Стандарты продаж это для меня минус... Озвучить все пункты, раздражает. Потом выборочно прослушают чек и напишут замечания, за систематику будет штраф, у меня за все время (3 года) штраф был 1 раз 1000. Есть возможность подать о апелляцию, но на это приходиться тратить время, а иногда некоторые сотрудники такую ерунду пишут, бесит (человеческий фактор). У нас были командировки, они не были принудительными, насильно не заставляли, мы соглашались сами, билеты оплачивали туда и обратно, аренда жилья 100%,за каждый день командировочные 400 рублей. Работать приходилось без выходных 15-21день,но за это платили не плохо, от 65000 до 90000. Есть много плюсов оплата путёвки мать и жить, не помню какой процент оплачивает компания, а оставшуюся часть высчитывают с зарплаты(не пользовалась) выдают кредит под низкий процент, в зависимости от стажа. Всё зависит от человека..... Стандарты продаж и прочие минусы, это правила и требования данной организации, а если хотите свои правила устанавливать, то откройте свою аптеку и попробуйте...
Трудоустройство официальное, зарплата "белая", отпуск оплачиваемый, больничный - без проблем, оплата по среднему, выходит хорошо, компенсация за отпуск в полном размере. К 1 сентября детям 1-4класса подарки, канцелярия (все что нужно от ластика до рюкзака, этого было достаточно, докупала только в течение года). Новогодние подарки детям (до 16 лет включительно) тоже очень хорошие, конфеты хорошего качества, и несколько настольных игр, каждый год разные. Сотрудникам в этом году отменили подарки, раньше были тоже хорошие. Выдают 3 халата на 2 года. Аванс и зарплата выплачивается вовремя, за все годы не разу не задержали. Зарплата по сравнению с другими сетями не плохая, у каждого есть возможность работать на себя, платят индивидуально изходя из выполненной работы, платят за все, разбор товара, разкладка, процент от выручки, количество бонусов которые на работал сотрудник, почасовая оплата, сбор информации о ценах конкурентов, платят за все. Если ты хочешь ты заработаешь, а если сидеть и ныть что все плохо и все плохие, то дело в тебе....
загрузка результатов опроса
Пройдите краткий опрос, всего несколько вопросов (да/нет), которые помогут составить максимально объективное мнение о компании
валентина:
Я хочу оставить отзыв об аптеке в посёлке Тим,в которую как не придёшь, всегда закрыта,в рабочее время сотрудница стоит в другой аптеке и сочиняет сплетни,пока люди ждут под дверью,девочка по имени Ферюза,как правильно незнаю,работает месяца 3,а позволяет много,я рада что она афиширует свою зарпла тут в 30000,но надо иметь уважение к посетителям,жду им подля дверью,пожелиние к руководству обратить на это внимание.
Курск, Воротний 2-й пер, 21 (1 этаж)
Подробнее>>аптеки от бывшей сети аптек Имплозия, идут под разными брендами "Аптека на Ленина", "низкие цены" и т.д. Советую сразу бежать из этого ада. График работы ненормированный, то есть "рабство" в виде графика 4/1 5/1 6/1 , по 12 часов без обеда вкалывать и обогащать дармоедов, делающих себе миллионы, а оплачивают рабский труд-копейками. Текучка страшная, потому как работать там -это прямой Подробнее>>
аптеки от бывшей сети аптек Имплозия, идут под разными брендами "Аптека на Ленина", "низкие цены" и т.д. Советую сразу бежать из этого ада. График работы ненормированный, то есть "рабство" в виде графика 4/1 5/1 6/1 , по 12 часов без обеда вкалывать и обогащать дармоедов, делающих себе миллионы, а оплачивают рабский труд-копейками. Текучка страшная, потому как работать там -это прямой Подробнее>>
Работал в этой компании несколько лет. Терпеть приходилось долго, о причине учебы на заочке (хотя и отпрашивался 2-4 раза за сессию и то в счет отпуска) + кредит. По порядку, то что вам обещают в отделе подбора персонала может оказаться не правдой от слова совсем. Приходил на одну вакансию и даже общался с руководителем и замом одного отдела, оказался в Подробнее>>
Я из тех,кто отработал в Имплозии фармацевтом несколько лет.Работа постоянно на пределе сил.Сократили всех, кого можно и кого нельзя, работу взвалили на оставшихся,ничего не прибавив к зарплате.В аптеке остается один фармацевт, заведующая работает еще в одной аптеке и уходит туда.Фасовщика нет, товар 50-60 коробок разбирает фармацевт,который сегодня на кассе, параллельно нужно еще и обслужить покупателей. Смена длится 13 часов, некогда Подробнее>>
Хочу рассказать о методах отбора работников для этой компании. Была год назад у них на собеседовании, на вакансию- оператор ПК. Добиралась до них от ТРК Московский на автобусе компании, который развозит всех сотрудников. Собеседование в два этапа- 1-е с совсем молодыми, а следовательно без опыта работы менеджерами по подбору персонала, все досконально разузнают, всякие психологические тесты дадут, больше часа потребуется Подробнее>>
Прошла все этапы собеседования и попала в отдел курирования филиалов. Руководитель, который может общаться только криком, не успокоится, пока не унизит человека. При этом толку от нее нет, вместо того, чтобы подсказать, только орет. Сотрудница, которая меня обучала, постоянно плакала, другая сидела на таблетках, причем нас постоянно убеждали, что коллектив дружный, отношение доброжелательное. В кабинете сидело 11 человек, которые непрерывно Подробнее>>