Проработал месяц в этой замечательной компании, в качестве заведующего складом. 1) Каждый день вам добавляют новые обязанности (которые не прописаны в должностных обязанностях), в конечном итоге нет времени на обед и уходишь с работы на 2-3 часа позже. К примеру, бармен может быть грузчиком, курьером, строителем и уборщиком. 2) Собственник Голованов А. А. настоящий "новый" русский, общается, через губу- "Эй человек....", если вдруг с ним поздоровался, слышишь в ответ "А с тобой буду разговаривать когда спрошу". Сам лично раздает задания младшему обслуживающему персоналу (дворник, посудомойка, техничка....) очень любит наблюдать как скоро "холопы" выполняют его бессмысленные (для него прикольные) команды. Парню реально нужен психиатр. 3) По зарплате. Не верьте. Кинут. Если пообещали, сразу делите на два. Это будет ваш реальный доход. Официальная зарплата очень маленькая, ее выплатят на 100%. Вам популярно объяснят почему мало, но вы работайте и в следующем месяце получите все и с лихвой, самое смешное находятся такие кто верят. Месяцев через 6 приходят в чувства и увольняются. Есть старожилы (работают по три года), их немного, к примеру, электрик (видимо сложно заменить). 4) Коллектив в целом нормальный, доброжелательный, большинство работает недавно, или вернулись по второму кругу (поверив обещаниям). Мой совет, не теряйте времени, жизнь одна. Удачи всем.
нет
Екатерина, 19 окт., 16:00 5 Cataloxy.ru предупреждает: отзыв не подтвержден автором и может содержать недостоверную информацию Здравствуйте,я уже много лет занимаюсь плаванием,с этого года стала водить на тренировки по плаванию и сына. Хочу спросить у вас могу ли я рассчитывать на скидку на обонементы,для нас двоих,я мама двоих детей, так получилось что с мужем мы не живет и мне очень Подробнее>>
УЖАСНЫЙ РАБОТОДАТЕЛЬ! В ИП ЧЕРЕПАНОВА ПОСТОЯННАЯ ТЕКУЧКА КАДРОВ ВЕЧНО ПОТОМУ ЧТО: ВО ПЕРВЫХ ВАС ОБМАНУТ НАСЧЕТ СТАЖИРОВКИ ОНА МОЖЕТ ДЛИТЬСЯ ОТ НЕДЕЛИ ДО 10 ДНЕЙ КОТОРАЯ СОВСЕМ НЕ ОПЛАЧИВАЕТСЯ НЕ ТЕМ КТО СТАЖИРУЕТ НИ САМИМ СТАЖЕРАМ И ВОЗМОЖНО ПОСЛЕ НЕЕ ВАС ПРОСТО НЕ ПРИМУТ НА РАБОТУ И ВЫ ПРОСТО ПОТЕРЯЕТЕ ВРЕМЯ НА СОБЕСЕДОВАНИИ ЧЕЛОВЕК ВЕЖЛИВЫЙ ИНТИЛИГЕНТНЫЙ УЛЫБЧИВЫЙ НО НА САМОМ Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Ребята берегите свое здоровье и нервы!\r\nНе идите сюда работать !\r\nРаботать будете как попало без определённого графика, зарплата мизерная , вонь ужасная , вентиляция не справляется , будете в говне работать меньше чем за 20 тыс ((( санитарные требования не выполняются... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Не спорьте я лучшая по отсосам и таханью,меня сразу по 5 мужиков ебут и сосу сразу у троих.Поэтому я Куланина и поэтому руководитель!
Положительные стороны:
Не указаны
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Компания не порядочная, работают как в прошлом веке, решения принимаются медленно, проблемы не решаются совсем, а только создаются новые. Бюрократия развита до максимума, больше просто уже некуда. Задерживают зарплату, это 100% факт, ко всему же и кидают на зарплату ещё, я не хотела в это верить, пока мне не тоже не доплатили, пусть это и копейки для такого гиганта как Агромарс около 1500 грн, дело в том что оформляют здесь всех официально, это факт, но и здесь есть возможность отдать не всю заплату, её же можно и не начислить всю оказывается. Как я узнала уже после увольнения уже, зарплата состоит из 2-х частей, основная и премия, вот мне например премию решили не начислить, почему - не понятно, заказала справку для центра занятости, а в ней за январь стоит смешная сумма, вот так. Как я не пыталась связаться и узнать почему ... Подробнее>>
Отрицательные стороны:
не соглашусь с Харюткиным ,все равно лучше чем таджички никто не дает в жопу поэтому я лучшая жоподавалка и лучшая соска в компании. Меня трахает весь мужской персонал во все места целыми днями. Всё равно я больше ничего не могу делать только в жопу давать и отсасывать
Положительные стороны:
нет
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
8 из 10 подобных вакансий это просто разводка молодых и неопытных мальчиков и девочек. Если вам вдруг не перезвонили или не написали в ответ на ваш отклик (что вряд ли, скорей всего пригласят на собеседование) не расстраивайтесь, лучше понаблюдайте сколько будет открыта эта вакансия и вы с удивлением заметите, что вакансия такая открыта всегда. Т.е. круглый год в компании ищут сотрудников, о чем это говорит 1. компания просто с космической скоростью развивается и постоянно нужны новые сотрудники, 2 в компании дичайшая текучка. Поэтому на собеседовании задайте вопрос с какой целью набирают нового сотрудника и что случилось со старым. Это в общем, теперь немного конкретики по данной организации. Схема здесь простая и очень распространенная, свойственная всем подобным компаниям. Набираем несколько веселых молодых дурачков, проводим что-то типа обучения, а потом сажаем их на холодный обзвон. Т.е. вам дадут список контактов это в ...
Санкт-Петербург
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
За то что Крнев В. и Куланина Т. дают в жопу лучше их повысили а вот меня понижают в должности отбирают проекты.
Положительные стороны:
Меньше стали трахать в жопу это плюс
Подробнее>>
Положительные стороны:
работаю недавно но даю в жопу лучше всех поэтому меня сразу на руководящую должность взяли.А сосу еще лучше отсосала у всех.
Отрицательные стороны:
Из минусов только одно, часто трахают в жопу по 20 раз в день поэтому она у меня толстеет не по дням а по часам.
Подробнее>>
Отрицательные стороны:
Сосу у всего мужского состава компании уже больше 12 лет и отлично даю в жопу поэтому все еще работаю.Правда зарплату не повышают совсем.Приходится отсасывать у всех , у Ревенко Харюткина и Шабурова по пять раз в день.Еще и у крупных клиентов отсасываю прям на выставках.Даже в выходные сосать выходжу
Положительные стороны:
удовлетворяю всю компанию
Подробнее>>
Владимир 2015-07-11 15:48:43