Положительные стороны:
Работала здесь примерно полгода, совмещая с учёбой. Из-за этого и пришлось уйти, слишком уж тяжело было. Отношение в коллективе хорошее, все друг другу, если нужно, помогут, что-то подскажут, работают хорошие люди. По условиям труда тоже ничего плохого сказать не могу,...
Отрицательные стороны:
не помню, чтобы были отрицательные моменты
Положительные стороны:
Следует отметить, что процесс обращения за финансовой поддержкой характеризуется высоким уровнем доступности и оперативности. Процентные ставки находятся в пределах допустимых значений, а требования к пакету документов минимизированы. В частности, запрашиваются лишь ключевые данные, что значительно упрощает процедуру. На основании вышеизложенного,...
Отрицательные стороны:
Вообще нет
Положительные стороны:
Коли потрапив сюди, не знав навіть, що таке «біговка» чи «фальцювання». Тепер проводжу екскурсії новим. Тут виріс і морально, і професійно.
Отрицательные стороны:
все подобається
Положительные стороны:
Чистый, большой и очень хорошо автоматизированный склад. Работа не только на потаскать, но и на подумать! Плюсом будет знание 1С и в принципе умение работать на компьютере, потому что отчётности и документации много, за ней надо следить и грамотно её...
Отрицательные стороны:
для себя ничего не выделил, всё устраивает, тяжёлые дни бывают везде, но они тоже заканчиваются)
Отрицательные стороны:
Я, как мидл Unity-разработчик с опытом, клюнул на эту "ЦИФКОР" в конце ноября 2024 года. Зацепил проект – мобильная игрушка, реально крутая задумка. На собеседовании мне HR-ша, какая-то Юля, заливала про "стабильность", "прогрессивную команду" и "зарплату от 220к после испытательного срока в 120к". Думал, вот она, удача, совмещу с фрилансом, буду в шоколаде. Ага, хрен там плавал! Это не работа, это натуральное издевательство и выжимание всех соков!
Началось все с тотального контроля. Эта Юля, мать её, звонила по видеосвязи по...
Положительные стороны:
Единственное, что там было хорошего – это команда. Ребята там реально профессионалы, с ними было приятно работать, делиться опытом. Они такие же заложники этой системы, как и я. Но как они это терпят, я не понимаю. Возможно, они верят в сказки, что "когда-нибудь станет лучше". Но у меня уже не хватило ни сил, ни желания ждать этого "когда-нибудь". И, кстати, если увидите на HeadHunter эту "ЦИФКОР" с рейтингом "5" звезд, не ведитесь – это чистой воды вранье. Нас заставляли...
Отрицательные стороны:
Я, мать его, попал в эту "Franch Family" в начале марта 2025 года, приехал из Казахстана, думал, в Казани найду нормальную работу, заработаю бабки. Увидел объявление, типа, "менеджер по продажам франшиз, высокий процент, неограниченный доход". Ну, я, пацан наивный, и повелся на этот сказки. На собеседовании мне эта HR-ша, Виктория, заливала про "золотые горы", "оклад плюс процент от всей суммы сделки", говорила, что 150-200 тысяч в месяц – это вообще не предел. А по факту, это оказалось такая помойка,...
Положительные стороны:
Какие, к черту, положительные стороны у этого болота! ИХ ПРОСТО НЕТ! Это дно, пробитое дно, где людей используют как расходный материал, обманывают и штрафуют за каждый чих.
Отрицательные стороны:
Я, как опытный маркетолог с десятилетним стажем, в начале мая 2025 года решил посмотреть, что там за вакансии есть по моей части. Наткнулся на объявление "РИМ" – "Требуется ведущий маркетолог, зарплата от 100 000 руб, перспективы роста". Ну, думаю, дай-ка схожу, послушаю. Пригласили они меня сами, звонил мне какой-то там HR-менеджер, Мария, и еле связывала два слова, будто ей плевать на все. Это был первый звоночек, но я решил не пороть горячку.
Приехал в их типа "современный" офис – да,...
Положительные стороны:
Знаете, есть одна "положительная сторона" – их офис. Он действительно выглядит современно, и даже, может быть, стильно. На этом, собственно, все. Больше ничего сказать не могу, потому что все остальное – это просто кошмар.
Отрицательные стороны:
Я, как говорится, повелся на красивую обертку "Не Школы Барабанов" в начале марта 2025 года. Увидел их рекламу в соцсетях, типа, "самая крутая сеть, развиваем таланты, платим достойно". Ну, думаю, наконец-то смогу заниматься любимым делом – учить людей играть на ударных, и при этом не выживать на хлебе и воде. Ага, щас! Меня взяли преподавателем, обещали оклад плюс процент, выходило, по их расчетам, минимум 70 косарей. И это при графике 2/2. Звучало как мечта.
Мечта быстро превратилась в кошмар. Оклад,...
Положительные стороны:
Единственный светлый момент в этом аду – это, пожалуй, коллектив. Ребята-преподаватели там реально крутые, талантливые и, главное, адекватные. Мы все друг друга поддерживали, делились тем, как кого кинули с зарплатой, смеялись сквозь слезы над идиотизмом руководства. Но даже самый лучший коллектив не спасет от голода и постоянного унижения со стороны тех, кто сидит наверху и только обещает золотые горы.
Отрицательные стороны:
Я, как последняя дура, повелась на обещания этой ЭМТех в середине февраля 2025 года. Искала работу бухгалтера или помощника, а тут типа "крупная фирма по запчастям для грузовиков", обещают зарплату от сотки, график 3/3, и все такое. На собеседовании сидел этот их так называемый "финансовый директор" Петр Аркадьевич, лысый такой, с пузом, и распинался про то, как у них "все четко, по белому, никаких проблем". Ага, конечно! Подписала какую-то бумажку, типа "соглашение о намерениях", а трудовой договор так и...
Положительные стороны:
А вот и нет их! Никаких! Эта ЭМТех – это черная дыра, куда сливают ваши нервы, время и силы, а взамен кидают на копейки. Ни условий, ни уважения, ни обещанных денег.
Положительные стороны:
В офисе дресс код позволяет, поэтому ношу и всем рекомендую рубашки от Hass. Стильные, легкие и очень классный и разнообразный дизайн. Постоянно отслеживаю новые коллекции. Качество вещей супер, есть то, что ношу уже третий год
Отрицательные стороны:
нет
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 | Следующая >>