Увидела комментарии на данном сайте, и хотелось бы тоже высказать свою точку зрения. Работа хорошая. Зарплата выплачивается вовремя, иногда даже раньше. Коллектив отличный, со всеми можно найти общий язык. Руководитель всегда готов помочь в любом вопросе, идет на уступки, если нужно уйти пораньше. Не понимаю, почему столько негативных отзывов(
нет
Отрицательные стороны:
Спустя неделю после трудоустройства озвучила, что не подхожу, хотя спрашивала днем ранее устраиваю или нет. Причина увольнения, что в коллективе не здоровая обстановка. Подразумеваю, что иногда с девочками могли о чем то поговорить и при этом работа вся была сделана. В офисе тюремный правила, в обед выйти никуда нельзя, т. к. обеда впринципе нет. Бесконечные рассказы какие тупые бухгалтера у
Ставрополь
Подробнее>>
Бух-бух:
Отрицательные стороны:
Раньше никогда не работала в такой крупной оптовой компании, хотя опыт работы бухгалтером у меня уже 15 лет. Поначалу были опасения, справлюсь ли. Сразу оценила доброжелательность руководства, которое ободрило, коллеги помогали, если что непонятно было. Потом уже смогла оценить все преимущества Симбата. Прежде всего это индивидуальный подход к каждому человеку, не важно, какую должность он занимает. Если есть вопросы, всегда можно обратиться даже к управляющему Игорю Викторовичу, никогда не откажет. Очень радуют дополнительные бонусы за хорошую работу и своевременное выполнение задач.
Москва,
Подробнее>>Руководство ведет себя очень нагло, могут опуститься до матерных ругательств в адрес работников. Заработная плата не выплачивается вовремя. О трудовых договорах и слышать ничего не хотят. Проработав в этой компании 5 месяцев - увидела всю "прелесть". Заработная плата в конверте, больничных и отпусков нет, перерыва на обед тоже не существует. 07.02.2013 руководитель Полянская А.Е. изъяла с рабочего места всю офисную Подробнее>>
Раиса Грошева:
  Я думаю, что Зун — один из лучших сервисов для продвижения в рунете. Я попробовала их достаточно много, но только эта площадка привела к нам реальных клиентов. Цена на услуги у них высокая, но перед началом работы заключается официальный договор, а из-за высокой эффективности продвижения затраты окупаются через повышение продаж. Мы «вернули» себе деньги за несколько месяцев, а пакет купили на полгода.
Москва
Подробнее>>
Раиса Грошева:
  Я думаю, что Зун — один из лучших сервисов для продвижения в рунете. Я попробовала их достаточно много, но только эта площадка привела к нам реальных клиентов. Цена на услуги у них высокая, но перед началом работы заключается официальный договор, а из-за высокой эффективности продвижения затраты окупаются через повышение продаж. Мы «вернули» себе деньги за несколько месяцев, а пакет купили на полгода.
Москва
Подробнее>>
Положительные стороны:
Потрясающие результаты, которых я добилась с помощью специалистов Клиник плюс, навсегда меня изменили. Изменился не только мой внешний вид, но и внутри я тоже поменялась. Стала больше любить себя и заметила, что окружающие тоже стали меня чаще замечать.
Тольятти
Подробнее>>
Положительные стороны:
Работа очень нравится ! Я вот работаю тут уже почти три месяца и работа очень нравится ,зарплата хорошая а кто говорит то что мало платят так надо работать чтоб платили... Подробнее>>
Положительные стороны:
Работаю в компании не так давно в должности бухгалтера. Такая тут теплая атмосфера, со всеми сдружились. Мне очень помогла мой руководитель Олеся адаптироваться в должности. Испытательный срок прошла за 1 месяц. Зарплата выше чем я ожидала.
Отрицательные стороны:
Не нашла
Подробнее>>
Бух:
Отрицательные стороны:
Была на собеседовании в данной компании на 7 этаже... при входе на который кажется, что ты попал в пенсионный фонд... по коридору шастает много сотрудников и в основном к кулеру подходят... чтобы зайти в какой-нибудь кабинет, нужно приложить магнитный пропуск, там что такая секретность? Мне нужно было пройти в отдел методологии... там в одном кабинетике много сотрудников напихано... такое впечатление, что отдел не особо и нужен... какой методологией они занимаются? разработкой тестов для собеседований? Тесты я прошла и меня пригласили дальше на собеседование видимо к начальнице отдела... она мне объяснила, что они консалтинговая компания и на обслуживании у них где-то 5 компаний... зачем тогда такой штат раздули? Эта начальница стала блистать знанием номеров законов и задавала вопросы, в которых как мне показалось сама не разбирается... Да, сначала она мне озвучила, что рабочий день у них с 9 до 20... я спросила почему до 20, должен же быть до 18, на что она мне ответила, что у них так принято и ещё принято в выходные выходить... только непонятно зачем всё это, если я, например смогу успевать всё в рабочее время? зато у них за переработки каждый
Самара, Гагарина, 86а
Подробнее>>ВИРТУОЗНАЯ ИГРА НАСТОЯЩИХ ПРОФЕССИОНАЛОВ
ТВОРЧЕСКОЕ ВЛАДЕНИЕ ОТЗЫВАМИ