Положительные стороны:
Не советую идти на работу в данную организацию. У них постоянная текучка кадров. И в первый раз, при трудоустройстве, столкнулся с откровенной некомпетентностью сотрудников отдела кадров и безопасности. При собеседовании, эти умники предъявили мне то, что у меня было административное...
Отрицательные стороны:
Не советую идти на работу в данную организацию. У них постоянная текучка кадров. И в первый раз, при трудоустройстве, столкнулся с откровенной некомпетентностью сотрудников отдела кадров и безопасности. При собеседовании, эти умники предъявили мне то, что у меня было административное...
Отрицательные стороны:
Собеседование проходил в августе 2024 года. Позвали в офис на Автомоторной, где обещали «современное производство и сильную команду». В реальности — тесный шоурум, пара швейных машин, куча мотоштанов на вешалках и вечный шум. Интервьюер — парень лет сорока, который представился «управляющим по развитию бренда». Вместо нормального разговора о задачах он минут сорок рассказывал о себе: как он «поднимал продажи с нуля», «строил систему логистики» и вообще чуть ли не создавал бренд в одиночку. Когда я попытался уточнить про конкретные...
Положительные стороны:
Если сильно прищуриться — продукция вроде бы неплохая. Материалы нормальные, дизайн не отстойный, клиенты на Ozon вроде хвалят. Офис чистый, кофе есть, техника работает. Но всё это не спасает, когда видишь, как внутри царит бардак и пафос. Руководство живёт в выдуманном мире, где каждый из них — гений маркетинга и психологии, а на деле элементарных процессов нет. Зарплаты ниже рынка, обещания пустые, отношение к соискателям наплевательское. Компания держится на энтузиазме пары нормальных сотрудников, а не на управлении. Starks Wear...
Отрицательные стороны:
Была на собеседованиях в этой конторе в ноябре 2024 года. Сначала HR по телефону расписывала золотые горы: отдельный кабинет, стабильный график, никаких переработок. Пришла в офис — всё красиво, ресепшн блестит, охрана строгая, всё по-богатому. Провели первое интервью, обещали, что на втором будет финал и уже оформление. На втором встречаюсь с реальным руководителем отдела — и тут начинается сюр. Оказывается, никакого кабинета нет, место — это тот самый ресепшн. То есть сидишь как живая витрина, отвечаешь за всё, от...
Положительные стороны:
Да, офис у них реально недалеко от метро и выглядит дорого. Но на этом всё. За красивой картинкой — пустота и хаос. Менеджмент не в курсе, кто чем занимается, HR занимается отбором ради отчёта, обещания ничего не стоят. Возможно, для кого-то удобное расположение станет плюсом, но для меня — ноль смысла. Серьёзная компания себя так не ведёт. После этого опыта у меня одно мнение — туда ходить только если хочется убедиться, как не нужно строить работу с людьми. Всё...
Положительные стороны:
Единственный плюс — теперь мы точно знаем, с кем нельзя иметь дела. ЭТИЗ Композит — это пример, как не нужно вести бизнес: пустые слова, нулевая ответственность, отсутствие профессионалов и элементарной честности. Работать с ними можно только под стопроцентную предоплату и желательно с юристом под рукой. Для строительного рынка — слабое звено, которое дискредитирует само понятие композитных материалов. Компания создаёт видимость движения, но по факту — топчется на месте, не имея ни технологий, ни команды. После этой истории мы всем...
Отрицательные стороны:
Сотрудничали с этой компанией летом 2024 года, когда к нам обратился их директор Ш. В. Д. по поводу продвижения их «новейшего композитного листа». На словах всё выглядело красиво — презентации, разговоры про инновации, про «наследие советской химии» и прочий пафос. В итоге человек просто выжал из нас всю стратегию продвижения, концепции и схемы KPI, а потом тихо слился. Ни договора, ни оплаты, только пустые обещания. Когда начали разбираться, выяснилось, что их завод — обычный гаражный цех под Ярославлем, никакого...
Отрицательные стороны:
Я работал в Фигуре АйТи с февраля по октябрь 2024 года. Сначала всё выглядело прилично — офис светлый, кофе бесплатный, даже собаку можно было приводить. Но потом начался полный цирк. Гибрид отменили без предупреждения, всех резко согнали в офис, а там постоянные переезды, коробки, кабели под ногами и ощущение, что ты на складе, а не в ИТ-компании. Руководство живёт в каком-то параллельном мире: сегодня говорят одно, завтра всё наоборот. На совещаниях ГД орёт на людей, а директор по продажам...
Положительные стороны:
В коллективе были крутые ребята, особенно айтишники из поддержки и аналитики. Помогали друг другу как могли, даже когда сверху шёл прессинг. В первые месяцы нравился гибкий график и нормальные условия — можно было спокойно делать задачи без постоянных звонков начальства. Зарплата поначалу шла вовремя, техника была нормальная, но потом всё скатилось. Сейчас рад, что ушёл вовремя, а то остаться там — потерять нервы и веру в ИТ.
...
Положительные стороны:
Справедливости ради — контора стабильная, без чёрных схем. Зарплата вовремя, премии реально выплачивают, если пашешь. Офис — конфетка: стекло, свет, чистота, кофейня прямо внизу. Руководители умеют держать дисциплину, и благодаря этому нет бардака. Команда молодая, умные ребята, знают продукт и рынок. Сам бизнес идёт вверх — видно, что компания вкладывает деньги в развитие, открывает новые направления, покупает переработчиков, не стоит на месте. Если готов пахать в офисе и не ныть про «удалёнку», то тут реально можно подняться. Но расслабиться...
Отрицательные стороны:
Работаю в этой компании с августа 2023 года, отдел продаж. Всё вроде бы прилично — белая зарплата, офис как из рекламы, но гибрид тут под запретом. С 9:00 до 18:00 сиди в ComCity, даже если снег валит стеной. Руководство любит «живое присутствие», потому что, видите ли, так «чувствуется командный дух». Дух, конечно, чувствуется — особенно когда кондиционер дует на спину и кофе-машина опять не работает. На парковку отдельная песня: место стоит как половина оклада, но без него никак, автобусов...
Положительные стороны:
Плюсы есть только для самого Е.М. — у него своя личная сцена, где он играет роль великого мастера. Для остальных — ноль. Салон вроде выглядит красиво, интерьер сделан со вкусом, но за этой мишурой — бардак и моральное давление. Качество изделий не дотягивает до заявленного уровня, клиенты возвращают заказы на доработку. Команда там хорошая по отдельности, но всех держат в страхе и постоянных придирках. Из-за этого творческая работа превращается в каторгу. Я ушёл, и это было самое правильное решение....
Отрицательные стороны:
Попал туда в феврале 2024-го, работал недолго — ровно месяц выдержал. Атмосфера внутри такая, что хочется выйти на улицу и выдохнуть. Начальник, тот самый Е.М., ведет себя как звезда ювелирного мира, хотя делает вид, что «просто увлечён искусством». На деле — мелочный, подозрительный, орет на всех подряд. Любит унижать подчинённых при клиентах, при этом строит из себя «гения дизайна». Если кто-то из дизайнеров предлагает идею, он сразу рубит на корню — мол, «я лучше знаю». Работать при таком контроле...
Положительные стороны:
Из плюсов — зарплату тем, кто все-таки остался, вроде платят, но с задержками. Продукция их неплохая по внешнему виду, но внутри все держится на дешевой ткани и показухе. Коллектив обычных ребят, швеи нормальные, стараются, но их нагружают по максимуму, платят копейки. Система управления — как в 90-е: громкие лозунги и минимальные условия. Работать можно только если нечего больше выбрать. Все эти «успешные» речи на собеседовании не стоят и рубля. Starks Wear — это больше про понты, чем про реальное...
Отрицательные стороны:
Собеседование проходил в ноябре 2024 года в Москве, в их офисе на Автомоторной. Сразу скажу — редкий фарс. Интервьюер, молодой пафосный тип в костюме, больше часа рассказывал, как он «строит бизнес» и «ведет переговоры на уровне». У него даже манера речи как у тренера по мотивации: громко, уверенно, но по сути — ноль. Меня слушали минут пять, остальное время — хвастовство и рассказы, как он «поднимал компанию с нуля». Потом пошли в «производство» — пара столов, пара швейных машин,...
Положительные стороны:
Если очень нужно закрыть кредит или сбежать от кого-то, то место подойдёт — там связи нет, интернет еле ловит, можно раствориться. Коллектив обычных рабочих в целом нормальные мужики, помогают друг другу выживать. Были пару толковых механиков, которые реально шарили и не бросали, когда техника вставала. Иногда приезжал снабженец, который хоть чуть-чуть понимал, как людям надо доставать запчасти. Всё. На этом плюсы заканчиваются. «Горняк-Плюс» — не работа, а выживание. Не советую даже врагу.
...
Отрицательные стороны:
Работал там с марта по сентябрь 2023 года, вахтой на руднике под Сусуманом. Сначала по телефону обещали норму — 120 тыс чистыми, питание, проживание, техника новая. Приехали — барак сгнивший, дизель орёт всю ночь, а в столовке каша с привкусом солярки. Начальство — отдельный цирк. Лобанов, этот местный "царь", орёт на всех с утра, хотя сам к экскаватору ни разу не подходил. Дубровный любит строить из себя умного, а как до дела — то с бухим водителем поехал на...
Отрицательные стороны:
Всё рухнуло на втором этапе. Уже на встрече с руководителем выяснилось, что место — вовсе не кабинет, а стойка ресепшн, и сидеть там нужно до последнего, пока «клиенты не разойдутся». В переводе — переработки без оплаты. Когда я уточнил про слова HR, начальница фыркнула и сказала, что «у нас так принято». Вежливость на нуле, отношение надменное, будто пришёл просить милостыню. Самое мерзкое — ощущение, что врут спокойно и без зазрения совести. Зачем тогда тратить время людей на фальшивые обещания....
Положительные стороны:
Единственный плюс — офис недалеко от метро. Добрался за двадцать минут, и это, пожалуй, единственное, что не вызвало раздражения. Здание приличное, охрана, ресепшн, всё вроде красиво, но за этой обёрткой — пустота. На входе HR улыбается, обещает одно, на деле — совершенно другое. Сначала говорили, что должность административная, кабинетное место, нормированный график, никаких переработок. Звучало адекватно. Первое собеседование прошло спокойно, думал, попал в серьёзную компанию.
В начало | << Предыдущая | 920 921 922 923 924 925 926 927 928 929 930 931 932 933 934 935 936 937 938 939 | Следующая >>