Отзывы о компании

Положительные стороны:
Отпахал. Через 2 недели домой обратно в Пермь. Все это время авансы каждый месяц выплачивали стабильно, не было левых вычетов, придуманных с неба, за мелкие косяки не штрафовали.
Отрицательные стороны:
Жить в балке на пятерочку не тянет.

Положительные стороны:
Я пришла на продавца обуви после училища. Не было совсем никакого опыта работы. Вообще наверное как и многие я не планировала задерживаться в продажах надолго но вот вышло так что задержалась. Работаю продавцом в магазине 2 года, скоро 3. Пока...
Отрицательные стороны:
нет

Положительные стороны:
Стабильность, хорошая зарплата, соцпакет, оформление по ТК, всё нормально. Есть возможность карьерного роста. С больничными и отпусками тоже порядок.
Отрицательные стороны:
Ничего такого не могу отметить, не наблюдаю.

Отрицательные стороны:
Если в России две беды – дураки и дороги, то в Русклимат две беды завели свой уголок в дивизионе Термо и засели там на высших позициях. Эти скуфы просто жесть, морально опущены и только и знают, как давить на своих подчиненных. Работа в Термо – жёсткий ад. Зарплата – пустышка, её хватает только на воду из под крана, в то время как в других отделах народ нормально получает. Уже в первый день ты понимаешь, что попал в жесть. Просто дно, капец! Короче, если на собеседовании вам скажут Термо, лучше сразу ...
Положительные стороны:
Корпоративный автобус от метро по времени

Отрицательные стороны:
1. В данном списке городов даже нет моего, а именно Кимовск. Видимо, про нас даже здесь забыли, не говоря об остальном. 2. Очень низкая заработная плата — 8300 аванс и 14 700 сама зарплата, если ты отработал 180 часов. 3. Если ты хочешь больше заработать и идёшь свп на другой магазин, то так же тяжело работаешь, как и на своём магазине. При этом за смену ты получишь чуть больше 1200 р. 4. Бывают коллективы, где...

Отрицательные стороны:
1) Постоянное перемещение отделов нтц по территориям нии кп. До 2023 года нтц-3 территориально располагался на ул. Авиамоторная, д. 53. В конце года руководство приняло решение об увеличении производственных мощностей, и поскольку свободного места уже не осталось, решили арендовать 2 новых здания, д. 51а и на ул. Жебрунова. По итогу в здание на Жебрунова отправили программистов, оставив всех остальных в старом здании. Понятное дело, что производственный процесс это усложнило, так как остальные сотрудники остались на старых местах. Через 6 месяцев руководство поняло, что совершило ошибку, и приняло решение переместить программистов в д. 51а, здание напротив 53. Оказалось, что там изначально были свободные места. Вопрос: зачем было 2 раза устраивать переезды, когда можно было ...

Отрицательные стороны:
Отвратительное отношение к сотрудникам. Руководители не платят зарплаты, придумывая вечные отмазки; в среднем ждать приходится около 1–2 месяцев. Нет денег на средства личной гигиены, масла, веники в баню; вечно грязно и воняет, тараканы бегают везде; людей вечно обманывают, что будут лучшие времена. Если вы хотите начать работу в этой компании, готовьтесь к унижению и задержкам по деньгам. Всё делают из самых дешёвых материалов кое-как. Максимально не клиентоориентированы; мне должны более 150 тысяч рублей, которые приходится выбивать через унижение....
Положительные стороны:
Нет

Отрицательные стороны:
Изначально объявления на Авито, в котором указан телефон, только никто никогда не отвечает по нему. Можно было написать им сообщение на Авито, и через неделю, возможно, пригласят в группу в WhatsApp, в которой и записывают сразу на смены. Смены формируются, набирая толпу желающих работать на определённом объекте. Когда все собираются, менеджер, подсчитав количество, принимает решение отправить домой лишних, даже после подтверждения выхода. Причём неважно, сколько, откуда и как долго ехал человек. Бывает, что и не хватает на смене...
Положительные стороны:
Если очень повезёт, удастся заработать. Берут всех подряд.

Отрицательные стороны:
Ушли из-за санкции и ничего не выплатили по случаю сокращения.
Положительные стороны:
Скидки на одежду. Хороший коллектив

Положительные стороны:
Работа в крупном российском банке — стабильность, рост, белая зарплата и соцпакет. Коллектив и руководитель моего возраста — друг друга понимали почти сходу. Большая вводная часть при приёме на работу, посвящают во все нюансы задач, есть наставник. График обычный 5/2, но можно было, если что, отпроситься с работы или взять выходной. Карьерный рост, развитие пула задач.
Отрицательные стороны:
Работа в Альфа-Банке — это сплошная бумажная волокита и отчётность. Казалось бы, в современном мире всё должно быть автоматизировано, но не тут-то было! В некоторых отделах до сих пор царит бюрократия, и оптимизация процессов — это что-то из области фантастики.