Отрицательные стороны:
проходила собеседование на HR начало пало на офис доисторических времен, вроде известная it компания, так меня еще и оценивали как школьницу)) после первого слова от руководителя мне уже стало неприятно и желание произвести хорошее впечатление отпало) это было не общение в обе стороны, а тест на знания где тебе хотят влепить двойку за неверный ответ. короче говоря отвратительное собеседование, совковое место. ребят, на будущее, выбейте там курсы у начальника как нужно продавать компанию грамотно, а не как ваши эйчары, и только потом оценивать по компетенциям, в положительном русле и в ...
Положительные стороны:
нет
Отрицательные стороны:
Управляющие нанимают на работу не официально, не платят налоги и кидают людей на зарплату
Отрицательные стороны:
Режимное предприятие, всё по звонку. обман по фактической зарплате, она даже до вычета налога меньше на 25%заявленной на сайте. 46 тр на руки. Праздничные, ночные смены с доплатой, только для своих или кто то заболел. В течение недели график могут поменять 3 4 раза, все твои планы в топку. Производственная необходимость и всё. Без объяснения. На собеседовании врут безбожно. Так как большая текучка. По часам не выводят никогда, поэтому он меньше официального. Соответственно и премия. Ночных с 40%надбавкой практически тоже нет. Зато есть долг за учёбу 25тр и за форму ...
Положительные стороны:
Белая зарплата. Всё!
Отрицательные стороны:
официально простым смертным нельзя использовать телефоны, что очень напрягает. даже на кассе или рабом торгозала. могут отправить раньше со смены так как работа закончилась и заплатить меньше конечно же только на адекватных точках закрывают глаза если ты не в торгозале Ужасное невыносимое хамство, не знаю почему так тут. на большинстве точек так, вроде приличная сеть, но например в магните как то была пару раз отношение намного адекватнее могут аннулировать смену из за ерунды следят чтоб не доставал телефон для подработки ладно, но для постоянной работы можно чекнуться российская, овчинникова и ...
Положительные стороны:
Зарплату можно получать каждый день если срочно нужны деньги есть короткие смены по 6 часов но не на всех работах бывают точки с адекватным коллективом, но это скорее исключение я подрабатывала недолго, когда переходила с ежедневной оплаты на раз в 2 недели
Отрицательные стороны:
Что можно было бы улучшить Отношение к сотрудникам улучшить, а не относится к людям, как к собакам, а именно это касается начальника склада Предельной н.а, она вообще вам сначала мило в глазки улыбается, а за спиной всякую хрень говорит. Давит очень морально на человека. И если Вы ей не понравитесь, она Вас будет просто сжирать. Я ушла сама, а как выяснилось, что меня она уволила из за косяков. Вот как то так. Люди будьте бдительны, придя туда работать. После ухода оттуда Вы много нового о себе узнаете. С зарплатой кидают ...
Положительные стороны:
Плюсов нет
Отрицательные стороны:
Соглашусь с прошлыми отзывами , Текучка в компании сильная. Клиентов нет, звонков по объявлениям почти нет, а если и есть, то до вас вряд ли дойдут. Старые базы, новых нет да и зачем они? И да, вас никто учить там не будет, ни особенности ведения амо , но спрос будет за это. Зачем набирать сотрудников, если не хватает ни объектов ни клиентов? Клиенты не звонят туда вообще! Нет лидогенерации да и пофигу на неё, ты ищи клиента! А как?! Реклама?! Зачем за неё платить?) А черт знает.. в офисе 2 ...
Положительные стороны:
Даже не знаю
Отрицательные стороны:
Работников держат в "черном теле".Денег дают ровно столько чтобы выжить.По сравнению с другими организациями зарплаты мизерные,не отвечающие уровню квалификации.Если кто то задаёт вопросы по деньгам от тех стараются избавиться,чтобы не разлагали коллектив. Если человек решил уволиться сам срабатывает московская система при расчете выплачивают смешные копейки. И несмотря на это текучка большая,а кто пока остаётся ищут места поприличнее
Положительные стороны:
Единственное преимущество своевременная выплата аванса и расчета.Других преимуществ нет
Отрицательные стороны:
Менеджер по продажам. 1. Чёткой базы клиентов нет. Есть типо своя куча мёртвых контактов, поливающих тебя грязью за работу в этой компании и есть остальные "ничейные", которых ты обязан подхватить и за них тоже спросят. При этом когда сформируешь стабильную базу из этого сброда и начнёшь выполнять план, не факт, что не придёт "торговый представитель ", которому отдадут твоих клиентов, потому что это его территория. 2. У руководства всегда есть за что тебя унизить перед коллегами или перед всем опен спейсом (как повезет). Либо улыбаешься много, либо с клиентом посмел ...
Положительные стороны:
Есть балкон, на котором можно курить, хороший коллектив (без руководства и дирекции), интересные знакомства с представителями брендов.
Отрицательные стороны:
Вранье сразу на этапе интервью и первом дне обучения. Молчу про зп и соц пакет, тут может и не соврали, дело в графике. Когда со мной говорили после моего отклика, мне пообещали, что «да, да, да, 2/2 будет 100%, *ля буду дадут вам 2/2». И таких там больше половины было. По факту, на обучении (где, к слову, час длилась перекличка, с учётом ещё внесения прямо при нас людей, которых почему то пропустили). До этапа встречи с руководителем группы, все было нормально, и тут является нам себя эта лЭди и рассказывает ...
Положительные стороны:
Для меня нету, я отказался от трудоустройства
Отрицательные стороны:
Добрый день! Жалоба от сотрудника компании пао мегафон,фозкк г.самара. руководство, которое сидит В москве И придумывают дичь, вы вообще видели В какие условия вы заставляете переезжать сотрудников?! на 4 стола 5 рабочих мест ( на сотрудника 2 монитора), это как вообще?! вы сами то пробовали так работать? сидеть ютиться, комфорта ноль, В кабинете срач, экономия на сотрудниках, отношение как К рабам, уважение? В данном подразделении даже не слышали О таком, так ещё И зарплата никакая! ужасное руководство В головном офисе, хотелось бы, чтобы приняли меры И уже перестали издеваться ...
В начало | << Предыдущая | 1243 1244 1245 1246 1247 1248 1249 1250 1251 1252 1253 1254 1255 1256 1257 1258 1259 1260 1261 1262 | Следующая >>