Стрела теле ком или хабаровские домовые сети

Отрицательные стороны:
Я бы хотела предупредить тех, кто идет сюда на собеседование - лучше разворачивайтесь и убегайте. Иначе вас заставят заниматься мошенничеством, обманывать клиентов, все это спишут лично на вас, а в конце не заплатят деньги (тк зарплата черная), пару месяцев покормят завтраками и заявят, что ничего вам не должны. А руководитель пойдет и купит на эти деньги маленькую собачку или билеты в Италию. Офис, кстати, в подвале, без окон, а тараканы бегают прямо по столу. Потом еще и будут рассказывать истории про ваше недовольство. Мне, например, говорили, что предыдущая сотрудница приставала к директору, и ее за это уволили. На деле же ей просто не заплатили ее деньги.
Плюсы в работе:
Поначалу всё может показаться неплохо. Особенно если поверить лжецу-руководителю ... Подробнее>>

я не подписывалась на данную услугу, требую срочно убрать ее, или я вынуждена буду поменять сотового оператора Подробнее>>

Отрицательные стороны:
машенник Подробнее>>

Отрицательные стороны:
У всех компаний один собственник Маевская Э.В. Следовательно отношение к сотрудникам во всех компаниях одинаково. У Э.В. очень интересный стиль управления компанией и сотрудниками. Она контролирует сотрудников каждую минуту. На обед нельзя уделять больше 20 минут (по договору 1 час), оттсутствие в кабинете более 5 минут - преступление (даже в обед). По ее глубокому убеждению сотрудники обязаны работать круглые сутки. Если дизайнер появился в скайпе в час ночи и вы с ним не обсудили рабочие вопросы, то готовьтесь - завтра утром ждут крики и рассказ о твоей не полноценности. Общение между сотрудниками запрещено, только рабочие вопросы. Если вы говорите на нейтральные темы, то опять же готовьтесь к крикам. Очень часто бывают вспышки не адекватного поведения. ЭМ может кричать, оскорблять сотрудников и даже их семьи, говорить о неполноценности людей. и самое интересное, что ее решения меняются координально за 4 минуты (в ... Подробнее>>

Работаешь на совесть - премии есть, а за мартовские праздники, так вообще можно месячную зарплату получить всего за несколько дней работы. Отмечу, что наши постоянные клиенты меня узнают. И таких немало. И это очень приятно. Ну понятно, что если человек купил у нас классный букет, который стоял более недели, он вернётся. Так и происходит) Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Смотрю по отзывам я не одинока, проблемы с качеством продукции в данной сети есть. Приобрела кольцо, подкупила реклама о пожизненной гарантии на камни, но как оказалось на деле это только лишь лживые лозунги, не более. Кольцо проносила не более недели,... Подробнее>>

Слабые тренинги. Сами тренеры признавали перед началом тренинга, что он устарел, но пройти его нужно, так как вам не дадут должность выше. Контингент. На этой позиции вы будете работать с людьми, которые могли и не закончить даже 11 классов. Ваш сотрудник запил и без предупреждения не вышел на работу? - обычная практика. Да и обсудить труды современных философов вряд ли с кем-то получится. Нет карьерного развития. Менеджером отдела вы можете проработать хоть 20 лет и не вырасти до директора Физический труд. Хлеб сам себя не испечет, колбаса сама себя не выложит. А первые 6 месяцев вы будете работать как обычный работник торгового зала, даже если можете вычислить сложную производную. И радуйтесь, если работаете не в "холодных отделах". Термобелье под джинсы летом - практиковала Зарплата. Она сильно отдалена от лидерских программ, и даже зарплата менеджера отдела примерно равна обычным стажерским позициям в банкинге или FMCG (50к). Работники подрабатывают либо мерчендайзерами (в своих отделах), либо сверхурочно. Молодым специалистам не дают работать в праздники (соответственно, вы лишаетесь в этот день двойного оклада). Лично мне не нравилось, что я получаю свой график работы на следующий месяц в конце текущего месяца. Финансовые трудности у компании. Подробнее>>

Отрицательные стороны:
Ничтожно маленькая зарплата , фикс так вообще 20к ,а остальное все в конвертах и то захотят дадут ,захотят нет ,постоянные бестолковые встречи в офисе или по разбору полетов , или обучающие курсы . Не грамотно выстроенная структура обучения (пихают все подряд ) ,и требуют что то ... негативных сторон на самом деле гораздо больше чем плюсов ... представители у них

Москва

Отрицательные стороны:
При трудоустройстве с работником заключается бессрочный трудовой договор и выдается в письменном виде предложение от компании о найме на работу с указанием оклада на испытательный срок (3 месяца) и после. По прошествии примерно 1,5 месяца предлагается заключить срочный трудовой договор сроком на 3 месяца с дальнейшей пролонгацией. На вопрос зачем, отвечают, что у нас со всеми сотрудниками заключены временные договора. Уровень зар. платы остается без изменений. Могут привлечь к работе никак не связанной с непосредственными обязанностями. Хозяева компании люди экономные. Увольняют без выходного пособия ( 2-х окладов). Компания маленькая, поэтому каждый сотрудник на виду, особенно у менеджера по персоналу. Если вас не обнаружили на рабочем месте или вы не взяли трубку рабочего телефона, могут сделать замечание.
Положительные стороны:
Современный чистый офис. Удобное расположение.Белая зар. плата. ... Подробнее>>

Отрицательные стороны:
На собеседование приглашала Мишарина Анна. В результате, в назначенное ею время, не приехала, пришлось ждать ее в офисе больше, чем полчаса. По приезду, спросила, что я знаю об их компании и все, спасибо, до свидания, мы Вам перезвоним. Вопрос: Зачем приглашать на собеседование человека, заставлять его отпрашиваться с работы, тратить время и деньги на проезд и вот так вот выставлять? Никакого собеседования фактически не было, мой профессиональный уровень никого не интересовал. Никакой обратной связи в итоге не получила. Очень неприятный осадок остался. Не тратьте свое время на поездки в данную фирму!
Положительные стороны:
Нет! ... Подробнее>>