Адъ!!! Если ты читаешь это сообщение - поворачивай оглобли. Каждая вахта здесь - с новым составом алкоголиков выплачивающих кредит во время кризиса. Греве Родион? Одно Ф.И.О. уже должно устрашить любого идиота. Нет, я не перегибаю палку! Хочешь написать бестселлер о вахте? Ищешь новых приключений? Или быть может просто надоело мыться? Тогда дерзай;)
нет
Имел счастье поработать в этой конторе в течении года.Зарплата бело-чёрная.Условия рабские. Уборка территории,обычное дело. Хотя я думаю и уборщица и дворник в штат заложены.Но поскольку компания является филиалом московской фирмы,зарплата дворника и уборщицы является бонусом руководству.Обман сотрудников в этой компании,обычное дело. Подробнее>>
В Волгоградском офисе "Прибор-Сервис " работает мой муж. Официально при чем. Зарплату её платят совсем ни оклад, ни за то что арендуют нашу машину. Жулики. Три месяца. Детей кормить нечем. Живём на мою мизерную зарплату. Отвратительная контора. Компании, которые обслуживает данная контора: если на ваши заявки по починку оборудования долгое время не едут специалисты из Прибор-Сервис, знайте, это не потому Подробнее>>
ООО «ГК Восток», ООО «Восток», ООО «ФКС Групп», ООО «ФКС-Фасад» , ИП «Пешков», ООО «Северика» , http://www.vostok-profil.ru http://fks-fasad.com http://severica.ru Генеральный директор и неоднократно самопровозглашённый собственник Пешков Максим Михайлович. Директор ФКС Групп , Директор по производству и металлокассетам Матвеева Елена Валерьевна. Правовое обеспечение Акулов А. А. На троих 7 Высших образований, юридическое Подробнее>>
ООО «ГК Восток», ООО «Восток», ООО «ФКС Групп», ООО «ФКС-Фасад» , ИП «Пешков», ООО «Северика» , .vostok-profil.ru fks-fasad.com severica.ru Генеральный директор и неоднократно самопровозглашённый собственник Пешков Максим Михайлович. Директор ФКС Групп, Директор по производству и металлообработке Матвеева Елена Валерьевна (26 лет, 3 Высших образования). Правовое обеспечение Акулов А. А. На троих 7 Высших образований, юридическое – у всех. Территория правового Подробнее>>
Прибор "Светомаг", рекламируемый каждодневно на Радио России, по-видимому, такой же обман, как и то, что ООО "Здоровье" и компания ООО "Медприбор СПб", находящаяся по адресу: Санкт-Петербург ул. Мебельная, д.5 литера А. Я столкнулся с тем,что заказал прибор и получил прибор "Светомаг" в неисправном виде! 18 июня 2014 я связался с представителем компании имя которого Николай Николаевич и он отказал в приеме прибора назад и возврату денег! А вместо этого он предложил на сумму стоимости прибора высылать таблетки для лечения зрения. Вот и судите сами, можно ли доверять этой организации? И такой обман слышишь каждый день на Радио России!!! Как Подробнее>>
все предыдущие отзывы - ЛОЖЬ. Ну подумайте сами - кто будет по 2-3 раза в неделю писать панегирики компании?! ... Работники?!... Не смешите!..... Ну, теперь давайте ближе к теме: руководители - Оганян Р.В. и Слонский И.В. - олицетворение патологической жадности, плохо скрываемого презрения к работникам, непомерного высокомерия. Текучка в коллективе. Правильней будет сказать, коллектива уже и нет, - он просто не успевает складываться. Коллектив был еще года 3-4 назад, неплохой коллектив, хорошие люди, но с того времени почти всех их уже ушли. Зарплату задерживают по нескольку месяцев, кидают по 10-15 тыс., чтобы с голоду не подохли. Подробнее>>
Уважаемые кандидаты, не идите работать в эту компанию. Руководство вас ценит и никогда не за что не будет. Еще будет обозвать и орать матом на вас, и вы будите виноваты во всех их грехах. Особенно девушки, если ты не согласен спать, тогда не подходишь, а если переспал, тебе все равно будут выносить мозг и вытирать об тебя ноги. Что можно сказать, если хозяин, убирает своего родного сына с треском. На работу вечно ходишь в пиджаке и галстуке. Все иностранные компании смеются за его спиной, на сколько можно быть таким странным человеком. Заказы вовремя не поставляются, потому что не оплачиваются. А Подробнее>>
Сейчас в организации в очередной раз ищут менеджеров по продажам. Будьте осторожнее с директором Виноградовым С.И. Далеко не всегда выполняет свои обещания. Получение личной выгоды стоит на первом месте, оплата труда сотрудников и развитие организации - на последних. Организация работы плохая, много бардака. Штат работников - очень маленький. Объем работы будет большой. Надеюсь, кому-то данная информация поможет. Подробнее>>