Поиск отзывов
Результаты поиска
Мед Рост
Отрицательные стороны
Компания находится в г.Днепр, искали менеджера по продажам в Харькове. Собеседования как мне казалось должно было бы быть в зуме или скайпе, но как ни странно лица работодателя Станислава я так и не увидела, хотя в конце декабря он был проездом в Харькове (по его словам) и я предлагала увидеться и перед началом маршрутов все оговорить, но он отказался. Зарплату гарантировали не плохую, 15тыс.грн.первые 2 месяца испытательного срока, как бы оплата насчитывалось далее мне так и не сообщили.Обучение по телефону началось в последней неделе декабря по час полтора в день по всей продукции. Около 5 января ко мне приехали прайсы и указание какой номер давать (приобрести новый было нельзя), хотя номер ко мне пришел после недели работы, и все это время я давала потенциальным клиентам не активный, как выяснилось, номер.Каждый день работодатель со мной созванивался и давал рекомендации, указания, можно сказать вел...За 3 рабочих недели января несмотря на морозы до 20 я начала заводить клиентов и делать заказы, у некоторых они были вторые, договаривалась о встречах и все шло весьма неплохо пока...Не пришло время зарплаты за первый месяц. Обещано было в конце месяца, но далее Станислав сказал, что до 5го числа следующего месяца выплатит и зарплату и проездные, но до этого нужно предоставить все отчеты. И тут пошла вторая часть интересного балета...оказывается мне не нужно было столько ходить ведь он не курьера нанимали (интересно откуда тогда бланк маршрутного листа на 20 посещений каждый день) а он мне в самом начале скинул когда то кем то проработанную базу и я могла ее просто прозвонить (видимо не курьер, а телефонист в почете). И это могло быть моим упущением, но почему человек не сказал это на протяжении 3х нелель?! А все обвинение в том что я не умею работать и он понял это почти сразу и я он не понимает за что ему заплатить и он платит большие деньги (может кому то).Итог: с конца декабря до начала февраля моя работа не была оплачена никак! компенсации проезда также не было! новых клиентов никто не стал вести!
Положительные стороны
---
Украина, Харьков
Похожие отзывы
Отрицательные стороны:
Развод на деньги без совести. Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Я работаю в команде индивидуального предпринимателя Мамедова И. Ш.: в 2023–2024 годах мы по договору выполнили внутренние отделочные работы и оштукатурили поликлинику в Мурашах, потратив силы и ресурсы на качественный ремонт под ключ. За две партии работ нам положено было получить 476 225 руб. и 386 950 руб., но «СК Рост» игнорировала акты приёмки и отказывалась платить, накапливая долги и проценты. После наших десятков звонков и писем мы обратились в суд — первая инстанция полностью встала на нашу сторону и взыскала основную сумму и процентную неустойку, а апелляция оставила это ...
Подробнее>>
Работала я в не идеальной, но в стабильной фирме оператором пк, но перед новым годом, в конце декабря позвонили из ТК СИб-Мед (на данный момент эта компания так называлась). Женщина, заместитель директора, пригласила на должность менеджера по тендерам. У меня опыта в данной сфере нет, о чем я ей сказала сразу, мне ответили, что лишь бы было желание и они Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Грязно, фраза врача: интернет вам в помощь))) уровень Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Поработал я однажды в змеином гнезде под наименованием «Ростелеком». Большая текучка кадров, манипуляции со стороны св, эмоциональное давление. Пошёл помогать людям, а в итоге за помощь людям получал только злостные комментарии, так как не удовлетворял интересы компании. Базы «тёплых» звонков прозванивались миллионы раз, многие адреса проходят заново даже через день, а планы продаж всё равно нужно выполнять и лезть из
Россия, Пермь
Подробнее>>При приёме на работу программистов пытаются под видом "тестового задания" подсунуть работу над реальным проектом, с формулировкой "тестовое задание на скорость". Выполнить задание необходимо максимально быстро и естественно никто оплачивать вам работу не собирается. Это классический пример развода соискателя путем навязывания выполнения якобы "тестового задания", на самом деле вы бесплатно отработаете над чьим-то проектом. Не попадайтесь на такие Подробнее>>
На примере руководства данной компанией вполне можно защитить докторскую диссертацию на тему: "Шизофрения и управление". Первое впечатление обманчиво. Хотя если приглядеться.... становиться отчетливо ясно, что внешнее расписанное г-н Бабиным благополучие и гениальность управления далеко не является правдой. Компания на рынке далеко не в лучших рядах. Некоторые продолжают работать с ней по старым связям, благодаря старанию и усердию двух!!! менеджеров и тех, кто еще не успел раскусить подлую душонку ген. директора. Остальные, уважающие себя фирмы давно отказались от сотрудничества или крайне его сократили, что называется "пусть у ног валяется". А душонка мало того что подлая, так еще и Подробнее>>
Отрицательные стороны:
обмнанщики Подробнее>>
Моя история: Общение происходило в офисе компании с тремя соучредителями. Брали деньги под "разработку и внедрение на российский рынок светодиодной продукции". Выдержали три договора. Два первых - процентные (5% ежемесячно), срочные (на 3-и месяца), с обеспечением: автомобиль супруги Недураева Infinity FX35, третий - без процентов и обеспечения сроком на два месяца от 01 мая 2011 года. Последний разговор с Недураевым Т.Е. проходил в офисе Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Столкнулся с организацией ООО Кадастровый Центр "Рост-Терра" (ООО КЦ "Рост-Терра"), генеральный директор Гатирова Дарья Михайловна.
Когда я устраивался в данную организацию кадастровым инженером, то было обещано официальное оформление пт ТК. На практике трудовой договор получил недели через три. Никаких приказов о трудоустройстве не подписывал, заработная плата платилась регулярно, но выдавалась под расписку на имя ген. директора, соответственно в никаких приказах о ее получении не расписывался. Таким образом отчислений ПФРФ никаких не проводилось.
На момент трудоустройства в данную организацию работы находились в стадии задержки 2-4 и более месяца. Части исходной документации, необходимой для выполнения кадастровых работ не было. Кроме того, во время моей работы руководителем организации осуществлялась практика необоснованного увеличения площадей земельных участков при кадастровых работах в пределах 10% от документальных и другие нарушения земельно - кадастрового законодательства.
При увольнении мой экземпляр трудового договора был забран у меня работодателем, как и ... Подробнее>>