прочитал это твои сомнения верны, я бы не рекомендовал к трудоустройству
Ищут людей которые будут выполнять им работу за копейки, чтобы потом кинуть, мешают вести дела, подставляют на работе. ООО "Кронштадт" имеет собственные представительства в Германии (kron cis GmbH, Гамбург), сша (kron Energy, Хьюстон) и Китае (kron Well, Шанхай), которые напрямую сотрудничают с ведущими мировыми производителями, гарантируя использование новейших технологий, высокое качество и наиболее полную комплектность поставляемых изделий и агрегатов. Прямые дилерские отношения дают нам возможность предлагать нашим клиентам наиболее выгодные и стабильные цены, а также осуществлять поставки в кратчайшие сроки в любую точку России и стран СНГ. Компания носит несколько названий и входит в группу компаний : гк"кронде групп"
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
Отрицательные стороны:
При трудоустройстве обещают одну зарплату, а по факту ты получаешь совершенно другую, которая естественно меньше, но тебе будут говорить, что это временно и твой финансовый вопрос решиться в положительную сторону, вот только надо «немного подождать». Но только этот момент так...
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Компания beeper заявленную зарплату не не выплачивает,постоянно находятся препятствия для выполнения плана, минусы во всём транспорт на котором развозят работников старые ржавые телеги и вонючие водители, не ходите туда потратите время и нервы. Теккчка постоянная.
Россия, Санкт-Петербург
Подробнее>>Шаражкина контора, всё собеседование смотрели на меня, как на [censored] в конце неожиданно решили сообщить о зарплате в конверте, на моё удивление и вопрос, почему раньше было не сказать, последовало недоумение: зачем мне сдалась белая зп. Также сказали, что уже есть финальные кандидаты, не понимаю, где они их берут: зп ниже среднего по городу и не индексируется, переработки не оплачиваются, Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не выплачивается зарплата. Зарплату просто не платят никогда и вообще. Говно компания обман 10000%.
Положительные стороны:
Их нет.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Никогда не ходите к ним работать. Нищеброды! Которые не могут заплатить зарплату! Нет слов!
Положительные стороны:
??
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Заработная плата состоит из окладной и премиальной части (как во многих других организациях конечно).Премиальная часть это вопрос на усмотрение даже если клянутся и обещают.А вот в целом выплата ЗП это квест,если у вас нет подушки безопасности в 20 дней авана и 20 на окончательный расчет, а при увольнении можете забыть ...простить и отпустить..или пойти посудиться...там таких желающих уже)))Так что Велком в крутой Бренд,больших заказчиков и много-много пыли в глаза,за даже не "спасибо")))
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Задерживают и не выплачивают стабильно зарплату( и оклады и ,так называемые, «премиальные», которые и в конвертах порой были). За 18 год сотрудникам часть зарплаты с названием премия не выплатили совсем и продали фирму. Появилось новое финансовое руководство , оно задерживает уже и оклад и премии ! Отпускных нет, питания нет, соцпакет отсутствует, премий сверх зарплаты тоже нет.
Москва
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Отвратительное руководство. У компании огромные долги перед субподрядчиками. И, да, при увольнении с уже бывшими сотрудниками не рассчитываются даже спустя несколько месяцев.
Москва
Подробнее>>ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ